Senior Ontwikkelaar (3FTE)Solliciteren
Senior Ontwikkelaar (3FTE)
FlexValue
Senior Ontwikkelaar (3FTE)
Overheidsproject
Brondata ontsluiten
€ 102,50 p/u
16 - 36 uur
F
FlexValue
Volledig thuiswerken
Samenvatting
Jij ontwikkelt binnen een multidisciplinair team veilige softwarecomponenten voor de Gemeenschappelijke Bronontsluiting. Daarbij vertaal jij complexe architectuur en ontwerpen naar robuuste APIs en schaalbare backendservices.
Wat krijg je?
€ 102,50 p/u
16 - 36 uur
Freelance
Flexibele werktijden
Wat ga je doen?
- Ontwerp vertalen naar werkende functionaliteit
- Ontwikkelen van schaalbare backendservices en APIs
- Implementeren van authenticatie- en autorisatiemechanismen
- Inrichten van geautomatiseerde tests en logging
- Uitvoeren van technische code reviews
Wat verwachten wij?
- HBO werk- en denkniveau
- 7 jaar ervaring als senior softwareontwikkelaar
- 5 jaar ervaring vertalen architectuur naar software
- 5 jaar ervaring met API-ontwikkeling en backendservices
Volledige vacaturetekst
Voor het programma Gemeenschappelijke Bronontsluiting werk je aan de realisatie van veilige, schaalbare softwarecomponenten die burgers regie geven op hun eigen gegevens. Je ontwikkelt backend-services en API’s binnen een hybride werkomgeving, waarbij je geniet van de vrijheid van remote werken en maandelijks contact in Den Haag. Ontdek hoe jouw code bijdraagt aan een betrouwbare digitale overheid.
Voor onze klant ictu zijn wij op zoek naar een Senior Ontwikkelaar GBO
Tijdens het gesprek kan één of meerdere praktijkcasussen worden voorgelegd. Hierbij wordt beoordeeld of de kandidaat de beschreven ervaring zelfstandig kan toepassen en onderbouwen. De beoordeling kan op basis hiervan naar boven of beneden worden bijgesteld.ICTU behoudt zich het recht voor om indien onverwacht een te hoog uurtarief (qua budget) wordt aangeboden, om op basis hiervan een kandidaat als niet passend te verklaren
Algemeen beoordeling werkzaamheden
De professional verricht het werk naar eigen inzicht. ICTU kan wel aanwijzingen en instructies geven omtrent het resultaat en de doorlooptijd van de werkzaamheden. In geval van samenwerking met anderen vindt afstemming plaats met ICTU, voor zover dat voor de uitvoering van de werkzaamheden nodig is.
BYOD
ICTU biedt BYOD voorzieningen aan voor externe medewerkers. Van de externe medewerker wordt verwacht dat diegene beschikt over een passend apparaat (laptop) en een mobiele telefoon om diens werk uit te voeren. Aan de externe medewerker gevraagd (digitaal) akkoord te gaan met het ingevoerde reglement zakelijke apparatuur.
Tijdens het intakegesprek zal dit reglement op hoofdlijnen worden doorgenomen. ICTU hanteert voor ICT voorzieningen een N-1 beleid, concreet betekent dit dat naast de huidige versie, 1 lagere voorgaande versie, mits door de leverancier ondersteund, wordt toegelaten tot de ICTU infrastructuur.
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 7 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie en toelichttng eisen gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
3.tarief
4. beschikbaarheid en vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groeten,
Arnold Vonk
Recruitment Consultant
Vrije dag op vrijdag, oneven weken
via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
Savannahweg 71 | 3542 AW | Utrecht |
via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. | FlexValue | home
Tijdens het gesprek kan één of meerdere praktijkcasussen worden voorgelegd. Hierbij wordt beoordeeld of de kandidaat de beschreven ervaring zelfstandig kan toepassen en onderbouwen. De beoordeling kan op basis hiervan naar boven of beneden worden bijgesteld.ICTU behoudt zich het recht voor om indien onverwacht een te hoog uurtarief (qua budget) wordt aangeboden, om op basis hiervan een kandidaat als niet passend te verklaren
Algemeen beoordeling werkzaamheden
De professional verricht het werk naar eigen inzicht. ICTU kan wel aanwijzingen en instructies geven omtrent het resultaat en de doorlooptijd van de werkzaamheden. In geval van samenwerking met anderen vindt afstemming plaats met ICTU, voor zover dat voor de uitvoering van de werkzaamheden nodig is.
BYOD
ICTU biedt BYOD voorzieningen aan voor externe medewerkers. Van de externe medewerker wordt verwacht dat diegene beschikt over een passend apparaat (laptop) en een mobiele telefoon om diens werk uit te voeren. Aan de externe medewerker gevraagd (digitaal) akkoord te gaan met het ingevoerde reglement zakelijke apparatuur.
Tijdens het intakegesprek zal dit reglement op hoofdlijnen worden doorgenomen. ICTU hanteert voor ICT voorzieningen een N-1 beleid, concreet betekent dit dat naast de huidige versie, 1 lagere voorgaande versie, mits door de leverancier ondersteund, wordt toegelaten tot de ICTU infrastructuur.
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 7 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie en toelichttng eisen gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
3.tarief
4. beschikbaarheid en vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groeten,
Arnold Vonk
Recruitment Consultant
Vrije dag op vrijdag, oneven weken
via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
Savannahweg 71 | 3542 AW | Utrecht |
via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. | FlexValue | home
Over de werkgever
F
FlexValue
11 vacatures
Dit bedrijf zoekt regelmatig nieuwe collega's via Werkzoeken.nl.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren