Leerkracht groep 6 - 3 dagen per week - regio Rijnmond

Voor een openbare basisschool in de regio Rijnmond zijn wij op zoek naar een leerkracht voor groep 6. Het gaat om een functie van 3 dagen per week, met ingang van 1 november.

Je komt terecht op een school waar leerlingen én teamleden worden gestimuleerd om te blijven leren, veranderen en ontwikkelen. Met een positieve en prikkelende leeromgeving worden kinderen uitgedaagd om na te denken en steeds een volgende stap te zetten.

Als leerkracht van groep 6 begeleid je de leerlingen in hun dagelijkse ontwikkeling en draag je bij aan een positieve en stimulerende leeromgeving.

Je gaat vanaf 1 november aan de slag.
Je werkt 3 dagen per week.
Je bent werkzaam in groep 6.
Het betreft een functie binnen het primair onderwijs.

Gevraagd

Je beschikt over een passende onderwijsbevoegdheid voor het primair onderwijs.
Je hebt affiniteit met het werken met leerlingen in groep 6.
Je kunt bijdragen aan een veilige, positieve en stimulerende leeromgeving.
Je bent vanaf 1 november beschikbaar voor 3 dagen per week

Aanbod

Inschaling conform de CAO Primair Onderwijs, schaal LC .
8,33% eindejaarsuitkering én 8,33% vakantietoeslag.
Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of volledige OV-vergoeding.
Pensioenopbouw.
Maatwerk in arbeidsvoorwaarden, afgestemd op jouw ervaring en leeftijd.
Persoonlijk contact en korte lijnen met je vaste contactpersoon bij ons.

Ben je vanaf 1 november beschikbaar en spreekt deze vacature voor groep 6 je aan? Stuur dan je cv via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Wil je eerst wat meer informatie? Bellen kan natuurlijk ook via .

Waar je gaat werken

De school biedt regulier openbaar basisonderwijs en vindt het belangrijk dat kinderen zich veilig voelen, nieuwsgierig blijven en ruimte krijgen om zich te ontwikkelen. De visie draait om het durven dromen en vervolgens de stap zetten om die dromen waar te maken. Lef, creativiteit en doorzettingsvermogen spelen daarin een belangrijke rol.

In het onderwijs worden leerlingen geprikkeld om na te denken, vragen te stellen en samen verder te komen. Niet alleen leerlingen worden hierin gestimuleerd; ook binnen het team is er aandacht voor blijven leren en ontwikkelen. Zo wordt gewerkt aan een omgeving waarin kinderen en medewerkers zich iedere dag verder kunnen ontplooien.