Categoriemanager Infra en Vastgoed - GVB
Tepsa
Categoriemanager Infra en Vastgoed - GVB
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Begeleiden van complexe Europese aanbestedingstrajecten
- Ontwikkelen en afstemmen van categorieplannen
- Adviseren over strategische inkoopvraagstukken
- Vertalen van analyses naar inkoopstrategieën
- Functioneel aansturen van de inkopers
Wat verwachten wij?
- Universiteit diploma Bedrijfskunde of vergelijkbare opleiding
- WO werk- en denkniveau in bedrijfskundige of technische richting
- Minimaal 4 jaar ervaring in een inkooprol
- Ruime ervaring met Europese aanbestedingen
Volledige vacaturetekst
Spoorinfra, vastgoed en energie in hartje Amsterdam vormen het decor van jouw nieuwe uitdaging. Als Categoriemanager bij het bedrijf van de opdrachtgever krijg je de regie over inkooptrajecten die direct impact hebben op de stad. Je combineert deze maatschappelijke rol met de EPSA Academy, inclusief persoonlijke coaching en een krachtig netwerk. Ontdek hoe jij de Amsterdamse infrastructuur toekomstbestendig maakt en solliciteer direct!
Inkoop met impact. Elke dag, door heel Amsterdam.
Spoorinfra, vastgoed, energie, aannemerij en ingenieursdiensten. Als Categoriemanager Infra & Vastgoed bij GVB krijg je een inkoopportfolio onder je hoede dat letterlijk zichtbaar is in Amsterdam.
Van de infrastructuur waar dagelijks trams en metro’s over rijden tot gebouwen, technische installaties en energievoorzieningen: jouw keuzes hebben direct invloed op de continuïteit, veiligheid en toekomstbestendigheid van het openbaar vervoer.
EPSA Procurement en GVB breiden hun samenwerking uit en zoeken samen een ervaren Categoriemanager Infra & Vastgoed.
Een mooie volgende stap in een samenwerking die al staat. Via het Talent Ontwikkel Programma (TOP) van EPSA Procurement zijn inmiddels vier professionals als inkoper bij GVB gestart. Nu zetten we samen de volgende stap en versterken we het inkoopteam van GVB ook met ervaren professionals.
En daarbij bieden we iets extra’s.
Je werkt bij GVB. EPSA staat achter je.
Naast jouw rol bij GVB neem je deel aan de EPSA Academy, krijg je toegang tot aanvullende trainingen en 1-op-1 coaching en kun je gebruikmaken van het uitgebreide netwerk van Procurement Professionals binnen EPSA Procurement.
Zo combineer je de verantwoordelijkheid en maatschappelijke impact van GVB met de kennis, ontwikkeling en het professionele netwerk van de grootste inkoopconsultancy van Nederland.
Als Categoriemanager Infra & Vastgoed ben je verantwoordelijk voor de inkoop binnen een technisch complexe en bedrijfskritische categorie.
Je vertaalt de behoeften van de organisatie naar een heldere categorie- en inkoopstrategie en werkt onder andere aan trajecten rondom beheer en onderhoud van de tram- en metro-infrastructuur en het vastgoed van GVB.
Daarbij kijk je verder dan het individuele aanbestedingstraject. Je houdt overzicht, adviseert over strategische keuzes en geeft richting aan de inkopers binnen jouw categorie.
Concreet:
begeleid je complexe en Europese aanbestedingen en bewaak je proces, kwaliteit en contractvorming;
ontwikkel je categorieplannen en stem je deze af met de andere categorieën binnen Inkoop;
adviseer je managers en budgethouders over inkoopvraagstukken en strategische keuzes;
vertaal je markt- en leveranciersanalyses naar passende inkoopstrategieën;
begeleid je de business bij belangrijke commerciële en inhoudelijke afwegingen;
stuur je de inkopers binnen jouw categorie functioneel aan en bewaak je voortgang en prioriteiten;
draag je als lid van het MT Inkoop bij aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van de afdeling.
Je voert de regie op complexe inkooptrajecten en neemt collega’s daarin mee.
Je krijgt de ruimte om daadwerkelijk richting te geven aan een categorie waarin grote belangen samenkomen: infra, vastgoed, energie, techniek, veiligheid en continuïteit.
Tegelijkertijd stapt GVB op dit moment verder door in de professionalisering van Inkoop. Dat betekent dat je niet alleen invloed hebt op wat er wordt ingekocht, maar ook op hoe de inkoopfunctie zich verder ontwikkelt.
Je werkt daarbij samen met managers, budgethouders, leveranciers, inkopers en andere interne en externe stakeholders.
We zoeken een ervaren inkoopprofessional die comfortabel is in een complexe omgeving en zowel strategisch kan adviseren als regie kan voeren op omvangrijke inkooptrajecten.
Je weet belangen, risico’s en commerciële kansen tegen elkaar af te wegen en kunt mensen meenemen in de keuzes die daaruit voortkomen.
Daarnaast beschik je over:
WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een bedrijfskundige en/of technische richting;
minimaal 4 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare inkooprol binnen een complexe, bij voorkeur technische omgeving;
ruime ervaring met Europese aanbestedingen;
goede kennis van relevante wet- en regelgeving;
het vermogen om verschillende trajecten en belangen tegelijkertijd te overzien;
sterke advies- en communicatieve vaardigheden.
Kennis van contractvormen binnen de bouw, zoals UAV-GC, bouwteams en traditionele besteksvormen, is een pre. Hetzelfde geldt voor een afgeronde inkoopopleiding en ervaring binnen een (semi-)overheidsorganisatie.
Je werkt bij GVB. EPSA staat achter je.Met deze samenwerking voegen we iets toe aan jouw ontwikkeling als inkoopprofessional.
Naast de ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen GVB profiteer je van de expertise en het netwerk van EPSA Procurement.
Je krijgt onder andere:
🎓 Deelname aan de EPSA Academy
Verdiep en verbreed je kennis samen met andere inkoopprofessionals.
📚 Aanvullende trainingen
Gericht op jouw vakinhoudelijke en professionele ontwikkeling.
🎯 Persoonlijke 1-op-1 coaching
Ruimte om gericht te werken aan jouw eigen ontwikkeling, ambities en leiderschap.
🤝 Een uitgebreid Procurement-netwerk
Je krijgt toegang tot het netwerk en de kennis van honderden Procurement Professionals binnen EPSA Procurement.
Zo sta je er in een uitdagende senior positie niet alleen voor en blijf je jezelf ook na je start verder ontwikkelen.
Salaris van € 5.351 tot maximaal € 7.239 bruto per maand (schaal 12) op basis van 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring
Reiskostenvergoeding van 350 euro per maand (o.b.v. 36 uur)
Sterke pensioenregeling
8% vakantiegeld
23 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur)
Thuiswerkbudget en thuiswerkmogelijkheden
Uitgebreide interne & externe opleidingsmogelijkheden
Je wordt onderdeel van de afdeling Inkoop en neemt plaats in het MT, samen met het hoofd Inkoop en twee andere categoriemanagers.
Binnen het team werk je samen met inkopers, senior inkopers, leveranciersmanagers en ondersteunende collega’s. Er is veel ruimte om kennis uit te wisselen en gezamenlijk complexe vraagstukken op te pakken.
De komende periode staat onder andere in het teken van het verder ontwikkelen van de afdeling, het versterken van het team en het slimmer organiseren van het inkoopproces.
Standplaats: hoofdkantoor GVB, Arlandaweg 106, Amsterdam
Omvang: 32-36 uur per week
Ben jij een ervaren inkoopprofessional en spreekt de combinatie van infra, vastgoed, complexe aanbestedingen, strategie en maatschappelijke impact je aan?
Dan komen we graag met je in contact.
Suzanne Vormer
Manager Recruitment | EPSA Procurement
📩 via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.a
📞
Inkoop met impact. Elke dag, door heel Amsterdam.
Deel deze vacature via:
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren