Allround Catering medewerker

Samen met jouw collega's zorgen voor alles dat met eten en drinken te maken heeft. De ene keer sta je achter de kassa, de andere keer bereid je heerlijke gerechtjes of pers je een vers sapje. Ook sta je in onze espressobar of draai je de vergader service. Je vindt het leuk om het mensen naar de zin te maken. Geen dag is hetzelfde als Allround Cateringmedewerker. Op een gemiddelde werkdag:

• zorg je dat alles in jouw restaurant / espressobar er goed uitziet en alles is bijgevuld. Of zorg je ervoor dat jouw vergader service vlekkeloos verloopt.
• maak je (kleine) gerechten en dranken klaar.
• reken je bij de kassa af met gasten.
• help je gasten als zij vragen hebben.
• ruim je op en houd je alles schoon.

Omdat je werkt op een schoollocatie, ben je vrij tijdens de schoolvakanties. Om dit mogelijk te maken, werk je gedurende het schooljaar extra uren bovenop je contracturen. Zo spaar je tijd op en kun je volop genieten van vrije dagen in de zomer, herfst, kerst, voorjaars- en meivakantie. Een fijne regeling voor wie houdt van regelmaat én extra lange oplaadmomenten!

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Wat maakt jou tot dé Cateringmedewerker die van deze baan een succes maakt? Herken jij jezelf in onderstaande punten? Onze deur staat voor je open!

• gastvrijheid is jouw middle name.
• je bent graag in beweging en houdt van dynamische en afwisselende dagen.
• je biedt service met een glimlach.
• je ziet overal kansen en mogelijkheden jouw restaurant/espressobar nog succesvoller te maken.

Er kan veel bij Compass Group. Denk bijvoorbeeld aan de kans om jezelf te ontwikkelen en jouw talenten verder te ontdekken. Daar blijft het niet bij. Ook bieden we je een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden, volgens deel B van de cao voor de Contractcateringbranche (cao Hospitality):

• een bruto uurloon tussen de €14,99 en€16,87, afhankelijk van de ervaring die je hebt. Dit wordt elke maand op de 26ste uitbetaald (of op de vrijdag voor de 26ste als dit in het weekend valt).
• om te beginnen een tijdelijk contract. Daarna kan een vast contract volgen.
• 8% vakantiegeld. Dit krijg je elk jaar in de maand mei.
• 25 vakantiedagen. Op basis van een 38-urige werkweek en per jaar.
• een vergoeding voor jouw reiskosten. Hiervoor kijken we samen naar de afspraken die er zijn.
• de mogelijkheid voor een lunchregeling.
• een pensioenregeling.
• korting op diverse verzekeringen. Denk aan korting op jouw inboedelverzekering, op aanvullende ziektekostenverzekering (Menzis) of op een autoverzekering (AON)