Vestigingsmanager | Arbeidsbemiddeling
Salesrecruiters
Vestigingsmanager | Arbeidsbemiddeling
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- De Roosendaalse vestiging dagelijks aansturen
- Klantrelaties onderhouden en verder uitbreiden
- Het team begeleiden en coachen
- Sturen op cijfers en resultaten
- De commerciële koers verder bepalen
Wat verwachten wij?
- Ervaring binnen de recruitment of detachering
- Ervaring met relatiebeheer en new business
- Ervaring of ambitie in een leidinggevende rol
- Ondernemend, leidinggevend, zelfstandig
Volledige vacaturetekst
Als Vestigingsmanager in Roosendaal stuur je een team van consultants aan en bouw je de commerciële koers van de vestiging verder uit. Je krijgt volop vrijheid om te ondernemen binnen een organisatie die technische expertise ademt. Naast een uitstekende jaarbonus geniet je van dertig vakantiedagen en een sportvergoeding. Ontdek hoe jij de groei van dit kantoor naar een hoger plan tilt.
Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en commerciële ontwikkeling van de vestiging in Roosendaal. Je geeft leiding aan een team van 2 consultants en bent het aanspreekpunt voor klanten, medewerkers en de vestiging als geheel.
Je onderhoudt bestaande klantrelaties en bent actief bezig met het verder uitbreiden van het klantenbestand. Daarnaast begeleid en coach je jouw team in hun ontwikkeling, help je hen succesvoller te worden en zorg je ervoor dat gezamenlijke doelstellingen worden behaald. Je weet wanneer je moet sturen op cijfers en resultaten, maar ook wanneer medewerkers begeleiding of ondersteuning nodig hebben.
Naast het aansturen van het team ben je zelf commercieel actief. Je ziet kansen in de markt, gaat in gesprek met nieuwe opdrachtgevers en bouwt aan duurzame samenwerkingen. Door jouw combinatie van leiderschap, commerciële slagkracht en ondernemerschap weet je de vestiging verder te laten groeien.
In deze functie krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je hebt direct invloed op de resultaten van de vestiging en krijgt de ruimte om mee te denken over de verdere groei van het team, de klantenportefeuille en de commerciële koers. Hierdoor is dit een ideale stap voor een ervaren professional binnen recruitment of detachering die toe is aan meer impact, verantwoordelijkheid en ondernemerschap.
- Ervaring binnen recruitment, detachering of arbeidsbemiddeling
- Commerciële instelling en bewezen resultaatgerichtheid
- Ervaring met relatiebeheer en new business
- Ambitie om een team aan te sturen of ervaring in een leidinggevende rol
- Ondernemende mentaliteit en een hoog verantwoordelijkheidsgevoel
- Salaris tussen €4.300 en €4.800 bruto per maand
- Leaseauto
- Jaarbonus tot circa €25.000 bruto per jaar
- 30 vakantiedagen
- Sportvergoeding
- Veel vrijheid en zelfstandigheid binnen je functie
- Volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Deze organisatie is actief binnen technische detachering en recruitment en heeft een sterke positie opgebouwd binnen haar markt. Vanuit de vestiging in Roosendaal wordt dagelijks gewerkt aan het verbinden van technische professionals en opdrachtgevers. De organisatie combineert een ondernemende cultuur met de voordelen van een grotere organisatie. Hierdoor krijg je veel vrijheid om zelfstandig te ondernemen, terwijl je kunt terugvallen op professionele ondersteuning en een stabiele basis.
De vestiging beschikt over een bestaande klantenportefeuille van circa 20 actieve relaties en een team van 2 consultants. Hierdoor stap je niet in een opstartsituatie, maar krijg je de kans om verder te bouwen op een goed fundament. De ambitie is om verder te groeien, zowel qua klantenbestand als teamomvang, waarbij jij een belangrijke rol speelt in het realiseren van die doelstellingen.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren