Projectleider Civiel (team Projectbureau) 36u/wSolliciteren
Projectleider Civiel (team Projectbureau) 36u/w
DC Engineers
Projectleider Civiel (team Projectbureau) 36u/w
Gemeente
Civiele projecten
Salaris in overleg
36 uur
DC Engineers
Soest
Samenvatting
Jij werkt bij een gemeente aan complexe infrastructurele projecten. Als ervaren projectleider stuur jij de herinrichting van wegen, woningbouw en diverse civieltechnische werkzaamheden zelfstandig aan.
Wat krijg je?
Salaris in overleg
36 uur
Loondienst (vast)
Uitzicht vast contract
Wat ga je doen?
- Civieltechnische projecten van A-Z leiden
- Marktpartijen onderhandelen en contracteren
- Draagvlak creëren bij diverse stakeholders
- Projectbeheersing op basis van GROTIK
- Bestuurlijke nota's en voortgangsrapportages opstellen
Soest
Wat verwachten wij?
- HBO diploma Civiele Techniek of vergelijkbare opleiding
- Afgeronde hbo-opleiding in de richting van civiele techniek
- Twee jaar ervaring als projectleider civiel bij gemeenten
- Ervaring met complexe infraprojecten en meerdere uitvoerende partijen
Volledige vacaturetekst
De gemeente Soest biedt je de kans om een blijvende impact te maken op de fysieke leefomgeving in een prachtige, bosrijke regio. Als civiel projectleider stuur je uitdagende projecten aan, van complexe verkeersplannen tot vitale woningbouw. Je werkt nauw samen met betrokken inwoners en bestuurders binnen een cultuur waar leren en vertrouwen centraal staan. Ontdek hoe jij Soest verder op de kaart zet!
Standplaats: SOEST
Duur: zsm - 28-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 12-10-2026
Organisatie:
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
We vormen samen met 300 professionals onze organisatie. Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Opdracht
De gemeente Soest zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.
Projecten
• Verkeersplan Soest-Zuid (onderdeel van het regionale programma VERDER, gericht op verkeersdoorstroming)
• Herinrichting 30 km/uur wegen (lopend).
• Herinrichting kruispunt Soesterbergsestraat en Ossendamweg.
• Reconstructie stationsomgeving Soest-Zuid, inclusief spoorwegovergang
• Infrastructuur Soesterberg
• Herinrichting wegen.
• Aanpassing riolering en nutsvoorzieningen
• Kleinschalige woningbouwprojecten
Taken en verantwoordelijkheden
• Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering.
• Onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers.
• Afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren.
• Adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken.
• Sturen op budget, planning, kwaliteit en risico’s (GROTIK).
• Samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever.
• Opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke nota’s.
• Bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten
De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.
Functie-eisen:
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Civiel bij een gemeentelijke instelling.
Aantoonbare werkervaring op het gebied van complexe infra/civiele projecten met meerdere uitvoerende partijen en toezichthouders in 1 gebied.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek.
Wensen:
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel in contact met inwoners, het bestuur en partners.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van UAV / UAV-GC.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek.
Aantoonbare werkervaring met de RAW bestekken, UAV en/of MS Project.
Meer tonenDuur: zsm - 28-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 12-10-2026
Organisatie:
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
We vormen samen met 300 professionals onze organisatie. Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Opdracht
De gemeente Soest zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.
Projecten
• Verkeersplan Soest-Zuid (onderdeel van het regionale programma VERDER, gericht op verkeersdoorstroming)
• Herinrichting 30 km/uur wegen (lopend).
• Herinrichting kruispunt Soesterbergsestraat en Ossendamweg.
• Reconstructie stationsomgeving Soest-Zuid, inclusief spoorwegovergang
• Infrastructuur Soesterberg
• Herinrichting wegen.
• Aanpassing riolering en nutsvoorzieningen
• Kleinschalige woningbouwprojecten
Taken en verantwoordelijkheden
• Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering.
• Onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers.
• Afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren.
• Adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken.
• Sturen op budget, planning, kwaliteit en risico’s (GROTIK).
• Samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever.
• Opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke nota’s.
• Bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten
De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.
Functie-eisen:
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Civiel bij een gemeentelijke instelling.
Aantoonbare werkervaring op het gebied van complexe infra/civiele projecten met meerdere uitvoerende partijen en toezichthouders in 1 gebied.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek.
Wensen:
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel in contact met inwoners, het bestuur en partners.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van UAV / UAV-GC.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek.
Aantoonbare werkervaring met de RAW bestekken, UAV en/of MS Project.
Over de werkgever
DC Engineers
SoestWerving en selectie
371 vacatures
DC Engineers is opgericht in 2011 en telt 250 medewerkers (2025). Onze medewerkers hebben allemaal ruime werkervaring binnen de overheid en hebben allen een afgeronde opleiding in hun vakgebied.
Wij ondersteunen gemeenten, rijksoverheden, waterschappen, provincies en andere overheidsorganisaties met het invullen van tijdelijke of moeilijk in te vullen functies.
Dit bedrijf werft al sinds 2023 via Werkzoeken.nl, je sollicitatie is in goede handen.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren