Projectleider wijkuitvoeringsplan Soesterberg

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor het totstandkomen van een integraal en uitvoerbaar wijkuitvoeringsplan voor de warme toekomstvoorziening van Soesterberg. Jij verbindt strategie en uitvoering en brengt ontwikkelingen, belangen en stakeholders samen richting bestuurlijke besluitvorming en uitvoering.

• Regisseren van de totstandkoming van het uitvoeringsplan en bewaken van samenhang tussen inhoud, proces, planning en bestuurlijke besluitvorming.
• Onderzoeken en onderbouwen van passende warmteoplossing(en) samen met bewoners en andere stakeholders.
• Inbrengen en samenbrengen van gebiedsontwikkelingen, verduurzaming van bestaande bebouwing, nieuwbouwontwikkelingen en ontwikkelingen van Defensie in het plan.
• Verkennen van de rol van lokale energiecoöperatie(s) bij verdere ontwikkeling en uitvoering.
• Zorgen voor aansluiting van de lokale wijkaanpak, dienstverlening en relevante omgevingsprogramma's op het uitvoeringsplan.
• Organiseren en faciliteren van bestuurlijke, ambtelijke en maatschappelijke afstemming met betrokken stakeholders.
• Adviseren over governance, participatie, uitvoeringsstrategie en inrichting van de uitvoeringsorganisatie.
• Verantwoordelijk voor communicatie en participatie van bewoners en andere stakeholders, passend bij kennisgevings- en motiveringsplichten.
• Signaleren van kansen, risico's en afhankelijkheden en vertalen naar beheersmaatregelen en bestuurlijke adviezen.

• Uitvoeringsplan Warmte Soesterberg met minimaal:
  • Analyse van huidige situatie en gebiedskenmerken (sociaal en fysiek).
  • Analyse van warmtevraag en mogelijke warmteoplossingen.
  • Behoeftepeiling onder inwoners over warmteoplossingen en participatie.
  • Onderbouwing van voorkeursstrategie en afweging van alternatieven.
  • Fasering en routekaart richting uitvoering; koppeling met gebiedsontwikkelingen, nieuwbouw en investeringsmomenten.
  • Participatie- en communicatieaanpak; governance en rolverdeling; samenwerkings- en uitvoeringsstrategie.
  • Risicoanalyse inclusief beheersmaatregelen.
• Bestuurlijke besluitvorming voorbereiden en ondersteunen, waaronder:
  • Opstellen van bestuurlijke adviezen en besluitvormingsstukken.
  • Presenteren en toelichten van het uitvoeringsplan aan college en raad.
  • Verwerken van bestuurlijke aandachtspunten in de definitieve versie van het plan.

• Je werkt nauw samen met leden van het warmteteam (vier collegas) en diverse lokale stakeholders, waaronder bewoners en de lokale energiecoöperatie.
• Je vormt de verbindende schakel tussen beleid, gebiedsontwikkeling, participatie en uitvoering.

• Ervaren projectleider die de verbinding kan maken tussen strategie en uitvoering.
• Aantoonbare vaardigheid in het voorbereiden en begeleiden van bestuurlijke besluitvorming.
• Ervaring met participatie, communicatie richting bewoners en stakeholdermanagement.
• Competentie om governance-, uitvoerings- en risicovraagstukken te analyseren en advies klaar te maken voor besluitvorming.

Gevraagd

Aanbod

• Startdatum: 01-11-26.
• Looptijd: 9 maanden.
• Locatie: Soest.
• Aantal uren: 16-24 uur per week.
• Contractvorm: In overleg.

Reageer direct!
De opdracht sluit 18-10-26.

Waar je gaat werken

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.