Jongerencoach intensieve casuïstiek

Als Jongerencoach Intensieve Casuïstiek Amsterdam West Nieuw-West in de regio Amsterdam help je jongeren en jongvolwassenen die door de Kinderopvangtoeslagenaffaire op meerdere leefgebieden achterstanden hebben opgelopen. Je draagt bij aan het inlopen van achterstanden, het herstellen van vertrouwen en het bieden van toekomstperspectief binnen een Fasttrack-aanpak gericht op snelle, planmatige resultaten. Daarmee lever je directe maatschappelijke impact en vergroot je persoonlijke stabiliteit.

Je werkt primair met jongeren en jongvolwassenen van circa 18 tot 42 jaar die als gevolg van de Kinderopvangtoeslagenaffaire te maken hebben met meerdere achterstanden. In Amsterdam West Nieuw-West biedt jouw inzet in de Fasttrack-aanpak ruimte om achterstanden in te lopen en vertrouwen te herstellen. Iedere dag vraagt om gevoel voor urgentie en maatwerk: je speelt in op complexe persoonlijke en sociale problemen, zoekt naar stabiliteit en creëert mogelijkheden voor een realistisch toekomstperspectief.

Als Jongerencoach Intensieve Casuïstiek Amsterdam West Nieuw-West kom je terecht in een projectmatige, grootstedelijke context waarin langdurige ondersteuning soms nodig is. Er is een kort en intensief inwerkprogramma waarna professionele inzet wordt verwacht. Samenwerking met collega’s en ketenpartners is vanzelfsprekend, net als aandacht voor kwaliteit en het borgen van professionele standaarden. Je krijgt ruimte voor ontwikkeling binnen een aanpak die maatschappelijke impact levert en waarin interculturele sensitiviteit en duidelijke grenzen belangrijk zijn. Je werkt met respect voor de persoonlijke geschiedenis van cliënten en houdt rekening met de systemische gevolgen van de affaire.

• Je bouwt een eigen caseload op volgens kwaliteitsstandaarden.
• Je verzorgt triage in het Frontoffice.
• Je biedt planmatige, outreachende begeleiding.
• Je werkt met de Amsterdamse MaatwerkMethode (AMM).
• Je rapporteert proactief en signaleert escalaties.
• Je treedt intercultureel sensitief en relationeel op.
• Je hanteert het vier- of acht-ogenprincipe.

• Een salaris tussen € 3.824 en € 5.624 bruto per maand (schaal 10 cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
• Volledige vergoeding van OV-reiskosten óf € 0,23 per kilometer bij autogebruik.
• Pensioen opbouwen vanaf je eerste werkdag via pensioenfonds StiPP.
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Oprecht contact en persoonlijke ondersteuning.
• Wekelijks twee uur de tijd (met behoud van salaris) om je in te zetten als vrijwilliger.
• Een mooie financiële bonus wanneer je een nieuwe collega bij ons aandraagt.

Gevraagd

• Je behandelt zelfstandig complexe casuïstiek binnen vergelijkbare gemeentelijke context.
• Je beschrijft concreet werkzaamheden, rollen en verantwoordelijkheden.
• Je hebt minimaal 3 jaar recente ervaring (vanaf 2022) als coach of maatschappelijk werker.
• Je bevestigt in je motivatie dat je woon-werk reistijden voor Team West hebt gecheckt.
• Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding en toont het document bij het interview.