HR manager

Bouw jij mee aan HR binnen een organisatie die groeit en verandert?

FiscFree en Hellorider groeien. Als HR Manager zorg je voor een stevige HR-basis en help je de organisatie verder ontwikkelen. Je combineert strategisch advies aan directie en management met dagelijkse HR-werkzaamheden.

Wie we zoeken

We zoeken een ervaren HR-generalist die zelfstandig werkt en energie krijgt van een organisatie waar nog niet alles is uitgedacht of dichtgeregeld. Je bent positief en toegankelijk en durft kritisch te adviseren. Je luistert naar medewerkers en weegt de belangen van medewerkers en de organisatie zorgvuldig af.

Daarnaast neem je mee

• Hbo-werk- en denkniveau;
• Ervaring als HR Manager, HR Business Partner óf Senior HR Adviseur;
• Ervaring met zowel het ontwikkelen als uitvoeren van HR-beleid;
• Goede kennis van arbeidsrecht en onderwerpen als payroll, verzuim, recruitment, onboarding, performance en ontwikkeling;
• Ervaring binnen een ondernemende, bij voorkeur middelgrote organisatie;
• Voldoende stevigheid om directie en management gevraagd én ongevraagd te adviseren;
• Een praktische instelling: je ziet wat nodig is en pakt het op.

Wat ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de HR-agenda van FiscFree en Hellorider. Daarbij zorg je voor betrouwbare HR-processen en ondersteun je de groei van de organisatie. Concreet houd je je onder andere bezig met:

• Adviseren van directie en management over personeelsvraagstukken, personeelsbehoefte, teaminrichting en organisatieontwikkeling;
• Efficiënt inrichten, verbeteren en waar mogelijk digitaliseren van de HR-administratie en HR-processen;
• Coördineren en opstellen van arbeidsovereenkomsten, addenda en andere personeelsdocumentatie;
• Coördineren en controleren van de payroll voor de verschillende entiteiten;
• Regie voeren op verzuim en schakelen met arbodienst, bedrijfsarts en leidinggevenden;
• Coördineren van recruitment en samenwerken met hiring managers en externe recruitmentpartners;
• Ontwikkelen, begeleiden en bewaken van de performance- en ontwikkelcyclus en ondersteunen van leidinggevenden bij functioneren, ontwikkeling en overige personeelsvraagstukken;
• Verbeteren van de employee experience, van onboarding tot uitstroom.

Over FiscFree en Hellorider

FiscFree in Heerenveen biedt werkgevers een platform waarmee zij medewerkers fiscaal voordelige arbeidsvoorwaarden aanbieden, zoals een fiets, computer of sportabonnement. Hellorider in Amsterdam richt zich op zakelijke fietslease. Beide organisaties dragen daarmee bij aan vitaliteit en werkplezier.

Met activiteiten vanuit onder andere Amsterdam, Heerenveen en Madrid en de recente uitbreiding richting Maastricht groeit de organisatie naar circa 90 medewerkers. De overgang naar een nieuw platform maakt dit een interessant moment om aan te sluiten.

De cultuur draait om ondernemerschap, persoonlijk leiderschap, datagedreven werken en vertrouwen. Je neemt initiatief en verantwoordelijkheid, denkt in oplossingen en maakt keuzes alsof het je eigen onderneming is.

Solliciteren?

We maken graag kennis met je! Neem voor meer informatie contact op met Sandra Haak via of solliciteer direct via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..