Projectadviseur integrale veiligheid VBB 36u/w Rijkswaterstaat UtrSolliciteren
Projectadviseur integrale veiligheid VBB 36u/w Rijkswaterstaat Utr
Gemeente Soest
Projectadviseur integrale veiligheid VBB 36u/w Rijkswaterstaat Utr
Gemeente
Civiele projecten
Salaris in overleg
36 uur
Gemeente Soest
Soest
Projectadviseur integrale veiligheid VBB 36u/w Rijkswaterstaat Utr
Gemeente Soest
SoestCV niet verplicht
Samenvatting
Jij werkt bij een natuurrijke gemeente aan complexe infrastructurele projecten. Als ervaren projectleider stuur jij civieltechnische herinrichtingen en woningbouwprojecten aan van initiatief tot de uiteindelijke oplevering.
Wat krijg je?
Salaris in overleg
36 uur
Freelance, Loondienst (detachering), Loondienst (tijdelijk)
Wat ga je doen?
- Leiden van integrale civieltechnische projecten
- Onderhandelen en contracteren van opdrachtnemers
- Creëren van draagvlak bij stakeholders
- Sturen op de GROTIK-beheersaspecten
- Afstemmen met directievoerders en opdrachtgevers
3762 AK Soest
Wat verwachten wij?
- Hbo bachelor opleiding richting civiele techniek
- 2 jaar ervaring projectleider civiel bij gemeenten
- Ervaring met complexe infraprojecten en meerdere partijen
- 4 jaar ervaring projectleider civiel fysiek domein (pre)
Volledige vacaturetekst
De gemeente Soest verwelkomt een ervaren civiel projectleider om de fysieke leefomgeving en infrastructuur vorm te geven. In het hart van de Soester Duinen werk je aan cruciale projecten zoals de stationsomgeving Soest-Zuid en diverse woningbouw. Je krijgt de unieke kans om echt impact te maken binnen een organisatie waar leren en vertrouwen centraal staan. Zet jouw expertise in voor een toekomstbestendig Soest!
Standplaats: SOEST
Duur: zsm - 28-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-10-2026
Organisatie:
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
We vormen samen met 300 professionals onze organisatie. Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Opdracht
De gemeente Soest zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.
Projecten
• Verkeersplan Soest-Zuid (onderdeel van het regionale programma VERDER, gericht op verkeersdoorstroming)
• Herinrichting 30 km/uur wegen (lopend).
• Herinrichting kruispunt Soesterbergsestraat en Ossendamweg.
• Reconstructie stationsomgeving Soest-Zuid, inclusief spoorwegovergang
• Infrastructuur Soesterberg
• Herinrichting wegen.
• Aanpassing riolering en nutsvoorzieningen
• Kleinschalige woningbouwprojecten
Taken en verantwoordelijkheden
• Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering.
• Onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers.
• Afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren.
• Adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken.
• Sturen op budget, planning, kwaliteit en risico’s (GROTIK).
• Samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever.
• Opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke nota’s.
• Bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten
De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.
Functie-eisen:
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Civiel bij een gemeentelijke instelling.
Aantoonbare werkervaring op het gebied van complexe infra/civiele projecten met meerdere uitvoerende partijen en toezichthouders in 1 gebied.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek.
Wensen:
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel in contact met inwoners, het bestuur en partners.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van UAV / UAV-GC.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek.
Aantoonbare werkervaring met de RAW bestekken, UAV en/of MS Project.
Meer tonenDuur: zsm - 28-01-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-10-2026
Organisatie:
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
We vormen samen met 300 professionals onze organisatie. Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Opdracht
De gemeente Soest zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.
Projecten
• Verkeersplan Soest-Zuid (onderdeel van het regionale programma VERDER, gericht op verkeersdoorstroming)
• Herinrichting 30 km/uur wegen (lopend).
• Herinrichting kruispunt Soesterbergsestraat en Ossendamweg.
• Reconstructie stationsomgeving Soest-Zuid, inclusief spoorwegovergang
• Infrastructuur Soesterberg
• Herinrichting wegen.
• Aanpassing riolering en nutsvoorzieningen
• Kleinschalige woningbouwprojecten
Taken en verantwoordelijkheden
• Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering.
• Onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers.
• Afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren.
• Adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken.
• Sturen op budget, planning, kwaliteit en risico’s (GROTIK).
• Samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever.
• Opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke nota’s.
• Bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten
De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.
Functie-eisen:
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Civiel bij een gemeentelijke instelling.
Aantoonbare werkervaring op het gebied van complexe infra/civiele projecten met meerdere uitvoerende partijen en toezichthouders in 1 gebied.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek.
Wensen:
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel in contact met inwoners, het bestuur en partners.
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van UAV / UAV-GC.
Aantoonbaar afgeronde training / cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek.
Aantoonbare werkervaring met de RAW bestekken, UAV en/of MS Project.
Over de werkgever
Gemeente Soest
SoestWerving en selectie
534 vacatures
DC Professionals is als bemiddelingsorganisatie actief binnen de sector overheid. DC Professionals richt zich in haar dienstverlening op medior en senior professionals. Zij bemiddelt voor project- en interim functies in de richting van uitvoering, advies en project- proces- en programmamanagement. Voor functies in het primaire proces én bedrijfsvoering. DC Professionals werkt voor gemeenten, provincies en rijksoverheid en daarnaast voor waterschappen en samenwerkings- en bestuursorganen.
DC Professionals is NEN4400-1 gecertificeerd en lid van de NBBU.
Meer dan 1.000 kandidaten solliciteerden al via Werkzoeken.nl bij dit bedrijf.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
V
Rechtstreeks contact
Vincent van Gemeente Soest ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren