Frontend Software Developer

Voor onze R&D-afdeling zijn wij op zoek naar een ervaren front-end developer! Beschik jij over een creatieve denkwijze, heb jij oog voor kwaliteit en heb je ervaring met frontend (backend is een pré) web ontwikkeling? Beheers je daarnaast een of meerdere van de moderne frameworks zoals Svelte en Node.js? Dan nodigen wij jou graag uit voor een kennismaking!

Al bijna 80 jaar maakt Moba totaaloplossingen voor het sorteren, verpakken en verwerken van eieren die overal ter wereld verkocht worden. Door de jaren heen is Moba uitgegroeid tot een wereldmarktleider met systemen in 111 verschillende landen, waar dagelijks ruim 1 miljard eieren mee verwerkt worden. Van ontwerp, ontwikkeling, productie en installatie tot service, het gebeurt allemaal in Barneveld.

Als frontend developer ben je, binnen het team en afdeling breed, verantwoordelijk voor de ontwikkeling, het onderhoud en het nemen van technische beslissingen van onze userinterfaces. Je werkt samen met ruim 110 R&D collega’s, waarvan 35 software engineers, in een multidisciplinair team. Samen werk je aan de ontwikkeling en het onderhoud van de besturing van onze geavanceerde machines. Als developer draag je ook bij aan onze architectuur en toekomstige richting van onze front-end ontwikkeling.

Aan wat voor werkzaamheden je concreet kan denken?

· Visualisaties maken van wat er op de machine gebeurt
· Gebruikers besturing en interface tussen UI en backend uitbreiden
· Front-end architectuur en richting bepalen voor nieuwe machines

Wij bieden de kans om je talenten te ontwikkelen, uitdagingen aan te gaan en een bijdrage te leveren aan ons wereldwijde succ

• Samen werk je als één team aan het duurzame succes van onze klanten en bouw je aan sterke, betrokken relaties;
• Je doet wat je belooft door heldere afspraken te maken, die na te komen en eerlijk samen oplossingen te zoeken, zodat je vertrouwen opbouwt bij klanten én collega’s;
• Met respect geef je elkaar opbouwende feedback om samen duurzaam te groeien;
• Je blijft continu leren, verbeteren, innoveren en jezelf uitdagen om zo echt impact te maken voor klanten, collega’s, jezelf en de wereld om je heen;
• Je hebt een goed analyserend vermogen, waarbij je een situatie vanuit een breed perspectief benadert, belangrijke informatie herkent en deze vervolgens ordent in hoofd- en bijzaken;
• Je bent in staat een boodschap helder, correct en eenduidig over te brengen, zodat de essentie van de boodschap overkomt;
• Je bent creatief, proactief, analytisch en gaat oplossingsgericht te werk;
• Wij vinden het belangrijk dat iemand zich thuis voelt en met plezier en passie naar het werk gaat;
• Je toont ambitie en gedrevenheid en hebt een sterke wil om te lere.

• Hbo werk en denk niveau in een technische richting zoals Software Engineering of Applicatie Ontwikkelaar;
• Mimimaal 4 jaar werkervaring met de volgende talen: JavaScript (ES6), TypeScript, HTML, CSS;
• Ervaring met front-end JavaScript frameworks zoals Svelte / Aurelia;
• Ervaring met het opzetten van architecturen voor nieuwe User Interfaces voor machine aansturing is een pré;
• Ervaring met CI/CD pipelines is een pré;
• Ervaring met: Vite, Testing Library & Cypress, Node.js, GIT, Linux of Docker is een p.

• Jij krijgt
  Een uitstekend salaris;
• Jij krijgt
  27 vakantiedagen en 13 rooster vrije dagen;
• Jij krijgt
  Vaste eindejaarsuitkering van 10% en vakantietoeslag van 8%;
• Jij krijgt
  Ruimte om eigen werktijden in te delen en een thuiswerkregeling;
• Jij krijgt
  Uitstekende CAO, wij nemen deel aan de Metalektro CAO;
• Jij krijgt
  Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Jij krijgt
  Uitstekende pensioenregeling (PME);
• Jij krijgt
  Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden als nationaal bedrijfsfitnessplan Nederland en diverse collectieve verzekeringen;
• Jij krijgt
  Aanvullende activiteiten zoals een maandborrel en een actieve personeelsvereniging;
• Jij krijgt
  Je krijgt de kans om onze organisatie vanuit verschillende perspectieven te leren kennen en te bouwen aan een netwerk van kennisexperts om je heen;
• Jij krijgt
  Elke drie weken organiseert de afdeling R&D een kennissessie vanuit één van de collega’s, waarbij tijd is voor nieuwe inzichten, het bespreken van verbeteringen of het presenteren van een nieuw concept om iedereen aan boord te krijg.