BBL opleiding tot Doktersassistent

Hey nieuwe collega,

Ik ben Ingrid Miggelenbrink, Manager HRM in het ZMC. We hebben een aantal leerplekken vrij, die we heel graag voor jou beschikbaar stellen.

Zie jij jezelf als een spin in het web op de poli rondlopen? Waarom dat in het ZMC zo aantrekkelijk is, lees je hieronder.

Waarom je de opleiding wilt doen in het ZMC

In het ZMC is iedere dag weer anders. Een stroom aan patiënten komt iedere dag naar de poli van het ziekenhuis, voor onderzoek of een afspraak met een zorgverlener. Het eerste aanspreekpunt op de poli dat ben jij. Jij zorgt dat de patiënt zich op zijn gemak voelt. Op de poli leer je verschillende vaardigheden, want je assisteert de specialist bij het onderzoeken of behandelen van patiënten. Ook heb je een aantal handelingen die je zelf kunt uitvoeren. Je leert bijvoorbeeld hoe je een bloeddruk moet meten, maar ook hoe je zelfstandig een ecg moet draaien. Uiteraard zorg je ook voor de planning en administratie en geef je onze patiënten advies en voorlichting.

Hoe ziet de opleiding eruit?

De opleiding tot doktersassistent duurt 20 maanden, afhankelijk van eventuele vrijstelling. Je start op 18 januari 2027 met een beroepsvoorbereidende periode (BVP), waarbij je 3 weken 2 dagen per week naar school gaat. Deze BVP bereid je voor op de praktijkleerperioden.

Vanaf de eerste praktijkleerperiode combineer je werken op de poli met lesdagen op school. Het ZMC werkt voor de opleiding samen met het ROC van Amsterdam.

Gedurende de opleiding werk je op minstens 3 verschillende poli’s, zodat je een brede ervaring opdoet en in principe overal inzetbaar bent als doktersassistent in het ziekenhuis. Iedere leerperiode duurt ongeveer een half jaar. Je wordt deskundig begeleid door een mentor, een ervaren doktersassistent. De praktijkopleider volgt jouw leerproces en ondersteunt jou en je mentor.

Waarom je je snel thuis voelt in het ZMC

De plek waar je het grootste deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen binnen en tussen de afdelingen kort zijn. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen, open sfeer. Verder vinden we het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen. Het ZMC is niet voor niets een opleidingsziekenhuis. Er is veel ruimte voor initiatieven die patiënten, collega’s en afdelingen verder helpen. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: de unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.

Wat we jou te bieden hebben als je hier komt werken

Als jij bij ons de opleiding komt doen, dan zorgen we goed voor jou. Je krijgt een leerarbeidovereenkomst voor de duur van de opleiding. Je opleiding doe je in werktijd en het ZMC betaald het collegegeld. De boeken krijg je in bruikleen. Vanaf het eerste praktijkleerjaar krijg je een salaris van €2.063,- bruto (bij 36 uur).

Je arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk goed geregeld. Medewerkers in dienst van het ZMC (met uitzondering van artsen niet in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen. Vind je het belangrijk om fit te blijven? Daar dragen we graag aan bij. Een gezonde Zaanstreek begint bij gezonde medewerkers. Je kunt bij ons terecht voor bijvoorbeeld:

• Gratis yogalessen en stoelmassages op het werk
• Korting op gezonde voeding in ons gezellige restaurant

Ook helpen we je graag bij het vinden van een prettige balans tussen werk en privé. Bijvoorbeeld met:

• Een goede bereikbaarheid met zowel het openbaar vervoer als de auto. Vanuit Amsterdam rij je lekker tegen de files in en je parkeert tegen een kleine vergoeding in onze garage (max €2,- per dag)
• Verschillende winkels direct om de hoek voor de dagelijkse boodschappen, zoals een Albert Heijn XL, drogist, bakker en slager.

Wanneer jij bij ons kunt komen werken

Twee keer per jaar start er een klas. Op 1 februari en op 1 september. Lijkt het je wat om ons team te komen versterken? Kijk even of je onderstaande competenties kunt afvinken en stuur dan graag een sollicitatie! Voor de klas van 1 februari vinden de gesprekken plaats in de week van 2 november Voor de klas van 1 september eind mei.

• Voldoende vooropleiding om een niveau 4 opleiding te kunnen starten
• Je bent klantgericht, leergierig en ondernemend
• De motivatie om te werken en leren te combineren

Heb je na deze informatie nog inhoudelijke vragen over de praktijk in het ziekenhuis? Neem dan gerust contact op met Yolanda de Ruiter, (praktijkopleider) op Heb je vragen over de opleiding? Bel dan met Pieter Tenholter (opleidingsadviseur) op

Solliciteren kan t/m 20 oktober.

Hartelijke groet,

Ingrid Miggelenbrink, Manager HRM