Senior Netwerkbeheerder Cisco ACI

In het kort: Je gaat complexe enterprise-netwerken met Cisco ACI beheren en doorontwikkelen, incidenten oplossen, beveiliging en lifecycle borgen, architectuurwijzigingen implementeren en zorgen voor documentatie, rapportages en kennisoverdracht binnen het team.

Opdrachtomschrijving
KVK is op zoek naar een tijdelijke senior Netwerkbeheerder met ervaring van complexe Enterprise netwerkinfrastructuren en specifiek in Cisco ACI. Je bent in staat om onder tijdsdruk de afgesproken resultaten te behalen. Het is vanzelfsprekend dat je vanuit je kennis en ervaring bijdraagt aan de ontwikkeling van de netwerkinfrastructuur van KVK. Daarbij zijn we op zoek naar een enthousiaste en communicatief vaardige kandidaat, die naast het investeren in zichzelf ook bereid is om de netwerkinfrastructuur van KVK verder te ontwikkelen. Je moet tevens bereid zijn om dergelijke ontwikkelingen buiten de reguliere kantoortijden te realiseren.

De opdracht betreft een tijdelijke inhuur voor het beheren van onderdelen van de IT infrastructuur in samenhang met de gehele IT organisatie en het waarborgen van de continuïteit en prestaties van de infrastructuur, met als doel dat opdrachtnemer diens specifieke expertise inzet voor het complexe projecten op een ondernemende en resultaatgerichte manier te laten slagen. Hierbij worden de volgende activiteiten uitgevoerd:
- Monitort specificaties van netwerken en installeert, configureert en beheert netwerkcomponenten;
- Draagt zorg voor de lifecycle van netwerken;
- Levert bijdrage aan ontwerp en wijzigingen van architectuur en ondersteunt bij implementatie hiervan;
- Beveiligt netwerken, levert specificaties hiervoor en zorgt voor bewustwording omtrent beveiliging;
- Lost incidenten op en vertaalt dit naar structurele oplossingen;
- Verzorgt rapportages over prestaties van netwerk en documenteert wijzigingen;

waarbij de volgende resultaten opgeleverd worden:
- Voltooide netwerkinstallatie en -configuratie, inclusief de implementatie van alle benodigde netwerkcomponenten, met gedocumenteerde specificaties en een werkend netwerk dat voldoet aan de vooraf gedefinieerde eisen; Eventuele afwijkingen of problemen tijdens de installatie zijn geïdentificeerd en opgelost;
- Een volledig beheerde netwerk lifecycle, inclusief het plannen van netwerkupgrades, onderhoud en vervangingen. Er is een gedetailleerd rapport over de status van het netwerkbeheer en een overzicht van de genomen stappen voor het verlengen of vernieuwen van de netwerkcomponenten gedurende de lifecycle;
- Een bijgewerkte netwerkarchitectuur die voldoet aan de nieuwe eisen of veranderingen, inclusief een ontwerpplan en de implementatie van de wijzigingen. De succesvolle implementatie van de gewijzigde architectuur is gedocumenteerd en gevalideerd;
- Een beveiligingsplan voor het netwerk, inclusief gedetailleerde specificaties en aanbevelingen voor beveiligingsmaatregelen;
- Een gedocumenteerd overzicht van de verholpen incidenten, met concrete, structurele oplossingen die zijn geïmplementeerd om toekomstige incidenten te voorkomen. Dit is inclusief een rapport over de getroffen maatregelen en hun effectiviteit;
- Een periodiek prestatie- en wijzigingsrapport van het netwerk, waarin de status van de netwerkprestaties wordt gedocumenteerd, evenals gedetailleerde informatie over aangebrachte wijzigingen, inclusief impactanalyse en eventuele aanbevelingen voor verbetering;
- Efficiënte afronding van opdrachten en zorgvuldige kennisoverdracht, wat heeft bijgedragen aan de duurzame borging van kennis binnen het team.

De opdracht eindigt wanneer de gevraagde resultaten opgeleverd zijn, waarbij geldt dat uitloop is mogelijk afhankelijk van de voortgang van de beschikbaarheid.

Kandidaatomschrijving
Visie
Vormt zich een beeld van de huidige situatie en relevante toekomstige ontwikkelingen en vertaalt deze in beleid op lange termijn voor de organisatie.

Initiatief
Reageert proactief door zaken in gang te zetten.

Ontwikkelingsgericht
Is bewust gericht op het (doen) ontwikkelen en leren door ervaring, staat open voor nieuwe informatie en feedback en kan daaruit lering trekken.

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Verantwoordelijkheid
Heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Is aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties.

Goed om te weten: screening is onderdeel van de procedure, waarbij ook een social media check plaatsvindt. Zie voor meer informatie hierover.

Eisen
-Dienstverband: ZZP (of detachering)
- Kandidaat heeft hbo werk- en denkniveau
- Kandidaat heeft een certificering voor minimaal CCNP Cisco Enterprise Infrastructure, aanvullend met CCNP Datacenter of specifiek Cisco ACI als concentration
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 10 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met netwerk design en operations binnen Enterprise-graded bedrijven
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met routing en switching netwerkoplossingen
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met meerdere brownfield deployments met Cisco ACI en hierin een lead rol gehad. Denk aan rollen zoals Lead Engineer of Solution Architect.
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met datacenter oplossingen en migraties van legacy naar Cisco ACI
- Kandidaat heeft actuele kennis in BGP, OSPF en HSRP/VRRP en welbekend met het Cisco Nexus platform, NX-OS en IOS-XE
- Kandidaat is buiten reguliere kantoortijden bereid mee te draaien in geplande bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdiensten

Wensen
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Infoblox, Citrix Netscalers, Cisco DNA Center, Cisco ISE, Cisco WLAN, Cisco FTD/FMC en Cisco ASA (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Automation, REST API's en Python (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Windows en Linux besturingssytemen en VMWare (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Azure en networking in the cloud (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met werken bij een soortgelijke overheidsorganisatie (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met ITIL en Agile (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 6 %, weging 6 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met DWDM, Cisco ASA (o.a. firewalling, ipsec, VPN-tunnels), Cisco ISE, Cisco FTD en FMC (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 7 %, weging 7 %)
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met technieken als IPAM oplossingen van Infoblox, Citrix Netscalers, Zscaler ZIA & ZPA (0 tot 3 jaar: 2 %, 3 tot 5 jaar: 4 %, 5 jaar of meer: 7 %, weging 7 %)
- Interview: het interview weegt mee in de uiteindelijke beoordeling (weging 20 %) en wordt beoordeeld op hoe de competenties van de kandidaat aansluiten bij de opdracht

Competenties
- Visie
- Initiatief
- Ontwikkelingsgericht
- Communiceren
- Verantwoordelijkheid

Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, 1 x 6 maanden
Gespreksdatum: tussen 28-10-2026 en 30-10-2026
Dienstverband: ZZP (of detachering)

Over de opdrachtgever
De Kamer van Koophandel is een organisatie die ondernemers ondersteunt en adviseert bij het starten en runnen van een bedrijf. Ze bieden informatie over het oprichten van een bedrijf, helpen bij inschrijvingen in het Handelsregister en verstrekken algemene zakelijke adviezen. Daarnaast organiseren ze netwerkbijeenkomsten en trainingen voor ondernemers om hun kennis en vaardigheden te vergroten.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.