Projectleider Civiele Techniek
koen
Projectleider Civiele Techniek
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Technische knelpunten in projecten onderzoeken
- Ontwerpvarianten beoordelen op diverse criteria
- Projectrisico's vertalen naar concrete maatregelen
- Technische documenten en aanbestedingsstukken toetsen
- Gemeentelijke opdrachtgevers adviseren over keuzes
Wat verwachten wij?
- HBO of WO opleiding Civiele Techniek of vergelijkbaar
- Minimaal 1 jaar ervaring als civieltechnisch projectleider
- Ervaring met diverse civieltechnische infrastructurele projecten
- Werkervaring bij een gemeente, provincie of waterschap
Volledige vacaturetekst
Als projectleider civiele techniek los je complexe puzzels op in de openbare ruimte. Je onderzoekt onvoorziene knelpunten onder de grond en weegt technische risico's af tegen financiële belangen bij diverse gemeenten. Naast een vast contract krijg je een leaseauto voor privégebruik en een ruim opleidingsbudget om je expertise te vergroten. Ontdek de kracht van afwisselende projecten met de zekerheid van een vaste basis!
De nieuwe weg past op tekening, maar onder de grond liggen kabels die niemand had verwacht. Verleggen kost tijd en geld, terwijl de geplande oplevering al met bewoners is besproken.
Je onderzoekt welke aanpassingen mogelijk zijn zonder de kwaliteit van het project te verliezen. Daarbij vergelijk je technische oplossingen, financiële gevolgen en risico's voor de uitvoering. Een goed besluit vraagt meer dan een snelle berekening. Je moet begrijpen welke gevolgen iedere keuze heeft voor de omgeving en het toekomstige beheer.
Bij koen werk je als projectleider civiele techniek op detacheringsbasis voor verschillende gemeenten. Je krijgt te maken met uiteenlopende vraagstukken rond infrastructuur, riolering, waterbeheer en de inrichting van de openbare ruimte. De ene opdracht draait om een ingewikkelde reconstructie. Bij een volgende gemeente werk je aan de vervanging van een brug of een verouderd rioolstelsel.
Je beoordeelt ontwerpen, stelt kritische vragen aan adviseurs en kijkt vooruit naar mogelijke uitvoeringsproblemen. Ook toets je of projecten passen binnen gemeentelijke kaders, technische eisen en beschikbare budgetten. Wanneer belangen botsen, maak je de gevolgen inzichtelijk. Zo kunnen opdrachtgevers en bestuurders besluiten nemen op basis van duidelijke informatie.
Je werk vraagt om technisch inzicht én het vermogen om keuzes goed uit te leggen. Niet iedere oplossing die technisch mogelijk is, blijkt in de praktijk verstandig. Soms levert een kleine aanpassing juist jarenlang minder onderhoud of een veiligere verkeerssituatie op. Dat maakt jouw afwegingen belangrijk, ook wanneer niemand later nog ziet hoe ingewikkeld ze waren.
Waar jij mee aan de slag gaat
- Je onderzoekt technische knelpunten binnen civiele projecten en werkt samen met specialisten aan uitvoerbare oplossingen;
- Je beoordeelt ontwerpvarianten op kosten, levensduur, veiligheid, onderhoud en gevolgen voor de openbare ruimte;
- Je brengt projectrisico's in kaart en vertaalt deze naar maatregelen, financiële reserveringen en aangepaste planningen;
- Je toetst technische documenten, aanbestedingsstukken en uitvoeringsvoorstellen aan geldende eisen en gemeentelijke uitgangspunten;
- Je adviseert gemeentelijke opdrachtgevers over complexe keuzes en onderbouwt welke oplossing op lange termijn het meeste oplevert.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van Civiele Techniek, Built Environment, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar.
- Minimaal 1 jaar ervaring als projectleider, projectmanager of civieltechnisch adviseur binnen de openbare ruimte.
- Ervaring met civieltechnische projecten zoals wegen, riolering, reconstructies, infrastructurele werken of gebiedsontwikkelingen.
- Ervaring binnen een gemeente, provincie of waterschap.
- Je bent bestuurlijk sensitief en kunt schakelen tussen verschillende belangen en stakeholders.
- Een goed salaris tussen de €3400 en €6500 o.b.v. 36 uur (afhankelijk van opleiding en ervaring);
- Direct een vast contract;
- Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
- Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden;
- Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen.
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en 3 trainingen in de koen academy;
- Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
- Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
- Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
- Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.
Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt. Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren