Pedagogisch talent gemeente Losser

Ben jij de pedagogische topper die energie krijgt van het werken op meerdere locaties? Dan zoeken wij jou!

In de gemeente Losser zijn wij voor onze 2 locaties (1 in Overdinkel en 1 in Losser) op zoek naar een collega die ons team komt versterken en flexibel over beide vestigingen ingezet kan worden. Samen zijn we een team en zorgen we ervoor dat er, naast het werken op de groep, soms ook tijd is voor de nodige ontspanning. Hiervoor zijn wij op zoek naar jou! Een vast en vertrouwd gezicht voor ouders en kinderen die energie krijg om bij beide locaties ingezet te worden. Beide locaties zijn een IKC en beschikken over zowel een 0 tot 4 groep alsmede een inpandige BSO. Wordt jij nu al enthousiast? Dan spreken we je heel graag snel.

• Enthousiast en energiek.
• Warm, invoelend. Geduldig.
• Positief en flexibel ingesteld.
• Groot hart voor kinderen van 0 tot 12 jaar en zij voor jou.
• Iemand die moeiteloos activiteiten organiseert.
• Je hebt plezier in je werk en vindt samendoen en meedoen belangrijk.
• Je bent oprecht geïnteresseerd in anderen en gelooft dat verschillen ons sterker maken. Je draagt bij aan een respectvolle omgeving waarin iedereen zich thuis voelt en meetelt.
• Een doorzetter, met een kwalificerende opleiding afgerond op minimaal MBO niveau. 
• Of je volgt een kwalificerende HBO- of WO-studie om te kunnen werken in de kinderopvang. Check jouw studie hier.
• Voldoet jouw diploma (net) niet of niet meer? Ook dan komen we graag met je in contact via hier.

Kinderen zijn kwetsbaar. Taalbegrip is daarom cruciaal. Vanaf 1 januari 2025 is het wettelijk vereist dat pedagogisch medewerkers voldoen aan de 3F taaleis. Lees hier meer.

Baby’s zijn speciaal! Daarom is het vanaf 1 januari 2025 wettelijk vereist dat pedagogisch professionals op de babygroep de juiste kennis en vaardigheden hebben. Lees hier met welke diploma’s en scholing je voldoet.

Wij zijn vernieuwers met een droom. Een kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene, maakt onze wereld mooier. Daarom hebben wij maar één doel: optimale groei en bloei van ieder kind. We staan open voor verschillen, zijn nieuwsgierig naar elkaar en leren elke dag bij. Zo bieden we kinderen een veilige basis om op te bloeien tot krachtige volwassenen. Jij kunt daarbij helpen. Met jouw passie, inzichten en jouw hart voor kinderen. Want jij telt!

Waardevol werk bij een organisatie die staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid, veerkracht en vindingrijkheid. Werken bij Humankind betekent betekenisvol werk bij een maatschappelijke aanbieder van kinderopvang. Wij hebben heel wat voor je in huis:

• Contracturen in overleg, tot maximaal 25 uur per week. Vast of flexibel. Wat past bij jou?
• Een mooi salaris. Volgens de CAO kinderopvang schaal 6 tussen € 2.681,- en € 3.684,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Volop ontwikkelmogelijkheden, in je vak én als mens met onze (online) trainingen en programma’s om jouw talent verder te ontdekken en ontwikkelen. Bijvoorbeeld met het aanbod van kenniskringen en een studiedag.
• Een gedegen en vooral leuk inwerkprogramma. Met onder andere een supertoffe Hartelijk Welkomdag om jou als nieuwe collega welkom te heten binnen onze organisatie.
• Eindejaarsuitkering (8%) en een nette reiskostenvergoeding.
• Toegang tot je eigen JijTelt-shop, waar je met jouw punten de keuze hebt uit allerlei handige of mooie verwennerijen.

En de allerleukste collega’s!

We leren je graag kennen. Want jouw talent telt! Waar krijg jij energie van, waar ben je goed in en wat zijn je (werk)wensen en ambities? Dat bespreken we graag. Heb je vragen? Bel Claudia van Zandvoort op . Solliciteer via onderstaande knop ‘solliciteer direct’. Je kunt reageren tot 15-11-2026. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.

• Reactie
  Na ontvangst van je gegevens neemt onze recruiter contact op binnen twee werkdagen.
• Kennismaking
  Hebben we een match dan nodigt de recruiter je uit voor een gesprek met de vestigingsmanager. Wij kijken er naar uit je te ontmoeten en je werkwensen te bespreken.
• Contract
  Ben je nog steeds enthousiast? En zijn de werkafspraken gemaakt, dan ontvang je een uitnodiging om je verdere gegevens aan te leveren en je contract te tekenen.
• Jij Telt!
  Je leidinggevende houdt contact. En digitaal regelen we de administratieve details. Je maatje maakt je wegwijs. Van harte welkom bij Humankind. Jij Telt!