Planner C
OverheidZZP
Planner C
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Planners ondersteunen bij wijzigingen
- Afstemming tussen planners en uitvoerders
- Afwijkingen en beslisregels registreren
- Monteurs bij de app ondersteunen
- Knelpunten en verbetersuggesties verzamelen
Wat verwachten wij?
- Minimaal 2 jaar ervaring als operationeel planner
- Ervaring met het vervangen van de operationeel planner
- Bereidheid tot reizen naar locaties door heel Nederland
- Direct beschikbaar zonder opzegtermijn van een maand
Volledige vacaturetekst
Als operationeel planner ondersteun je de implementatie van een innovatief planningssysteem door heel Nederland. Het bedrijf biedt je een dynamische rol waarin je monteurs begeleidt bij procesverbeteringen en direct impact maakt op de energietransitie. Je geniet van de vrijheid om op diverse locaties te werken terwijl je knelpunten omzet in slimme oplossingen. Pak deze kans en bouw mee aan het energienet van de toekomst!
In het kort: Je gaat als operationeel planner de implementatie van een nieuw planningssysteem ondersteunen, planners en monteurs begeleiden bij wijzigingen en uitzonderingen, knelpunten signaleren en verbeteringen voor processen en systeeminrichting aanleveren.
Belangrijk: voor deze rol zoeken wij een planner die in heel Nederland gaat werken en bereid is om te reizen en om op meerdere locaties te werken
Functie: Planner C
Duur: tijdelijke rol van 3 maanden (met eventuele kans op verlenging, afhankelijk van de grootte van het project)
Locatie: landelijk - standplaats Duiven
Uren: 36 uur per week
Vorm: Detacheren of ZZP (resultaatverplichtingen volgen later)
Start: zo snel mogelijk - kandidaten met een opzegtermijn van één maand worden afgewezen
Screening: basis
Met de invoering van IFS PSO verandert de manier waarop werkzaamheden worden voorbereid, gepland en uitgevoerd. Het nieuwe planningssysteem werkt met dynamische planvoorstellen op basis van voorbereid werk. Hierdoor verandert de samenwerking tussen planners, uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs.
De belangrijkste veranderingen zijn:
- planners gaan werken met een nieuw planningssysteem en krijgen een grotere rol in het beheren van uitzonderingen en wijzigingen;
- uitvoerders en werkvoorbereiders moeten meer en flexibeler werk voorbereiden;
- de uitvoerder stuurt niet langer een vast ploegje monteurs aan;
- plannen op naam verdwijnt en wordt expliciet belegd bij de operationele planning;
- de uitvoerder van de dag binnen Elektra krijgt een gewijzigde rol;
- monteurs moeten consequent gebruik gaan maken van de knoppen in de monteursapp.
Deze veranderingen vragen in de eerste maanden extra afstemming, ondersteuning en begeleiding binnen de operatie.
Voorgestelde oplossing
Inzet van tijdelijke implementatieondersteuners met een plannersprofiel.
Deze implementatieondersteuners:
- ondersteunen planners bij planningswijzigingen en uitzonderingen;
- ondersteunen de afstemming tussen planners en uitvoerders;
- registreren afwijkingen en ontbrekende beslisregels;
- ondersteunen monteurs bij het correct gebruik van de monteursapp;
- verzamelen knelpunten en verbetersuggesties vanuit de praktijk;
- leveren input aan de RASP-structuur voor verdere optimalisatie van processen en systeeminrichting.
Verwachte effecten
Met de voorgestelde ondersteuning:
- ontstaat ruimte voor planners en uitvoerders om de nieuwe werkwijze eigen te maken;
- wordt de implementatiebelasting niet volledig neergelegd bij de kritieke capaciteitsgroepen binnen O&S;
- wordt de nieuwe werkwijze actief ondersteund en geborgd;
- worden knelpunten, afwijkingen en ontbrekende beslisregels zichtbaar gemaakt;
- ontstaat een gerichte verbeteragenda voor verdere optimalisatie van PSO, processen en werkwijzen.
Wie zoeken we?
-> je hebt minimaal 2 tot 3 jaar werkervaring als operationeel planner
-> je bent communicatief vaardig en niet bang om te bellen
-> je signaleert verbeteringen en knelpunten
-> Inzet van tijdelijke implementatieondersteuners met een plannersprofiel, die ook in staat zijn om wanneer nodig de operationeel planner tijdelijk te vervangen.
Eisen
-Dienstverband: Detachering
- Formaat: Geen voorkeur
- Taal: Nederlands
- Max. aantal pagina's: geen max, maar geen 15
- Motivatie: Verplicht
- Bij een plaatsing: 2 referenties, Geboortedatum, BSN, Telefoonnummer, Nationaliteit, Volledig adres, Mail adres en een geheimhoudingsverklaring.
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring als operationeel planner
- je hebt minimaal 2 tot 3 jaar werkervaring als operationeel planner
Wensen
- Geen wensen
Overige informatie
Optie tot verlenging: Nee
Gespreksdatum: Onbekend
Dienstverband: Detachering
Over de opdrachtgever
Alliander is een bedrijf dat actief is in de energie- en infrastructuursector. Het bedrijf richt zich op het beheren en ontwikkelen van energienetwerken, zodat huishoudens en bedrijven kunnen beschikken over betrouwbare energievoorzieningen. Alliander speelt een belangrijke rol in de transitie naar duurzame energie en zet zich in voor een efficiënt en toekomstbestendig energienetwerk. Met innovatieve oplossingen draagt Alliander bij aan de energietransitie en een duurzame samenleving.
De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Net geplaatst Solliciteren