Projectleider Civiel

Als projectleider civiel stuur je verschillende projecten aan en ben je verantwoordelijk voor het realiseren van projecten in de openbare ruimte. Je neemt de leiding in zowel strategie als uitvoering en houdt het overzicht op inhoud, planning en proces.

• Aansturing projecten: leiden van meerdere civiele projecten en vormen van projectteams.
• Strategie en aanpak: opstellen van een heldere strategie en plan van aanpak in de initiatieffase.
• Belanghebbenden: voeren van gesprekken met belanghebbenden en zorgen voor bestuurlijk draagvlak.
• Schakelen: soepel schakelen tussen bewoners, ontwikkelaars, provincie, Rijkswaterstaat en je ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers.
• Overzicht houden: bewaken van inhoud, planning en proces gedurende het project.

• Ervaren projectleider met een proactieve houding.
• Flexibel: schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en tussen bestuur en bewoners.
• Bestuurlijk sensitief en resultaatgericht.
• Draagvlak creëren: weet hoe je draagvlak realiseert bij diverse partijen.
• Samenwerkingsgericht: werkt graag samen en kan goed delegeren.
• Overzicht en overwicht: houdt het overzicht, heeft gezag en is communicatief sterk.
• Realistisch en haalbaar: zorgt dat projecten realistisch en uitvoerbaar blijven.

Gevraagd

Aanbod

• Startdatum: 01-11-26.
• Looptijd: 10 maanden.
• Locatie: Raalte.
• Aantal uren: 24-36 uur per week.
• Contractvorm: Detachering.

Reageer direct!
De opdracht sluit 25-10-26.

Waar je gaat werken

BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:

• Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
• Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
• Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
• Snelle betaling.
• Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
• Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
• Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.