Ambulant hulpverlener Hulp na Scheiding
Triade Vitree
Ambulant hulpverlener Hulp na Scheiding
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Ondersteunen van gezinnen bij scheidingstrajecten
- Verbeteren van ouderlijke communicatie
- Begeleiden van contactherstel tussen gezinsleden
- Opstellen van ouderschapsplannen en zorgregelingen
- Vastleggen van observaties en doelen
Wat verwachten wij?
- HBO Social Work, SPH of Pedagogiek
- Geldige registratie in het SKJ-kwaliteitsregister
- Ervaring met complexe gezinssituaties en persoonlijkheidsproblematiek
- Kennis van scheidingsproblematiek en relevante bemiddelingstechnieken
Volledige vacaturetekst
Jaarlijks krijgen duizenden kinderen te maken met de impact van een complexe scheiding. Als ambulant hulpverlener bij Triade Vitree herstel je het contact tussen ouder en kind en breng je rust in het gezinssysteem. Je wordt direct opgeleid in waardevolle methodieken en geniet van extra bovenwettelijke vakantie-uren en een mooi balansverlof. Help jij mee om weer een veilige basis te leggen?
Jaarlijks krijgen duizenden kinderen te maken met de impact van een scheiding. Voor hen verandert alles wat vertrouwd is. Zeker bij complexe scheidingen kunnen zij ernstig in de knel komen. Daarom zet Triade Vitree zich samen met het hele gezinssysteem in voor veiligheid en stabiliteit.
Als ambulant hulpverlener ondersteun je gezinnen vanuit ouderschapsbemiddeling, Parallel Solo Ouderschap (PSO), oudercoaching of tijdens de analysefase. Je spreekt met ouders en kinderen en bent als contacthersteller betrokken bij Begeleide Omgang Plus. Na je start word je opgeleid in de methodieken Ouderschap Blijft en Parallel Solo Ouderschap, die de basis vormen van onze visie.
Binnen ouderschapsbemiddeling help je ouders hun communicatie te verbeteren en creëer je een veilige setting voor overleg. Bij oudercoaching ligt de nadruk op bewustwording van de eigen invloed op situaties en patronen. Je ondersteunt waar nodig bij contactherstel, geeft de stem van het kind een duidelijke plek en draagt bij aan het verminderen van spanningen tussen ouders.
Daarnaast begeleid je ouders bij het maken van afspraken die bijdragen aan het welzijn van hun kind. Denk hierbij aan het opstellen van een zorgregeling of ouderschapsplan en het werken aan duurzame veiligheid. Je weet effectief om te gaan met weerstand en conflictsituaties en legt observaties, afspraken en doelen zorgvuldig vast. Dat doe je binnen een betrokken team, waarin een gedragswetenschapper nauw is aangehaakt en je regelmatig werkbegeleiding ontvangt.
Waar ga je werken als Ambulant hulpverlener Hulp na scheiding?Als professional op het gebied van het begeleiden van gescheiden ouders en kinderen, voer jij bemiddelingsgesprekken op diverse locaties van Triade Vitree. Dit is altijd in Zeewolde, Dronten, Lelystad of Emmeloord.
Waar jij het verschil maaktJe kunt omgaan met weerstand, meerzijdige betrokkenheid en complexe conflictsituaties. Je blijft kalm onder druk, denkt analytisch en communiceert sterk, zowel mondeling als schriftelijk. Je combineert empathie met een zakelijke houding en werkt graag samen met collega’s. Bovendien sta je open voor feedback en ontwikkeling.
Herken jij jezelf hierin? Vink dan nog even het volgende af:
- Een afgeronde hbo-opleiding zoals Social Work, SPH of Pedagogiek, eventueel aangevuld met trainingen rondom ouderschap in complexe scheidingen.
- Een geldige SKJ-registratie.
- Een rijbewijs B en een auto.
- Ervaring met complexe gezinssituaties, waarbij mogelijk sprake is van persoonlijkheidsproblematiek bij één of beide ouders.
- Kennis van complexe scheidingsproblematiek en ervaring met bemiddelingstechnieken of bereid dit te leren.
- Flexibel in werktijden; soms is het nodig wat later te beginnen en langer door te gaan of incidenteel een werkdag wisselen in verband met een training of overleg.
In ruil voor jouw enthousiasme en waardevolle inzet ontvang jij:
- Een salaris conform de CAO Jeugd, schaal 10 van minimaal € 3.601,40 en maximaal € 5.410,39 op basis van een 36-urige werkweek.
- Een jaarcontract voor 28-32 uurper week met uitzicht op een vast dienstverband.
- Wettelijke én extra bovenwettelijke vakantie-uren.
- De vergoeding voor dienstreizen is € 0,39 per kilometer.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: vakantiegeld, balansverlof en een eindejaarsuitkering van 8,3%, korting op boodschappen, (web)winkels, cultuur, uitjes en sport.
- Trainingen en opleidingen, die nodig zijn om jouw functie uit te oefenen en jezelf te ontwikkelen.
- Pensioenopbouw via het solide Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).
Herken jij je in dit profiel? Solliciteer dan direct!
De vacature staat open tot en met zondag 15 november.
Eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Wilma Kool, Manager Zorg a.i. via .
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren