Productiemanager | Techniek & Maakindustrie | Nieuw-Vennep | max. € 6.800 | Fulltime (40 uur)

Op de locatie in Nieuw-Vennep komen vakmanschap en moderne techniek samen op de werkvloer. De organisatie werkt met meerdere assemblagelijnen en beschikt over een innovatief testcentrum waar hoogwaardige technische producten worden geproduceerd en getest. Binnen het productieteam werk je nauw samen met afdelingen zoals Planning, Logistiek, Quality en Engineering om operationele knelpunten structureel op te lossen. Als leidinggevende breng je structuur, duidelijke kaders en overtuigingskracht. Je bent de sturende kracht achter de dagelijkse gang van zaken en coacht het leidinggevend kader om samen het gewenste productieresultaat te behalen.

• Je stuurt de Teamleaders en Assistent Teamleaders aan en coacht hen actief bij hun persoonlijke en operationele ontwikkeling.
• Je bewaakt de KPI's voor veiligheid, kwaliteit, productiviteit, leverbetrouwbaarheid en doorlooptijd om de doelstellingen te behalen.
• Je realiseert het productieplan volgens de afgesproken planning en kwaliteitsnormen.
• Je initieert en borgt procesverbeteringen met behulp van Lean-methodieken om de efficiëntie op de werkvloer te verhogen.
• Je werkt intensief samen met Planning, Logistiek, Quality en Engineering om knelpunten in het productieproces duurzaam op te lossen.

Gevraagd

Om succesvol te zijn in deze rol pas je in een nuchtere en resultaatgerichte omgeving waarin samenwerking en duidelijke communicatie centraal staan.

• Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een technische of bedrijfskundige richting.
• Je hebt leidinggevende ervaring opgedaan binnen een technische productie- of assemblageomgeving in de maakindustrie of machinebouw.
• Je beschikt over ruime ervaring met Lean-methodieken, KPI-sturing en operationele procesverbetering.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en schrift.
• Je communiceert helder, beschikt over overtuigingskracht en bent gericht op langetermijnbinding met het team en de organisatie.
• Ervaring met veranderomgevingen en het coachen van operationele teamleiders is een pre.

Aanbod

Het bedrijf biedt een complete set aan arbeidsvoorwaarden met uitstekende secundaire regelingen.

• Je ontvangt een bruto maandsalaris tussen € 5.000 en € 6.800 op basis van een 40-urige werkweek, aangevuld met 8% vakantiegeld en een winstdelingsregeling.
• Je krijgt een fulltime aanstelling van 40 uur per week met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
• Je werkt op de locatie in Nieuw-Vennep en krijgt een reiskostenvergoeding tot maximaal 100 kilometer per dag.
• Je krijgt ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om je leiderschap en vakkennis verder uit te bouwen.
• Je geniet van 40 vrije dagen per jaar (27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen), een grotendeels werkgevergefinancierd pensioen, een fietsplan en korting op verzekeringen en een sportabonnement.

Ik ben Jojanneke van ’t Land, oprichter van Wise Human. Mijn aanpak is gericht op het bouwen aan duurzame relaties: hard op het resultaat en zacht op de mens. Tijdens de sollicitatieprocedure begeleid ik je persoonlijk en kijken we samen of deze stap aansluit bij jouw ambities voor de lange termijn.

Zie jij jezelf als Productiemanager de structuur en kwaliteit op deze locatie versterken, dan ontvang ik graag je sollicitatie om de procedure direct in gang te zetten.

Wil je liever eerst een informeel gesprek om de mogelijkheden te verkennen of inhoudelijke vragen te stellen, neem dan gerust contact op voor een telefonische kennismaking of een bericht via WhatsApp.

Jojanneke van ’t Land, Wise Human | Telefoon / WhatsApp: | E-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

.

Waar je gaat werken

De organisatie is een internationale en innovatieve speler binnen de technische maakindustrie en machinebouw. Op de locatie in Nieuw-Vennep heerst een professionele, nuchtere cultuur waarin hard wordt gewerkt en collega's vaak een lang dienstverband hebben. De communicatielijnen zijn direct en open, en er werken veel ervaren professionals met een grote betrokkenheid bij het technische vak. Binnen deze werkomgeving is behoefte aan een verbindende leider die rust brengt, duidelijke kaders stelt en inhoudelijke weerstand weet om te zetten in draagvlak. Er wordt gezocht naar een leidinggevende die kiest voor lange termijn verbinding en samen met het team bouwt aan verdere professionalisering en stabiliteit op de werkvloer.