Storingsmonteur 5 ploegen Emmen

Vacatureomschrijving

Locatie: regio Emmen 

Wil jij als Storingsmonteur werken met de meest hoogwaardige machines? Wellicht is dit dan dé baan voor jou!

Dit typisch Nederlandse bedrijf is wereldmarkleider in z’n soort. De procestechniek binnen dit bedrijf is op het hoogste niveau. Ze beschikken over een eigen R&D en hebben diverse verbetermethodieken jaren geleden geïmplementeerd wat je nu terugziet in een uiterst efficiënte, schone en veilige productieomgeving. Met deze strategie is dit bedrijf om miljoenen consumenten van over de hele wereld te bedienen met een product van de hoogste kwaliteit. Er wordt gewerkt in een 5 ploegendienst waardoor je als Storingsmonteur uitkomt op een salaris tot €4.425,- 

Naast productie en kwaliteit van het eindproduct staan Duurzaamheid en Maatschappij centraal waarin zij bijdragen aan betere en gezondere voeding voor de consument en een goede toekomst op het gebied gezondheid en klimaat. Werken bij dit bedrijf in Emmen is werken bij een bedrijf dat mensgericht handelt, open staat voor verbetering en werken met de meest hoogwaardige technieken, machines en processen.

• als Storingsmonteur ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van mechanische en elektrotechnische storingen
• het uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan de machines en installaties
• je geeft advies over aanpassing, uitbreidingen of vervangingen
• het afstellen en (de)monteren van machine-installaties
• het opsporen van de oorzaak van technische storingen en het doorvoeren van een structurele oplossing

• je beschikt over een afgeronde MTS opleiding richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica of aanverwant
• eventuele aanverwante cursussen zoals NEN 3140 en VCA zijn een pré
• je hebt als Storingsmonteur aanleg voor zowel Elektrotechniek als Mechanica
• je hebt als Storingsmonteur een flexibele een doortastende instelling en kan werken in teamverband

• een maandsalaris dat kan oplopen tot € 4.425,- per maand
• 25 vakantiedagen
• reiskostenvergoeding
• diverse doorgroei- en scholingsmogelijkheden
• een 13e maand (zodra je in dienst treedt bij het bedrijf)