Zorgvink
- Gecontroleerde werkgever
- Werving en selectie
Gevraagd
-
Fulltime
-
Junior/Medior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
2.489 - € 3.421 p/m
-
Reiskostenvergoeding
Vacatureomschrijving
Het kinderdagverblijf ligt in een kindvriendelijke wijk in Lisse. De locatie is goed te bereiken met zowel de fiets, de auto en het openbaar vervoer. In de wijk is er voldoende parkeergelegenheid.
Op het KDV hebben ze drie groepen. Een speciale babygroep voor de allerkleinsten, een peutergroep en een verticale groep voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Alle groepen hebben hun eigen ruime, huiselijke groepsruimte die stijlvol is ingericht met leuke speelhoeken en spelmaterialen. In de veilige en rustige omgeving van het kinderdagverblijf kunnen baby’s, dreumesen en peuters op hun eigen tempo de wereld ontdekken. De babygroep is volledig ingericht op baby’s en heeft fijne speel- en slaapplekken.
Peuters bereiden jullie spelenderwijs voor op de basisschool. Dit doen jullie met de Uk & Puk methode: een totaalprogramma voor kinderen van 0 tot 4 jaar met afwisselende thema’s die aansluiten bij hun belevingswereld. Door actief bezig te zijn en lekker te spelen, leren de kinderen elke dag iets nieuws en maken zij op een natuurlijke manier een brede ontwikkeling door. Op de verticale groep leren de kinderen veel van en met elkaar. Baby’s leren taal door te kijken naar de peuters en te luisteren naar wat zij vertellen. Peuters leren rekening te houden met jonge baby’s.
Gevraagd
- In het bezit van een diploma waarmee je in de kinderopvang mag werken;
- Een pedagogisch talent met een groot inlevingsvermogen;
- Liefdevol en betrokken;
- Iemand die makkelijk communiceert met kinderen, ouders en collega’s;
- Positief, geduldig en neem je initiatief;
- Een collega die met passie zijn/haar vak uitoefent;
- Gek op kleintjes in de leeftijd van 0 tot 4 jaar.
Aanbod
• Een salaris waarbij je wordt gewaardeerd voor jouw ervaring binnen de kinderopvang, inschaling valt binnen schaal 6 tussen €2.489 en €3.421,- bruto per maand obv 36 uur;• Een jaarcontract (uren in overeenstemming) met de intentie jou na een jaar een vast contract aan te bieden;
• Een mooie werkomgeving met de mogelijkheid om jouw talenten en energie te delen met de kinderen;
• Een hecht team waar ontwikkeling en beweging centraal staan, zowel voor de kinderen als voor jou als collega’s;
• Volledige reiskostenvergoeding wanneer je gebruik maakt van het openbaar vervoer, een financiële tegemoetkoming wanneer je met eigen vervoer reist;
• Ruimte voor jou om aan de slag te gaan met jouw talent, ze zijn benieuwd wat jij meebrengt en denken graag met jou mee. Zo staan ze open voor nieuwe ideeën of je nou een week, een maand of een jaar in dienst bent;
• Een fietsplan, zo kan je met belastingvoordeel een fiets kopen, zo hopen zij bij te dragen aan jouw vitaliteit;
Bedrijfsomschrijving
In 1992 openden twee vriendinnen vanuit hun passie voor kinderen een buitenschoolse opvang in Nieuwegein. Sindsdien is er veel veranderd en zijn er steeds meer locaties bijgekomen. In oktober 2018 stapten zij over op de huidige naam. Naast veranderingen in de organisatie is ook het vak kinderopvang, mede door de komst van de Wet Kinderopvang, sterk geprofessionaliseerd. Als ouder heb je dat vast wel gemerkt, want ook voor jou en je kind verandert er veel. Zo is er steeds meer aandacht voor de kwaliteit van de opvang en de ontwikkeling van jouw kind. En ondanks alle veranderingen is er een ding dat vanaf de eerste dag niet veranderd is: onze passie voor kinderen en hun ontwikkeling! Inmiddels hebben ze ook 'broertjes en zusjes' en werkt de organisatie daarmee nauw samen.Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving