Medewerker Grondzaken Zwolle • ViS Detachering

Vacatureomschrijving

Neem jij de afwikkeling van grondzaken voor jouw rekening?

Wij zijn op zoek naar een Medewerker Grondzaken. Je komt te werken bij ViS Detachering, wij zijn persoonlijk, verzorgend en toegewijd. Al 20 jaar detacheren wij met succes bouwkundige en civieltechnische professionals. Naast dat wij zorgen dat jij jouw droomfunctie kan vervullen, organiseren wij met regelmaat gezellige en leerzame events, en ook aan leuke attenties zal het je niet ontbreken. Niet voor niets zijn er al meerdere ViSsers langer dan 10 jaar bij ons in dienst!

Via ViS kom je als Medewerker Grondzaken te werken bij een groene gemeente met een historisch hart in Oost-Nederland. Samen met ongeveer vijftien andere collega's ben je onderdeel van het Team Ruimte. Zij richten zich op onder andere op grondbeleid, ruimtelijke ordening en het duurzaamheidsbeleid. Is Didier naar jou op zoek?

Als Medewerker Grondzaken ben je verantwoordelijk voor het verbeteren van de juridische kwaliteit. Ook neem je de afwikkeling van grondzaken voor jouw rekening. Jouw werkzaamheden bestaan uit:

• Je geeft advies aan in- en externe belanghebbenden ten behoeve van grondzaken.
• Het opstellen van overeenkomsten gaat je goed af.
• Onder jouw toezicht worden juridische dossiers op de juiste manier beheert, beoordeeld en gearchiveerd.
• Jouw collega's mogen voor juridische vraagstukken bij jou aankloppen.
• Jij handelt naar het publiek- en privaatrecht, ook weet jij relevante wet- en regelgeving toe te passen.

• Jij hebt een HBO-opleiding afgerond en je hebt zeker vier jaar relevante werkervaring opgedaan.
• Het werken met gemeentelijke grondexploitaties en ruimtelijke planprocessen gaat je van een leien dakje af.
• We kunnen jou het beste omschrijven als: je bent een pro-actieve en klantgerichte professional met goede communicatieve vaardigheden.

• Een salaris tussen €5.000,- en €8.000,-.
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding à €0,23 per kilometer.
• Thuiswerkvergoeding à €2,40 per dag.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Een goede pensioenregeling, wij nemen 60% van de premie voor onze rekening.
• Leaseauto of fietsregeling.
• Aanvullende verlofdagen.
• Sportabonnement.
• Telefoon, laptop of iPad.
• Cursus of masteropleiding welke wij vergoeden.