Tester | Detachering of Vast | Medior of Senior Heel • MatchMatters

Consultancybureaus worden ingehuurd om klanten te helpen met een dilemma, waarvoor specialistische expertise of kennis nodig is die bij de klant zelf ontbreekt. Hierdoor word jij, als nieuwe medewerker ingehuurd bij 1 van onze klanten. We gaan samen met jou bekijken ze welke projecten bij jou passen. Op basis daarvan gaan zij op zoek naar opties in jouw regio. Je start bij ons met een goed salaris met als doel dat je door kan groeien naar een Bonus constructie, waar je tot 70 a 75% van het uurtarief kunt verdienen. Hoe ziet dat in de praktijk eruit? Die berekening kan ik voor je laten maken, maar vaak is het zo dat je netto gaat verdienen wat je bruto gewend bent. Zo krijg je de vastigheid van een werknemer maar een beloning als een freelancer. Een ideaalmodel voor de ondernemende Agile technisch of functioneel tester! Aangezien onze organisatie 100 procent gericht is op een eerlijk verdienmodel bieden we je na 2 jaar heb je zelfs de op

• Goed logica begrip (vraagt om uitleg:)) 
• Minimaal 2 jaar testervaring
• Ervaring met business testen of testautomatsering (bijv Api testing, Selenium, Cucumber)
• Ervaring met Agile/Scrum
• Technische affiniteit, communicatief vaardig en ondernemende mindset
• Vaardig in Nederlandse en Engelse taal 

Een informele maar zeer professionele startup organisatie met de drive om testers beter te maken, op te leiden, op opdracht uit te zenden, en te stimuleren tot ondernemerschap. Wij werken aan echte versnelling voor onze klanten. Door de mens, het proces en de techniek met elkaar te verbinden en in balans te brengen. Wij nemen leren serieus en lopen daarom voorop als het gaat om kennis en kunde. Je zult geschoold worden door een senior technisch of functioneel tester om je groeipotentieel te verbeteren. De kans is groot dat je door een zware senior begeleid wordt. We zijn tevens internationaal actief, want we werken samen met grote test partners uit India, Portugal en Egypte, die ook in de Nederlandse markt actief zijn! We hebben klanten als Vopak, Shell, ING en Rabobank, maar zitten ook bij overheidsbedrijven als MN, Defensie, Belastingdienst en Nationale Nederlanden. En daarnaast via partners binnen Onderwijs, RWS en Zorginstellingen als Zorg voor de Zaak.

• Een contract voor een jaar
• Geen zorgen om het doen van de administratie
• Het niet hoeven doen van acquisitie (wij hebben toegang tot het grootste netwerk van Nederland)
• Je bent verzekerd van een vast salaris van 3300 euro tot 5000 EUR afhankelijk van je testervaring 
• 40/36/32 uur werken
• Personal Development Plan via hun academy, waar je compleet opgeleid wordt en up-to-date wordt gehouden als specialist
• Een leerportaal
• Mogelijkheid tot verkrijgen van leaseauto
• Laptop en telefoon
• Meetups en borrel
• Veel is bespreekbaar
• Pensioen staat er bewust niet bij omdat we ervanuit gaan dat je over een aantal jaar ondernemer bent, en dit zelf gaat regelen. (Ben je geen ondernemend type? Niet het ergste en kun je op opdracht.)