Recruiter Rotterdam • UBN Uitzendbureau

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Organisatie
In 1991 begonnen Willem de Groot en zijn toenmalige compagnon ons eerste kantoor in Utrecht. Ze wilden werkzoekenden helpen in de logistiek en industrie. En dat doen we nog steeds. Met 70 collega's werken we in Almere, Amsterdam, Apeldoorn, Groningen, Rotterdam en Utrecht. Daarnaast zitten we inhouse bij diverse klanten en opereren we als hoofdleverancier.

Ons hoofdkantoor is in Bilthoven, een pand waar ooit een grote familie woonde. Iets wat perfect past bij onze familiecultuur. We behandelen elkaar als familie; of het nu een klant, collega of uitzendkracht is. Bij UBN kun je groeien en met plezier werken. Ben je op zoek naar een functie waar je jezelf kunt ontwikkelen? Dan is UBN de juiste plek voor jou!

Functiebeschrijving
De telefoon trilt in je hand. Je ziet Nahul's naam op het scherm en je hart klopt sneller. Drie weken geleden twijfelde hij of hij goed genoeg was. Nu mag je hem vertellen dat hij is aangenomen! Zijn blije “Echt waar?!” is precies waarom je dit werk doet.

Je bent meer dan een schakel tussen bedrijven en kandidaten. Je helpt mensen aan een nieuwe start. Wanneer je een bedrijf binnenloopt, zie je niet alleen pallets, rolcontainers en heftrucks. Maar ook de plek waar iemand straks vol energie aan een nieuwe baan begint.

In gesprekken kijk je verder dan een cv. Je merkt wanneer iemands ogen oplichten bij een bepaalde vraag. Je ziet hoe iemand groeit in zelfvertrouwen als je benoemt wat ze goed kunnen. Soms nog voordat ze het zelf doorhebben.

Bij UBN Rotterdam draait een bedrijfsbezoek om meer dan een vacature. Je ontdekt wat een team echt nodig heeft. En een sollicitatiegesprek? Dat is geen test, maar een kans om talenten, dromen en mogelijkheden te verkennen.

Functie-eisen
Je krijgt bij als recruiter UBN alle ruimte om te groeien en je eigen stijl te ontwikkelen. Je bent namelijk de specialist in jouw vakgebied. Je hebt een natuurlijke nieuwsgierigheid en past je makkelijk aan nieuwe situaties aan. Mensen voelen zich snel op hun gemak bij je. En dat maakt je een kei in matchen!

Wij zoeken een recruiter die:

• Je hebt al wat ervaring opgedaan in recruitment, HR, sales of iets soortgelijks (stage telt ook!);
• Je hebt mbo+ of hbo-werk- en denkniveau;
• Je woont in (de buurt van) Rotterdam;
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands en Engels;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Verhalen worden niet verteld, maar beleefd. Kom langs voor een kop koffie en ontdek of jouw verhaal goed past bij dat van UBN Rotterdam! Solliciteer nu!

Arbeidsvoorwaarden
Een kijkje in het leven van een UBN Recruiter:

08:30 - Je komt binnen bij UBN Rotterdam. Romani lacht hard om het succesverhaal van Dion. Een high-five klinkt door de ruimte - hier vieren we elk succes!
09:15 - Met je derde koffie al in de hand begin je aan het teamoverleg. Er is een leuke nieuwe klant met een vacature. Je steekt meteen je hand op: "Die is voor mij!"
12:00 - Bij de lunch vertel je over je bezoek aan je klant. Collega Angela kent de perfecte kandidaat voor jouw vacature - de beste matches ontstaan tijdens het eten van lekkere broodjes.
17:00 - De dag eindigt zoals hij begon: met lachen en verhalen bij de vrijdagmiddagborrel. Terwijl je nog een chipje pakt weet je: dit is mijn plek.

Wil je dit ook?
Bij UBN Rotterdam schrijf je niet alleen het verhaal van anderen, maar ook van jezelf. Elke match is een nieuw hoofdstuk, elk bezoek aan een klant een nieuw avontuur.

Als recruiter bij UBN krijg je:

• Een start salaris tussen € 2600,00 tot € 2900,00 bruto per maand;
• Een eindejaarbonus tot 16% van je bruto jaarsalaris.
• 27 vakantiedagen en drie extra vrije dagen door onze niet-ziek regeling.
• Direct een jaarcontract.

Meer informatie
Stap 1. Solliciteren – Je hebt de eerste stap gezet door te solliciteren als recruiter. We reageren binnen 2 werkdagen. Verwacht een mailtje of telefoontje. Als je goed bij ons lijkt te passen, praten we graag kort online met je.

Stap 2. Kennismaken met de recruiter – De recruiter wil je beter leren kennen. We gaan praten over de werkzaamheden, het team en ons bedrijf. We willen vooral weten wie je bent en wat je zoekt. Is dit een positief gesprek? Dan nodigen we je uit om een persoonlijkheidsanalyse in te vullen. Ook bellen we graag een referent.

Stap 3. Gesprek met de toekomstige manager – Tijdens dit tweede gesprek ontmoet je je toekomstige manager en regiomanager. Zo krijg je een beter beeld van je nieuwe werkplek. In dit gesprek gaan zij dieper in op de uitkomsten van je persoonlijke analyse. We zijn al enthousiast over je en willen samen zeker weten dat je op de juiste plek terechtkomt.

Stap 4. Welkom in het Team! – Super, de klik is er nog steeds! We doen je een mooi aanbod. Online mag je je handtekening zetten; hiervoor hoef je niet langs te komen. Welkom bij UBN! We zorgen met ons inwerkprogramma dat je je snel thuis voelt en goed begint bij UBN.

Waar je gaat werken

In 1991 begonnen Willem de Groot en zijn toenmalige compagnon ons eerste kantoor in Utrecht. Ze wilden werkzoekenden helpen in de logistiek en industrie. En dat doen we nog steeds. Met 70 collega's werken we in Almere, Amsterdam, Apeldoorn, Groningen, Rotterdam en Utrecht. Daarnaast zitten we inhouse bij diverse klanten en opereren we als hoofdleverancier.

Ons hoofdkantoor is in Bilthoven, een pand waar ooit een grote familie woonde. Iets wat perfect past bij onze familiecultuur. We behandelen elkaar als familie; of het nu een klant, collega of uitzendkracht is. Bij UBN kun je groeien en met plezier werken. Ben je op zoek naar een functie waar je jezelf kunt ontwikkelen? Dan is UBN de juiste plek voor jou!