Epic Owner Datamodel/platform Rotterdam • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ste SRQ148473. Stedin

EPM – EPIC Owner – EPIC VI – Datamodel/platform 

De vraag naar data neemt toe; veel strategisch belangrijke programma’s en epics binnen Stedin kennen een grote data-component. Een van die programma’s is EPM (Enterprise Performance Management):  

Waarom hebben we dit programma?  

Stedin opereert in een snel veranderende omgeving waar integrale stuurinformatie cruciaal is om de juiste besluitvorming te faciliteren om nu en in de toekomst betaalbare energie mogelijk te maken. Nieuwe behoeftes en (toekomstige) aanpassingen in het systeem landschap leiden ertoe dat een vaststelling van de EPM visie en architectuur noodzakelijk is. Heel simpel om goed te kunnen sturen moet je ook goed kunnen navigeren, deze navigatie verbeteren daar werken wij aan. 

Hoe werken we binnen Stedin? 

Daarnaast werken we binnen Stedin met Agile SAFe waarmee werk wordt georganiseerd in epics en features. Voor dit epic zoeken we een ervaren epic owner. In de eerste fase ligt de nadruk op het uitwerken van het epic, in de fase erna gaat het om het begeleiden van de realisatie en de implementatie. 

Waar ga je concreet aan werken binnen dit EPIC? 

Voor het programma EPM, zijn 6 EPIC’s (projecten) gedefinieerd. Voor EPIC 6 (Datamodel/platform) zijn we op zoek naar een EPIC Owner. Het beoogde doel van dit EPIC is het gestructureerd ontsluiten, opwerken en integreren van data in een “datalake” in lijn met de streefarchitectuur wat vervolgens bruikbaar is voor de verschillende EPM systemen die daarin staan (denk aan Anaplan, KPI tooling, BI reporting). 

Wat vinden we belangrijk voor het profiel van deze rol? 

Je werkt In nauwe samenwerking met het betrokken Programma Team, Product Managers/Owners, Business Owners, Release Train Engineers, Architecten en in Teams. De epic owner is verantwoordelijk voor het definiëren van het epic en het realiseren van de implementatie en daarbij beoogde resultaten en benefits. Ook is het belangrijk te zorgen voor en het borgen van de prioritering van de epic, die past bij de prioritering van het programma EPM. Je werkt ook aan verkrijgen en behouden van business eigenaarschap, op alle management niveaus. Daarbij moet je ook draagvlak creëren en behouden voor de mens-kant van de verandering die ontstaat door het epic, bij de afdelingen en teams die geraakt worden.  

Taken: 

• Algehele coördinatie van het specifieke epic over de verschillende teams heen, tussen programma, business, data en IT 
• Verder uitwerking van de epic (definitie MVP, epic to feature breakdown, zorgen voor epic readiness, eventuele WBS en user stories) 
• Oplossen (soms in samenwerking) van eventuele technische en organisatorische obstakels 
• Verder opzetten van een implementatie aanpak 
• Communiceren over het epic met de belangrijkste stakeholders 
• Sturen op realisatie en implementatie samen met de betrokken release trains, teams en business, gericht op behalen van de beoogde benefits 
• Opstellen van een featureplanning en (bij)sturen van de voortgang  
• Signaleren en mitigeren van risico’s 
• Samenwerken met de change consultant voor de mens-kant van de verandering die ontstaat door de epic. 
• Borgen van de documentatie en zorgen voor een goede trail van de keuzes en lessons learned 

Competenties: 

• Affiniteit met plannen en organiseren en is daarbij resultaatgericht en pro-actief 
• Affiniteit met de mens-kant van de mens-kant van verandering  
• Affiniteit met data integratie, modellering en governance 
• Vaardigheden om verschillende disciplines met elkaar te verbinden 
• Communicatieve vaardig. Is in staat een brug te slaan tussen business en IT in een complexe organisatie 
• Samenwerken met verschillende multidisciplinaire teams en stakeholders  
• Analytisch vaardig, heeft overzicht en handelt waar nodig met deze inzichten 
• Initiatiefrijk en pragmatisch 
• Risicobeheer: Het identificeren en beheersen van risico’s tijdens de uitvoering van de epics  

Ervaring en opleiding: 

• Ervaring als epic owner/project/programma manager/data analist 
• Aantoonbare ervaring te hebben als project manager/epic owner (> 3 jaar), maar wij zijn ook geïnteresseerd in data project managers (> 5 jaar ervaring) die in een SAFe omgeving hebben geacteerd. 
• Ervaring(en) met een vergelijkbaar traject voor het implementeren van een (business) dataplatform 
• Ervaring met Microsoft Fabrics 
• Ervaring met Agile SAFe is een pre 
• Ervaring in of met het Stedin-IT is een pre 
• Minimaal HBO of gelijkwaardig denkniveau 
• Je hebt aantoonbare ervaring met KPI implementatie
• Je hebt soortgelijk ervaring bij een andere netbeheerder of energie leverancier

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Ervaring als epic owner/project/programma manager/data analist 
  2. Aantoonbare ervaring te hebben als project manager/epic owner (> 3 jaar), maar wij zijn ook geïnteresseerd in data project managers (> 5 jaar ervaring) die in een SAFe omgeving hebben geacteerd. 
  3. Ervaring(en) met een vergelijkbaar traject voor het implementeren van een (business) dataplatform 
  4. Ervaring met Microsoft Fabrics 
  5. Ervaring met Agile SAFe is een pre 
  6. Ervaring in of met het Stedin-IT is een pre 
  7. Minimaal HBO of gelijkwaardig denkniveau 
  8. Je hebt aantoonbare ervaring met KPI implementatie
  9. Je hebt soortgelijk ervaring bij een andere netbeheerder of energie leverancier
  10. Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee). 
  11. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
  12. Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.