Management Trainee Rotterdam • Croonwolter&dros

Impact. Vakmanschap. Samenwerking. Bij Croonwolter&dros (CWD) krijg je als Management Trainee de unieke kans om direct bij te dragen aan de toekomst van techniek, innovatie en (project)management. Jij maakt impact door processen te verbeteren, technologische innovaties te integreren of teams naar een hoger niveau te tillen. Je ontwikkelt jouw vakmanschap in real-life projecten binnen complexe technische omgevingen en groeit uit tot een leider die mensen, processen en technologie weet te verbinden.

Tijdens een tweejarig traineeship draai je mee in drie intensieve rotaties binnen onze kerngebieden: operations, innovatie & technologie, en project- & teamleiderschap.

• Je werkt aan het optimaliseren van processen en ketens.
• Je onderzoekt en implementeert nieuwe technologische toepassingen.
• Je leidt projectteams en zorgt voor succesvolle realisatie en samenwerking. Je leert snel schakelen tussen strategie en praktijk en bouwt zo een brede basis voor een toekomst in technische leiderschapsrollen bij CWD.

• Een uniek traineeship waarin je echte impact maakt binnen een toonaangevend technisch bedrijf.
• Uitdagende opdrachten met veel verantwoordelijkheid en ontwikkelkansen.
• Coaching en training gericht op vakinhoudelijke én persoonlijke groei.
• Na afloop uitzicht op een mooie vervolgstap binnen projectmanagement, operations of innovatie.

Bij Croonwolter&dros werk je met ruim 3.000 collega’s aan toonaangevende projecten voor een mooiere, duurzamere en gezondere wereld. Bij ons sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties. Ook krijg je alle ruimte om beter te worden in je werk, door te groeien of iets anders te proberen. Want alleen de optelsom van al het talent zorgt dat we onze klanten kunnen helpen bij hun ambities. Wat we jou nog meer bieden:

• Wij bieden een aantrekkelijk salaris op basis van 38 uur.
• Veel vrijheid om werk en privé te combineren, onder meer door flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken. 
• 25 vakantie- en 13 atv-dagen bij een fulltime dienstverband. 
• Betrokken collega’s en regelmatig gezellige uitjes, onder meer via onze actieve personeelsvereniging. 
• Heb je kinderen? Mogelijk komen zij in aanmerking voor een studietoelage van Stichting Studiefonds TBI. 
• Elektrische auto van de zaak. 
• Een opleidingsbudget. Via onze portal en online leercentrum kun je meer dan 300 cursussen en opleidingen volgen. 
• Een fietsplan en een vergoeding voor je sportschoolabonnement.  
• Collectieve verzekeringen en een goede pensioenregeling via PMT.

Je werkt nauw samen met ervaren collega’s: projectleiders, engineers, innovators en klantteams. In elke opdracht ontwikkel je je verder in leiderschap, samenwerking en inhoudelijke expertise. Je wordt actief begeleid door coaches en je leidinggevende, zodat je gericht werkt aan jouw groei én onze toekomst.

• Een afgeronde wo-master – of dat nu in een technische richting is zoals Werktuigbouwkunde of Elektrotechniek, of in een meer managementgerichte studie zoals Bedrijfskunde of Bestuurskunde – en je bent nieuwsgierig naar de wisselwerking tussen techniek en organisatievraagstukken.
• Sterke analytische vaardigheden en een gezonde dosis ondernemerschap.
• Passie voor techniek, innovatie én mensen.
• Een proactieve houding en de ambitie om te groeien in leiderschap.
• Nieuwsgierigheid, lef en de drive om samen met ons grenzen te verleggen.

We zijn benieuwd naar jou! Klik op de sollicitatiebutton en vul het digitale formulier in. Is er een match? Dan nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een kennismakingsgesprek.

Heb je vooraf nog vragen over deze functie of de procedure? Neem dan contact op met Pia van de Vinne, via of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Wij kiezen er bewust voor om de werving zelf te doen. Aanbiedingen van bureaus stellen we niet op prijs. Aan het zonder overleg/opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend. We willen er graag op wijzen dat ZZP'ers niet in aanmerking komen voor deze vacature.