Projectleider Datamigratie - Cluster DV Rotterdam • IF Solutions

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben je een door de wol geverfde specialist of sta je nog aan het begin van je loopbaan? Waar je ook staat in je carrière: IF Solutions biedt de juiste ingang op het juiste moment. Voor vast of tijdelijk werk.

Projectleider Datamigratie - Cluster DV
Waar ben jij van?Jij bent van het daadkrachtig aansturen van een complexe, risicovolle opgave. Binnen het project De Nieuwe Hef staan we voor de mooie, maar ook ingewikkelde opgave om nieuwe belastingapplicaties te implementeren binnen de Directie Burgerzaken & Belastingen. Als projectleider Migratie ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de migratie van de bestaande naar de nieuwe applicaties.Jouw functie Als projectleider geef je leiding aan deelproject ‘Datamigratie’ binnen project De Nieuwe Hef, gericht op een soepele implementatie van de nieuwe applicaties. Het opschonen van data, bepalen van de migratiestrategie, opstellen migratiedossiers, uitvoeren van proefconversies en uitvoeren van de datamigratie vallen hierbij onder jouw verantwoordelijkheid. Veel interactie met de business (o.a. proces- en data-eigenaren), leveranciers en key users is noodzakelijk.Met jouw leidinggevende kwaliteiten breng je jouw projectteam in beweging en werk je aan concrete resultaten. De kwaliteit van die resultaten houd je goed in de gaten. Je bent verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en afronden van het deelproject binnen de gestelde tijd, scope en budget. Je houdt overzicht, bewaakt de planning en de voortgang. Je werkt nauw samen met de andere deelprojectleiders, de migratiespecialist en leverancier en rapporteert regelmatig aan de projectmanager over de stand van zaken. Je identificeert mogelijke risico’s en waar nodig stuur je bij, in goed overleg met de projectmanager. Jouw profielAls projectleider werk je resultaatgericht, planmatig, proactief en kun je naast zelfstandig ook uitstekend samenwerken in een projectteam. Daarnaast ben je een echte verbinder, zowel met interne als externe partijen. Je weet als geen ander het team aan jou te binden en te sturen op de planning en het budget. Je zet de organisatie tijdig aan tot het maken van overwogen keuzes Je bent van nature een denker en een doener. Je hebt een goed begrip van de terminologie van datamigratie, en je beschikt over sterke communicatievevaardigheden. Je bent een stevige gesprekspartner voor zowel de interne organisatie als voor de leveranciers. Het werken in een omgeving met veel verschillende stakeholders is voor jou bekend terrein. Je hebt een hands-on mentaliteit waarmee je gemakkelijk weet te schakelen tussen de strategische vraag, de tactische aanpak en de operationele uitvoering. Je houdt het hoofd koel, ook in dynamische situaties.

Omschrijving opdrachtgever
Onze organisatie
Project De Nieuwe Hef wordt uitgevoerd bij het cluster Dienstverlening, dat staat voor betrouwbare, toegankelijke en gebruikersvriendelijke dienstverlening, informatievoorziening en belastingheffing aan burgers, bedrijven, bezoekers en collega’s. Met Rotterdam, 14 010 en stadswinkels maken we het onze klanten zo makkelijk mogelijk om aan informatie of producten te komen en hun persoonlijke zaken te regelen. Of het nu gaat om het inzien van historische boeken in het archief, het innen van belastingen of snelle en makkelijke levering van burgerzakenproducten. Bij ons staat de Rotterdammer centraal en we werken er iedere dag aan om onze dienstverlening aan de burger beter, duidelijker en toegankelijker te maken. De strategische visie van Directie Burgerzaken & Belastingen luidt “In 1 keer goed en klantgericht creëert ruimte om te blijven verbeteren”. Daar draagt project De Nieuwe Hef aan bij.

Duur: Zo snel mogelijk, naar verwachting eind juni 2025 - niet gespecificeerd met optie op verlenging
Standplaats: niet gespecificeerd
ZZP: niet toegestaan
Aanbieden kan tot: 03 jun. 2025 (di.), 7:00
Datum eerste gesprek: 10 jun. 2025 (di.), 12:00

Gevraagd

Eisen:

• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als projectleider bij IT gerelateerde opdrachten
• Je bent Prince2 gecertificeerd
• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan als projectleider op het gebied van ICT-applicatieprojecten/softwareprojecten bij een grote organisatie (minimaal 1000 medewerkers)

Wensen:

• Je hebt minimaal 6 maanden werkervaring op het gebied van gemeentelijke belastingen
• Je hebt werkervaring met projecten bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners of bij een overheidsinstantie
• Je hebt minimaal 6 maanden werkervaring met data migratie
• Je hebt werkervaring met Jira

Aanbod

Working conditions: This job role offers a balanced split between operational (run) and project (build) work, with a distribution of 75% operational and 25% project-related tasks. To minimize the impact on business operations, some changes may be scheduled outside of regular business hours. 

Do you want this too? Do you aspire to be the best version of yourself? We are delighted to support your development and invest in an environment where continuous learning is encouraged. We provide you with the freedom to innovate and take initiative. By offering numerous growth opportunities, we help you exceed your own expectations and excel in your work, enabling you to grow both personally and professionally.

Moreover, you can expect the following benefits based on a 36 or 40-hour working week:

• An Employee Benefit Budget equivalent to 10% of your monthly income, which you can use according to your preferences. This budget allows you to purchase additional holiday days or make additional contributions to your pension.
• Flexible working hours and the possibility of location-independent work, depending on the team's planning.
• 100% reimbursement of commuting costs if you travel using public transportation. If you commute by car or motorcycle, you can opt for a commuting allowance.
• A pension scheme with a contribution rate of only 5% from your side.

Let's get to know each other.

Are you the person we are looking for? The new colleague who wants to strengthen our client's team and make a difference for yourself, our customers, and society? We would love to receive your application for this vacancy.

Please note: Even if you don't meet all the criteria mentioned in the profile, but you believe you can fulfill the role effectively, we encourage you to apply. We invest in your growth and development.

Responses to applications are handled in accordance with our vacancy management process.

If you have any questions about the application process, ww will be happy to assist you via email (via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.) office +31 10 210 87 90 or through the provided application link.

Screening is a standard part of the application process. We assess candidates based on the screening procedures followed by our client to ensure that new employees are reliable and suitable for their roles.

For this vacancy, an individual assessment and skills testing may be included as part of the application process.

We believe that everyone is unique, and it is precisely these differences that help us become an even better bank. That's why we are curious to know more about you.

Waar je gaat werken

Sharing would be appricatied! Paylaşırsanız sevinirim! Do you want to work for our client in The Netherlands? Hollandada ICT alaninda calismak?

Let’s meet! Are you the person we’re looking for?

If you are, we are happy to receive your application including your motivation.

Growing a better world together: You'll already be aware that our client is a financial services provider for 7.1 million customers in 40 countries. But did you know that we aim to contribute to real change with our 'Growing a better world together' mission? We do so in countless ways, such as:

A third of all the food we purchase is thrown away. Together with Nature & Environment, we’re working to increase awareness among consumers of how to reduce food waste. As part of a project with Humanitas, we are helping people who are experiencing financial difficulties to get their household finances in order. Together with ‘Vluchtelingenwerk Nederland’ (the Dutch Council for Refugees), we are helping 1,500 refugees find a suitable job. Interested? Do you want to become the ideal version of yourself? We would love to help you fuel and invest in your career and ambitions in an environment where you keep learning every day. We give you the space to innovate and initiate. In this way, we offer you numerous opportunities to grow and help you exceed your expectations, to do the right thing exceptionally well, and to therefore grow as a professional.

Our client is a financial service provider for 7.1 million customers in 40 countries, you know already. Our Red Team works for all the locations of our client in all these countries. Do you also know that we are working together on a better world? We do this in 101 ways like for example our knowledge and experience of Ethical Hacking and Red Teaming sharing with other organizations and "hackers". That belongs to us at ' growing a better world together '