Projectmedewerker Preventie en Voorlichting - Cluster Maatschappelijke Ontwikkeling 28u/w Rotterdam • Gemeente Rotterdam

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 01-07-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-06-2025

Onze organisatie

De GGD Rotterdam-Rijnmond bevordert en beschermt de gezondheid van alle inwoners van de regio Rotterdam-Rijnmond. Dit doet de GGD voor de 13 gemeenten in de regio Rotterdam-Rijnmond vanuit de Wet Publieke Gezondheid. De GGD legt verantwoording af aan het algemeen bestuur. De GGD is als organisatie ingebed in de gemeente Rotterdam.
De afdeling Publieke Gezondheid voert de wettelijke taken uit van de GGD. Denk hierbij aan advisering over een gezonde leefomgeving, het bestrijden van infectieziekten en uitbraken (inclusief soa en hiv) en toezicht op centra voor kinderopvang in de regio. Naast de wettelijke taken zoals opgenomen in de gemeenschappelijke regeling voeren we ook aanvullende taken uit in opdracht van Rijksoverheid RIVM en andere partijen. De afdeling verzorgt preventie-activiteiten, verleent (beleids)advies onder andere aan het gemeentelijke beleid op het gebied van gezondheidsbevordering- en bescherming. Als onderdeel van de gemeente Rotterdam werken we ook veel samen met de afdelingen van het concern Rotterdam.

Project

Voor deze functie zoeken we een collega die graag de handen uit de mouwen steekt. Je bent enthousiast en neemt initiatief. Geen enkel probleem is jou te moeilijk, je denkt graag in oplossingen. Daarnaast heb je oog voor detail, je werkt nauwkeuring en je bent flexibel genoeg om snel te kunnen schakelen tussen verschillende werkzaamheden. Je pakt op wat nodig is, kunt vooruitdenken en bent niet bang voor veranderingen. Je bent sociaal vaardig en durft contact te zoeken met relevante partners. Je bent stressbestendig en kunt omgaan met toenemende werkdruk en ad hoc klussen. Overzicht houden én op tijd om hulp vragen van je teamleden is voor jou geen probleem. Daarnaast ben je een echte teamspeler, maar kan je ook goed zelfstandig werken.

Waar ben jij van?

Jij bent van het echte mensen werk, voor jou telt iedereen mee. Je hebt een cruciale rol in het bevorderen van de gezondheid van onze inwoners. Je werkt samen met een klein, ervaren team van projectmedewerkers om voorlichtingscampagnes te ontwikkelen en uit te voeren. Je informeert het publiek over preventieve maatregelen, gezondheidsprogramma’s en relevante gezondheidsthema’s. Met jouw bijdrage zorgen we stap voor stap voor een gezondere stad.

Jouw functie

Als Projectmedewerker Preventie en Voorlichting bij GGD Rotterdam-Rijnmond ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en geven van voorlichtingsbijeenkomsten, workshops en trainingen aan diverse doelgroepen. Daarnaast werk jij samen met andere professionals binnen de GGD om gezondheidsbevordering te integreren in gemeentelijke programma’s. Jij stelt heldere en toegankelijke voorlichtingsmaterialen op, zowel schriftelijk als digitaal. Verder draag jij actief bij aan het vergroten van gezondheidsbewustzijn en het bevorderen van gezond gedrag.

Om de strategie en de structuur tot een succes te brengen, houd je rekening met het volgende:
• Onze strategie (bestaat uit onderliggende visie én aanpak) brengt focus en eenduidigheid in de wijze van denken en werken op het gebied van preventie bij de GGD en bij haar partners. Daaruit vloeit een outreachende aanpak voort met specifiek aandacht voor moeilijk bereikbare doelgroepen. Co-creatie en partnerschap zijn hierbij cruciale factoren voor succes.
• De structuur is zowel flexibel als verbindent met duidelijke werkwijze en taken. Bijvoorbeeld in de vorm van een preventieteam en een voorlichterspool.
• Onze strategie en structuur hebben de reikwijdte én potentie om op andere preventiethema’s aan te haken.

Jouw profiel

Voor deze functie zoeken we een collega die graag de handen uit de mouwen steekt. Je bent enthousiast en neemt initiatief. Geen enkel probleem is jou te moeilijk, je denkt graag in oplossingen. Daarnaast heb je oog voor detail, je werkt nauwkeurig en je bent flexibel genoeg om snel te kunnen schakelen tussen verschillende werkzaamheden. Je pakt op wat nodig is, kunt vooruitdenken en bent niet bang voor veranderingen. Je bent sociaal vaardig en durft contact te zoeken met relevante partners. Je bent stressbestendig en kunt omgaan met toenemende werkdruk en ad hoc klussen. Overzicht houden én op tijd om hulp vragen van je teamleden is voor jou geen probleem. Daarnaast ben je een echte teamspeler, maar kan je ook goed zelfstandig werken.

Functie-eisen:
Je beschikt over minimaal MBO+- werk en denkniveau, dit blijkt uit werkervaring of opleiding;
Je beschikt over ervaring met voorlichting en communicatie;
Kandidaat beschikt over minimaal een jaar werkervaring als voorlichter binnen een (semi) overheidsorganisatie op het gebied van zorg en welzijn, opgedaan in de afgelopen 2 jaar;
Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie begrijpelijk te maken voor verschillende doelgroepen.

Wensen:
Je hebt ervaring als voorlichter bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners;
Je hebt ervaring met projecten/werkzaamheden binnen de GGD of het sociale domein.