Senior Technisch ontwerper/programmeur Rotterdam • HLS

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Referentie: HLS-V8078

Deze organisatie ontwikkelt en levert systemen en services voor salaris-, benefits- en personeelsadministraties. Zij zijn het grootste bedrijf in Nederland dat de verwerking van salarisgegevens en personeelsinformatie als kernactiviteit heeft.
Het bedrijf telt ruim 450 medewerkers. Ruim 900.000 werknemers in Nederland ontvangen maandelijks hun loonstrook van dit bedrijf.
Met 500.000 klanten zijn zij een van de grootste bedrijven ter wereld die zich bezighoudt met geautomatiseerde transactieverwerking, datacommunicatie en informatiediensten.
De cultuur is open, informeel en gericht op groei. Bij groei denken ze dan niet alleen aan pure groei van omzet en resultaat, maar juist aan persoonlijke groei en ontwikkeling van hun mensen. Het bedrijf stopt veel energie in het continu opleiden en trainen van haar medewerkers

De afdeling is een onderdeel van de afdeling Productontwikkeling, waar projectmatig nieuwe producten, nieuwe opties en nieuwe releases worden ontwikkeld, van de HRM-producten. De projecten zijn integraal, er wordt dus niet alleen een stuk software afgeleverd, ook alle aspecten die nodig zijn om het product te kunnen verkopen, implementeren en ondersteunen maken onderdeel uit van de projecten op deze afdeling. Op de afdeling werken projectleiders, analisten, ontwerpers, programmeurs, testers en documentalisten. Er wordt intensief samengewerkt met collega’s van de afdelingen Marketing, Verkoop, Klantenservice en Webhosting, om het totaalresultaat te realiseren.

De functie
In teamverband wordt gebouwd aan de web based HRM systemen. Op basis van functionele ontwerpen die door de informatieanalisten van de afdeling worden geschreven, vertaal je als TO/Programmeur deze in een technisch ontwerp en bouw je de functionaliteit.

Deze ontwikkeling vindt plaats op basis van Delphi, ASP, XML en Javascript.

De TO/Programmeur werkt binnen de kaders van een geformaliseerde ontwikkelmethode en een vast QA proces. Vanwege de diverse interfaces tussen de HRM systemen en andere systemen, is het afstemmen over de grenzen van het eigen team een essentieel onderdeel van de dagelijkse werkzaamheden. Het reviewen van de functionele ontwerpen behoort ook tot de taken, evenals het medewerking verlenen aan de planning en controle van de in projectvorm gevatte activiteiten.

Functie eisen
HBO denk- en werkniveau

Ervaring als programmeur technisch ontwerper met:
Multi-Tier Webapplicaties
methoden en technieken .Net, ASP.Net, ADO.Net, UML, Webservices, Com+
relevante programmeertalen zoals Delphi, HTML, XML, Javascript, ASP
databases Oracle en/of MS SQLServer

Vaardigheden:
goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
goede kennis van Nederlands en Engels
kwaliteitsgericht
in staat in wisselend teamverband te werken
samenwerken
aanpassingsvermogen
inventief en creatief
analytisch
zeer accuraat
zelfstandig
planmatig en systematisch

Salaris