Teamleider Facilitair & Inkoop Lelystad • Via Lott

• Aansturen en coachen van een team van circa 20 FTE binnen facilitair en inkoop;
• Realiseren van een veilige, prettige en functionele woon- en werkomgeving voor cliënten en medewerkers;
• Opstellen, uitvoeren en evalueren van beleid op het gebied van facilitair management en inkoop;
• Initiëren en begeleiden van projecten, zoals verbouwingen, herinrichtingen of verduurzamingstrajecten;
• Opstellen en bewaken van budgetten en beheren van de financiële huishouding van jouw afdeling;
• Professionaliseren en optimaliseren van inkoopprocessen en leveranciersmanagement;
• Coördineren van contractbeheer en aanbestedingen;
• Waarborgen van de naleving van procedures, afspraken en wet- en regelgeving;
• Verbinden van verschillende afdelingen om samenwerking te versterken;
• Signaleren van knelpunten én kansen voor verbetering en deze omzetten in actie.

Onze opdrachtgever is een maatschappelijk betrokken organisatie die zich inzet voor mensen die een steuntje in de rug kunnen gebruiken. Ze bieden diverse vormen van begeleiding en ondersteuning, afgestemd op de persoonlijke situatie. De organisatie werkt met bevlogen professionals en is actief in een regio waar samenwerking met lokale partners centraal staat. Hun aanpak is mensgericht en flexibel, met aandacht voor ontwikkeling, veiligheid en zelfstandigheid van de mensen die zij ondersteunen.

Als Teamleider Facilitair & Inkoop geef jij met flair leiding aan je team. Je schakelt moeiteloos tussen werkvloer en directie, houdt het hoofd koel onder druk en stuurt doelgericht op resultaat. Jouw communicatiekracht en inspirerende aanpak brengen mensen én processen in beweging.

Daarnaast neem je het volgende mee:

• Hbo werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring;
• Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen facilitair, contract- en leveranciersmanagement;
• Affiniteit met en kennis van inkoop en bijbehorende processen.

Bij deze vacature ga je in dienstverband bij onze opdrachtgever. Zij bieden de volgende arbeidsvoorwaarden aan:

• Een salaris tussen de € 4.000 en de € 5.800 op basis van 36 uur;
• Eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Uitstekende opleidingsmogelijkheden en goede pensioensregeling;
• Salaris dat meegroeit met jouw kennis en certificeringen;
• Reiskostenvergoeding;
• En daarnaast gezellige borrels, uitjes en leerzame kennisdelingssessies.

Via Lott is meer dan alleen een HR-business partner – we zijn dé ondersteuning bij het recruitmentproces, van A tot Z. Wij zijn de pioniers van innovatieve recruitment oplossingen, waarbij eenvoud terugkeert in het wervingsproces. Onze aanpak draait om data-driven recruitment, waardoor we met feitelijke inzichten de juiste talenten aantrekken.

Met onze jarenlange ervaring in het bouwen van een sterk werkgeversmerk zijn we niet alleen succesvol in het vervullen van vacatures, maar creëren we ook duurzame arbeidsmarktstrategieën. Met onze actuele inzichten uit de arbeidsmarkt bieden we advies dat gebaseerd is op feitelijke gegevens. Dankzij onze experts in automatisering en digitalisering kunnen opdrachtgevers sturen op meetbare KPI’s.

Ons toegewijde team van creatieve recruitment marketeers en recruitment specialisten staat in de startblokken om met jou samen te werken. We brengen een unieke combinatie van recruitment en arbeidsmarktcommunicatie naar de tafel. Of het nu gaat om complexe vraagstukken of het opzetten van pakkende campagnes, wij hebben het in huis.