JUNIOR BELASTINGADVISEUR Amsterdam • Q-POINT RECRUITMENT
Gevraagd
-
37 - 40 uur
-
Universiteit of hoger
-
Junior
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
3.000 - € 3.600 p/m (bruto)
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Voor het kantoor in de regio Amsterdam zoeken wij op kort termijn een Junior Belastingadviseur/ fiscalist.
Als beginnend assistent belastingadviseur binnen onze organisatie werk je in team van (ervaren) fiscalisten. Door on-the-job training leer je de fiscale praktijk van onze opdrachtgevers kennen. Vanaf de eerste dag start je fiscale carrière en ga je werken aan je persoonlijke ontwikkeling. Je begint onder meer met het maken van aangiften inkomsten- en vennootschapsbelasting; de volgende stap is het voorbereiden van adviezen. Daarnaast onderhoud je regelmatig contact met de Belastingdienst en met opdrachtgevers.
Gevraagd
- Afgeronde WO-opleiding fiscaal recht of fiscale economie.
- Afgeronde opleiding Nederlandse orde van Belastingadviseur (NOB) of studerend hiervoor.Integer,
- zelfstandig, deskundig en maatschappelijk betrokken.
- Teamspirit, representatief en uitstekende communicatieve vaardigheden zowel mondeling als schriftelijk in de Nederlandse taal.
Aanbod
- Een salaris van € 3000 – € 3600.
- Een goede balans tussen werk en privé.
- 28 vakantiedagen
- Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en op persoonlijk vlak.
- Korte communicatielijnen met collega’s.
Word jij onderdeel van dit leuke team en wil jij deze baan!
Hebben we met bovenstaande omschrijving je enthousiasme aangewakkerd en kun je niet wachten om aan de slag te gaan als Belastingadviseur? We ontvangen graag je sollicitatie.
Ref nr: NLA 2115
Je kunt je reactie en je motivatie aangevuld met je CV mailen naar via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of reageer door direct via de sollicitatie button
Onze opdrachtgever, een Accountant & Belastingadviesbureau is een van de grotere organisaties in Noord-Holland.
Hoewel het een vrij grote organisatie is ben jij zeker een part of the Company en word er gevraagd en ongevraagd mee te denken om eventuele verbetering binnen de organisatie aan te brengen waar nodig is om de kwaliteit te waarborgen. Er heerst dan ook een open en no- nonsens cultuur met persoonlijke aandacht voor jou als ook naar de klanten.
Om jou zelf te blijven ontwikkelen wordt er veel gedaan aan interne en externe opleidingen, niet alleen op vaktechnisch maar zeker ook op vaardigheden.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
