Project medewerker 32u/w Rotterdam • DC Professionals

Binnen het programma Fysieke Toegangsbeveiliging van het Politiedienstencentrum loopt het project Focusgebied 2, gericht op de implementatie van de Rijkspas als landelijke toegangspas voor de politie. Als Project Medewerker speel je een cruciale rol in de voorbereidingen en uitrol van dit project. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan de nationale veiligheid en innovatie op het gebied van toegangsbeveiliging. Nieuwsgierig om meer te leren? Duik dieper in de details!

Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 01-10-2025 - 30-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 09-07-2025

De Dienst Facility Management (FM) maakt onderdeel uit van het Politiedienstencentrum (PDC). Binnen de dienst FM bestaat het programma Fysieke Toegangsbeveiliging (FTB). Een belangrijke doelstelling binnen dit programma is één landelijke toegangspas voor de gehele politie. De politie heeft ervoor gekozen om hiervoor aan te sluiten bij de Rijkspas.

De Rijkspas is een multifunctionele smartcard voor de Nederlandse rijksoverheid. Ze wordt ingezet als interdepartementaal legitimatiebewijs, authenticatiemiddel en toegangspas tot gebouwen en systemen.

Binnen het programma FTB vinden door het project Focusgebied 2 de voorbereidingen en uitrol plaats om de Rijkspas landelijk binnen de politie te implementeren. Het project bevindt zich nu in de voorbereidende fase op deze uitrol. Dit project zoekt momenteel een Project Medewerker.

Functie-eisen:
Eis 1.
Onder een cv verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe.
Dit in het Nederlands gesteld in PDF-formaat, van maximaal 7 pagina's A4.
U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template. Maakt u geen gebruik van bijgevoegd template zal uw bieding terzijde worden gelegd.
Eis 2.
De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer.
Eis 3.
Migratie. Door in te schrijven bevestigt u dat u op de hoogte bent van de voorgenomen overstap naar een intermediair model en dat u begrijpt dat, indien u wordt gegund, een toekomstige migratie naar een intermediair mogelijke kan plaatsvinden. Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit uw inschrijving. Het is niet verplicht dit ook terug te laten komen in het CV van de kandidaat. Wanneer ten tijde van inschrijven op deze opdracht niet akkoord wordt gegeven zal dit leiden tot uitsluiting van de aanvraag.
Eis 4.
De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardig diploma op minimaal Mbo 3 niveau.
Eis 5.
De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in facility management.
Eis 6.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met planmatig en gestructureerd te werk gaan.
Eis 7.
De kandidaat is administratief onderlegd en heeft minimaal 3 jaar werkervaring aantoonbaar met administratief werk.

Wensen:
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het (door)ontwikkelen van profielen en profielenhandboeken.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het opzetten van een database voor toegangsprofielen.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met beveiligingsprocessen binnen de overheid of vergelijkbare organisaties.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de overheid en/of Politie.
De kandidaat heeft minimaal een afgeronde, erkende en volwaardig diploma op minimaal Hbo niveau.
De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardig diploma op minimaal Mbo 3 niveau, in de richting van beveiliging, facilitair management, logistiek of techniek of gelijkwaardig. Solliciteer nu!