Helpende Atrium Rotterdam • Lelie zorggroep

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Dit ga je doen
Als helpende heb jij oog voor onze bewoners en ondersteunt hen bij de dagelijkse verzorging. Je bent verantwoordelijk voor een veilige en persoonsgerichte zorg voor onze bewoners. Daarbij help je de bewoners tijdens zorgmomenten met de adl en de maaltijdmomenten. Verder begeleid je de bewoners op andere momenten gedurende de dag bij woon-, leef- en ontspanningsactiviteiten.
Als helpende plus ondersteun je ook bij de basiszorg, voer je zorg technische handelingen uit en heb je ook een rol in het verstrekken van medicatie.

In Atrium wonen 3 verschillende doelgroepen. Namelijk Somatiek (bewoners met lichamelijke hulpvraag), PG (cliënten met een (beginnende) dementie) en NAH (jonge mensen (45 jaar en ouder) met niet aangeboren hersenletsel). Met elkaar kijken we waar jij het beste bij past. Natuurlijk is het fijn dat je daarnaast flexibel bereid bent om je collega’s bij een andere doelgroep te helpen.

In deze functie sta jij naast de verpleegkundige of verzorgende op de afdeling. Hierbij is het van belang dat je zelfstandig kunt werken op de afdeling wanneer jouw collega elders een taak moet verrichten.

Wij zoeken meerdere collega`s voor zowel kleinere contracten voor korte ochtenddiensten of avonddiensten (7.30-10.30 en 16.00-20.30 uur), maar ook collega`s die graag wat meer willen werken. Geef je voorkeur aan ons door, de uren zijn bespreekbaar.

Hier ga je werken
Atrium ligt in het hartje van Rotterdam en is inmiddels een compleet vernieuwde locatie met innovatieve domotica.
De doelgroep van Atrium bestaat uit bewoners van Rotterdam centrum. Het zijn niet altijd geboren Rotterdammers, maar wel mensen die bewust kiezen voor het leven in een grote stad. Wat ze delen is de liefde voor het leven, de liefde voor de stad en hun liefde voor kunst en cultuur. Onze zorg stemmen we graag af op de persoonlijke behoeften, wensen en mogelijkheden van de bewoners.
De doelgroep is divers en je werkzaamheden kunnen hierdoor erg uiteenlopend kunnen zijn. Denk hierbij aan lichamelijke zorg bij bewoners met somatische problematiek, waarbij andere bewoners juist meer begeleiding nodig hebben bij niet aangeboren hersenletsel.

Wat vragen wij?

• Je beschikt over een diploma helpende zorg en welzijn (niveau 2).
• Je volgt de opleiding verpleegkundige op mbo niveau en je hebt alles van het 2e leerjaar afgetoetst.
• Je volgt de opleiding verpleegkundige op hbo niveau en je hebt je propedeuse behaald.
• Je weet hoe je moet rapporteren en kunt dit correct uitvoeren.
• In het contact met de bewoners neem je initiatief en je hebt een sterk empathisch vermogen.
• Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie.

Wat bieden wij?

• Werk mét waardering.
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie, denkt hierbij aan helpende plus of verzorgende IG
• We belonen jouw werk en inzet met een salaris volgens de cao VVT binnen schaal 25 (min. €2.511,31 - max. €3.124,01) bruto per maand en voor helpende plus binnenschaal 30 (min. €2.573,47 - max. €3.294,84) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Deze cao geldt ook voor de overige arbeidsvoorwaarden, waaronder de opbouw van vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.
• We starten met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Aantrekkelijke voordelen via ons meerkeuzesysteem, zoals het inzetten van over-/vakantie uren of vakantiegeld/ eindejaarsuitkering voor belastingvoordeel op producten zoals een tablet, telefoon, fiets, sportabonnement, balansbudget, etc.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel, waar je allerlei producten met hoge kortingen kan kopen.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Anneke Vreeken (teamleider) via .

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010-2510111, app of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.   

Het opvragen van referenties en een VOG is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

[jc_1038866]