+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Sassenheim.
Laad meer vacatures

Medewerker productgroep / Operator Sassenheim AkzoNobel

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 37 - 40 uur
  • MBO of hoger
  • Nederlands (taal)
  • Certificaten: MBO-2

Aanbod

  • Vast contract
  • 13e maand, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Sassenheim
Als Medewerker Productgroep speel je een essentiële rol in het productieproces, waarbij je verantwoordelijk bent voor het soepel laten verlopen van onze productiemachines. Klaar voor de volgende stap? Ontdek meer details!
 

Over het bedrijf

AkzoNobel
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Over AkzoNobel

Sinds 1792 leveren wij innovatieve verf en coatings waarmee we mensenlevens kleur geven en beschermen wat belangrijk is. Klanten over de hele wereld vertrouwen op onze producten uit een portfolio met merken van wereldklasse - waaronder Flexa, Sikkens, Interpon en International. We zijn actief in meer dan 150 landen en gebruiken onze expertise om materialen in het dagelijkse leven te verbeteren, beschermen en behouden. Wij geloven dat elk oppervlak mogelijkheden biedt. Dit is wat je kan verwachten van een baanbrekend en al lang bestaand verfbedrijf dat zich wijdt aan het leveren van duurzame oplossingen en het beschermen van het beste van vandaag - en het creëren van een nog betere toekomst. Let’s paint the future together.

© 2024 Akzo Nobel N.V.

Doel van de functie

Ben jij een technisch ingestelde MBO’er met oog voor kwaliteit?

Heb je affiniteit met productieprocessen en werk je graag in een dynamische omgeving waar je een tastbare bijdrage levert aan hoogwaardige producten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Als Medewerker Productgroep bij AkzoNobel ben je verantwoordelijk voor het instellen, bedienen en controleren van onze productiemachines. Je zorgt ervoor dat het productieproces soepel verloopt en grijpt in bij eventuele storingen. Verder:

  • Controleer je de voortgang en kwaliteit tijdens de productie;
  • Los je zelfstandig storingen op volgens richtlijnen en in overleg met senior collega’s;
  • Werk je nauw samen met collega’s van andere afdelingen, zoals afvalstoffenbeheer en veiligheid;
  • Loop je kwaliteits- en veiligheidsrondes en rapporteer je hierover;
  • Draag je zorg voor een goede teamoverdracht en bijbehorende administratie;
  • Lever je een actieve bijdrage aan het verbeteren van productieprocessen.
Wat jij brengt
  • In het bezit is van een technische MBO-2 opleiding;
  • Ervaring heeft in een productieomgeving (pré);
  • Fysiek werk niet schuwt, zoals het verplaatsen van pallets en mengen van producten;
  • Nauwkeurig en accuraat werkt, met oog voor veiligheid en kwaliteit;
  • Een echte teamspeler is met goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
Wat wij bieden

AkzoNobel wordt consequent beoordeeld als een van de beste werkgevers in Nederland. Je komt terecht bij een bedrijf dat zich inzet voor echte duurzaamheid. Ook op persoonlijk vlak profiteer je van:

  • Marktconform salaris
  • Reiskostenvergoeding
  • 13e maand
  • 44 vakantiedagen
  • 8% vakantiegeld
  • Opleidingsmogelijkheden die je helpen om verder te groeien dan deze functie;

Uw online sollicitatie is welkom via . Alleen online sollicitaties met cv en motivatiebrief worden in behandeling genomen. Als je vragen hebt, neem dan contact op met Nicolas Beslic, Talent Acquisition Partner. via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

Het wervingsproces omvat een selectie van de beste sollicitaties die via het systeem binnenkomen, interviewrondes en verdere stappen. Een online assessment kan deel uitmaken van het selectieproces.

Een arbeidsonderzoek kan deel uitmaken van het selectieproces.

Bij AkzoNobel zijn we zeer toegewijd aan het waarborgen van een inclusieve en respectvolle werkplek waar alle medewerkers het beste uit zichzelf kunnen halen. We streven ernaar diversiteit te omarmen in een context van tolerantie. Ons talentverwervingsproces speelt een integrale rol hierin, omdat het de basis legt voor een diverse en inclusieve omgeving. Om deze reden trainen en onderwijzen we onze medewerkers over de implicaties van onze onbewuste vooringenomenheid, zodat onze TA- en personeelsmanagers er rekening mee houden en indien van toepassing corrigerende maatregelen nemen. In onze organisatie krijgen alle gekwalificeerde sollicitanten een vergoeding voor een baan, ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, leeftijd of handicap.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in