Test Engineer | Ede | € 70.000 | OutSystems | PythonSolliciteren
Test Engineer | Ede | € 70.000 | OutSystems | Python
Add Value IT Recruitment
Test Engineer | Ede | € 70.000 | OutSystems | Python
Softwarebedrijf
Test ERP
€ 3.000 - € 5.500 p/m
Fulltime
Add Value IT Recruitment
Arnhem
Test Engineer | Ede | € 70.000 | OutSystems | Python
Add Value IT Recruitment
ArnhemCV niet verplicht
Samenvatting
Je werkt in Ede aan complexe ERP-software binnen een compact Agile Scrumteam en test vanaf de requirements handmatig en geautomatiseerd mee.
Wat krijg je?
€ 3.000 - € 5.500 p/m
Fulltime
Loondienst (vast)
Doorgroeimogelijkheden
Wat ga je doen?
- Vanaf het begin betrokken zijn bij het ontwikkelproces
- Meedenken over requirements en specificaties
- Uitvoeren van handmatige en geautomatiseerde testen
- Samenwerken in een Scrumteam aan de testaanpak
- Actief bijdragen aan de teststrategie
Arnhem
Wat verwachten wij?
- Hbo-diploma, bij voorkeur in een IT-richting
- Tot 3 jaar ervaring met software testen
- Ervaring met Playwright, Selenium of vergelijkbare tools
- Minimaal drie dagen op kantoor in Ede
Volledige vacaturetekst
Heb jij een passie voor kwaliteit en krijg je energie van het testen van complexe software in een dynamische omgeving? Als Test Engineer werk je aan een groeiende ERP-applicatie binnen een compact Scrumteam met veel expertise. Je krijgt ruimte om nieuwe tools te testen, mee te denken over de teststrategie en door te groeien. Ontdek hoe jouw inbreng hier echt telt.
Intro
Jouw werkgever
Jouw rol
Doorgroeimogelijkheden
Wat wordt er gevraagd
Wat wordt er aangeboden
Meer tonenHeb jij een passie voor kwaliteit en krijg je energie van het testen van complexe software in een dynamische omgeving? In deze rol als Test Engineer werk je aan technische uitdagingen binnen een snel veranderende markt. Je komt terecht in een compact team met veel expertise, waar jouw inbreng telt en je volop ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen.
Jouw werkgever
De werkgever ontwikkelt moderne softwareoplossingen voor de wereld van flexibele arbeid. Ze combineren technologische innovatie met diepgaande kennis van wet- en regelgeving. De organisatie heeft een platte structuur, werkt Agile en is onderdeel van een grotere Europese speler, waardoor je het beste van twee werelden ervaart: de vrijheid van een kleinere organisatie én de stabiliteit van een grote groep.
Jouw rol
Dit is een
Medior
profiel
Als Test Engineer ben jij vanaf het begin betrokken bij het ontwikkelproces. Je denkt mee over de requirements, toetst specificaties en voert zowel handmatige als geautomatiseerde testen uit. Je werkt nauw samen in een Scrumteam en draagt actief bij aan de teststrategie. Daarbij krijg je volop ruimte om nieuwe tools te testen en innovatieve ideeën te introduceren. De focus ligt op een complexe ERP-applicatie die volop in ontwikkeling is.
Doorgroeimogelijkheden
Er is veel ruimte voor groei, zowel technisch als persoonlijk. Je krijgt 'experimentation time' om nieuwe tools of ideeën uit te proberen, en wordt omringd door ervaren professionals die hun kennis graag delen. Wil je doorgroeien richting automation, development of een rol als testlead? Hier wordt meegedacht over jouw ambities.
Wat wordt er gevraagd
- Minimaal hbo-diploma, bij voorkeur in een IT-richting
- 1 tot 3 jaar ervaring met software testen (handmatig én geautomatiseerd)
- Begrip van programmeerprincipes; ervaring met Python of OutSystems is een pré
- Ervaring met Playwright, Selenium of vergelijkbare tools
- Analytisch, nieuwsgierig en leergierig
- Minimaal 3 dagen per week beschikbaar op kantoor in Ede
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
Wat wordt er aangeboden
Heb je interesse of wil je meer informatie? Neem dan direct contact op met Mara!
Alle vacatures op deze website zijn functies bij onze opdrachtgevers en worden uitgevoerd door zelfstandige recruitmentpartners die zijn aangesloten bij Add Value. Wij faciliteren het netwerk en de matching, maar zijn geen werkgever van de recruiters die deze vacatures uitvoeren.
Over de werkgever
Add Value IT Recruitment
ArnhemWerving en selectie
325 vacatures
Wij geloven in de kracht van een goed netwerk en goed huiswerk. Het loont om tijd te investeren in de zoektocht en het selectieproces, met als doel om de beste IT professionals voor de lange termijn te vinden. Wij opereren in een nichemarkt, met een focus op Microsoft Productivity (Office365, SharePoint, Dynamics en Azure). Onze jarenlange ervaring en specialisatie binnen Microsoft Recruitment zorgt ervoor dat wij de beste Microsoft Professionals kennen, de beste Microsoft vacatures kunnen aanbieden en daarbij ook de beste match kunnen maken voor beide partijen.
In onze beleving is de wereld van hit & run recruitment voorbij. De recruiter die gaat voor kwantiteit en iedere dag met een CV, die niet aansluit, aankomt gaat het niet meer redden. Slechte service en onethisch handelen, puur om de commissie op te strijken is niet meer van deze tijd.
Dit bedrijf zoekt regelmatig nieuwe collega's via Werkzoeken.nl.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
M
Rechtstreeks contact
Mara van Add Value IT Recruitment ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren
