Inbedrijfsteller Elektrotechniek Amsterdam • HRM@WORK

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Inbedrijfsteller Elektrotechniek ben jij verantwoordelijk voor het testen en in bedrijf stellen van elektrotechnische installaties. Jij controleert of alles correct en veilig is aangelegd, lost afwijkingen op en zorgt ervoor dat de installatie volledig operationeel is vóórdat deze in gebruik wordt genomen. Daarmee voorkom je problemen nog voordat ze zich kunnen voordoen.

Verantwoordelijkheden:

• In bedrijf stellen van elektrotechnische installaties in nieuwbouw- en renovatieprojecten;
• Controleren, meten en testen van systemen zoals LED-verlichting, intercom, toegangscontrole (T.C.), beveiliging, brandmeldinstallaties en krachtinstallaties;
• Signaleren van afwijkingen en oplossen van technische problemen;
• Interpreteren van schema’s en technische documentatie
• Documenteren van testrapportages en inbedrijfstellingsprotocollen;
• Adviseren over verbeteringen in techniek en uitvoering;
• Intensieve samenwerking met projectleiding, werkvoorbereiding en uitvoering;
• Fungeren als technisch aanspreekpunt in de eindfase van projecten.
   

Gevraagd

Je bent zelfstandig, nauwkeurig en technisch scherp. Je werkt oplossingsgericht en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Klopt iets niet? Dan grijp jij in voordat het een probleem wordt.

• Een afgeronde hbo-opleiding in Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als Chef-Monteur, 1e Monteur, Inbedrijfsteller of Servicetechnicus;
• Ervaring met meet- en regeltechniek is een pré;
• Grondige kennis van elektrotechnische systemen, waaronder verlichting, intercom, beveiliging, toegangscontrole, brandmelding, krachtinstallaties en regeltechniek;
• Ervaring met het lezen en interpreteren van elektrotechnische schema’s;
• Bekendheid met VGM-normen en kwaliteitsrichtlijnen;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.

Aanbod

• Een veelzijdige en technisch uitdagende rol binnen een professionele organisatie;
• Volop ruimte voor opleiding, ontwikkeling en doorgroei;
• Veel zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid;
• Een bruto maandsalaris tussen € 4.500 en € 5.200, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen;
• Auto van de zaak, laptop en telefoon;
• Een collegiale werkomgeving waarin kwaliteit en samenwerking centraal staan.

Waar je gaat werken