Bij het bedrijf werk je aan de toekomst van energie. Als HR-adviseur ben je belangrijk voor alles rondom HR. Je helpt met zaken zoals verzuim, werving en personeelsadministratie. Je werkt samen met verschillende mensen en niveaus. Het is een baan waar elke dag anders is. Je krijgt de kans om met jouw ideeën het verschil te maken. Je komt terecht in een team dat vertrouwt op jouw vakmanschap en waar ruimte is voor jouw groei en initiatief. Wil je meer weten? Duik nu in de details!

Over het bedrijf

Compagnon

Directe werkgever

Volledige vacaturetekst

Voor wie energie krijgt van structuur en mensenwerk.

De functie

Bij EP NL Rijnmond werk je letterlijk aan de toekomst van energie in Nederland. Midden in een organisatie die 24/7 draait. Je schakelt met collega’s op de werkvloer en het MT, bent scherp op processen en krijgt ruimte om met jouw ideeën verschil te maken.

Als HR-adviseur ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft binnen EP NL Rijnmond. Geen dag is hetzelfde, en je beweegt je soepel tussen operationele zaken en tactisch advies. Van verzuim tot werving, van personeelsadministratie tot het voorbereiden van MT-vergaderingen: jij regelt het. Je staat er niet alleen voor, je werkt nauw samen met de HR Manager van EP NL en collega's op de locatie Rijnmond.

Een greep uit je dag:

Adviseert het MT en leidinggevenden over HR-vraagstukken zoals verzuim, functioneren en ontwikkeling.
Bereidt HR-rapportages en vergaderstukken voor en houdt het management scherp.
Zorgt dat HR-processen en administratie kloppen, van indiensttreding tot uitstroom.
Begeleidt werving- en selectieprocedures en voert arbeidsvoorwaardengesprekken.
Signaleert wat er speelt op de werkvloer en denkt mee over duurzame inzetbaarheid en werkplezier.

Je profiel

We zoeken iemand die stevig in zijn schoenen staat, goed kan schakelen tussen verschillende niveaus en houdt van een heldere, no-nonsense aanpak. Iemand die zaken ziet en oppakt, maar ook weet wanneer het tijd is voor een bak koffie.

Een afgeronde HR-opleiding en minimaal 3 jaar ervaring als HR-adviseur.
Je kent de weg in arbeidsrecht en personeelsadministratie.
Zelfstandig, oplossingsgericht en communicatief sterk.
Voelt je thuis in een technische, operationele omgeving.
Werkt zorgvuldig en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
Spreekt en schrijft goed Nederlands.

Het aanbod

Een organisatie die in beweging is en waar jij aan mag bouwen.
Ruimte voor initiatief en ontwikkeling, ook op HR-vlak.
Een team dat werkt vanuit vertrouwen, vakmanschap en nuchterheid.

Gerelateerde zoekopdrachten

Consultant Rotterdam Fulltime Rotterdam Vast contract Rotterdam Rotterdam Provincie Zuid-Holland Consultant Salaris Consultant

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Consultant in Rotterdam

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)