Projectleider Mechanisatie - Ridderkerk Ridderkerk • LIT-Recruitment

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor een toonaangevende organisatie binnen de AGF-sector zijn wij op zoek naar een ervaren Projectleider Mechanisatie.
Jij speelt een cruciale rol in de uitvoering van mechaniserings- en automatiseringsprojecten op verschillende locaties. Als projectleider leid je zowel middelgrote als complexe projecten die zich richten op het optimaliseren van productielijnen en logistieke oplossingen.

Wat ga je doen als Projectleider Mechanisatie?
• Projectverantwoordelijkheid: Je leidt één of meerdere projecten van begin tot eind, waarbij je zorgt voor de juiste aanpak en het succes van het project.
• Complexiteit Vertalen: Je vertaalt de complexe vraagstukken naar een heldere aanpak en creëert de juiste condities om het project te laten slagen.
• Mechanisering en Automatisering: Je werkt aan projecten die betrekking hebben op vernieuwen of optimaliseren van productielijnen, bijvoorbeeld voor het verpakken van producten zoals uien, mango’s en avocado’s.
• Leiderschap: Je stuurt multidisciplinaire projectteams aan, bewaakt het overzicht en handelt snel en adequaat bij problemen.
• Voortgang en Mijlpalen: Je bewaakt de voortgang van de werkzaamheden en zorgt ervoor dat project mijlpalen tijdig worden behaald.
• Besluitvorming en Probleemoplossing: Je benut je ervaring en kennis om beslissingen te nemen en uitdagingen binnen het projectteam op te lossen.
• Verandermanagement: Je hebt oog voor de menselijke kant van de verandering en zorgt ervoor dat de projectresultaten daadwerkelijk door de gebruikers geaccepteerd en toegepast worden.
• Overdracht naar de Lijnorganisatie: Je zorgt voor een goede borging van de projectresultaten en een soepele overdracht naar de lijnorganisatie.

Gevraagd

Wat breng je mee?
• Opleiding: Minimaal een HBO of WO werk- en denkniveau.
• Ervaring: Minimaal 5-7 jaar ervaring met projectmanagement en/of
verandermanagement, bij voorkeur in de mechanisatie of automatisering.
• Leiderschap: Je hebt ervaring met het aansteken en leiden van projectteams en beschikt over sterke leiderschapsvaardigheden.
• Communicatie vaardigheden: Je kunt helder communiceren en weet jouw boodschap effectief over te brengen op verschillende niveaus.• Leiderschap en Motivatie: Je bent in staat om teams te inspireren en motiveren, en hebt ervaring met processturing en conflicthantering.
• Probleemoplossend en Analytisch: Je bent besluitvaardig, hebt analytisch denkvermogen en weet snel te schakelen bij problemen.
• Organisatie: Je werkt georganiseerd, brengt structuur aan en houdt grip en overzicht op de planning.

Aanbod

Wat bieden wij?
• Salaris: Een salaris tussen de €4.200,00 en €5.600,00 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Contractvorm: Mogelijkheid tot een vast contract.
• Werkweek: Een functie van 32-40 uur per week, met de mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden (tussen 07.00-18.00 uur).
• Vakantiedagen: 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• Secundaire Arbeidsvoorwaarden: Laptop en mobiele telefoon.
• Eindejaarsuitkering: 2% van je bruto jaarsalaris.
• Ontwikkel- en Doorgroeimogelijkheden: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Extra Voordelen: Deelname aan een voordelig groente- en fruitpakket, gratis deelname
aan Fit programma (in-house bedrijfsfitness) en toegang tot het bedrijfsrestaurant met dagelijks gratis groente en fruit.

Een online matching assessment en een dag assessment maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure