+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Amsterdam.
Laad meer vacatures

Transformation Lead Amsterdam Highberg

Solliciteer nu
Solliciteer via Werkzoeken.nl (zonder cv)
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 37 - 40 uur
  • Universiteit of hoger
  • Medior/Senior

Aanbod

  • Vast contract
  • 5.500 - € 7.000 p/m (bruto)
  • Bonusregeling, Pensioenregeling, Opleidingsbudget
 

Vacature in het kort

Amsterdam
Als Transformation Lead bij ons speel je een belangrijke rol in het helpen van organisaties om zich aan te passen aan de veranderingen in het digitale tijdperk. Je leidt complexe projecten en draagt bij aan de groei van het bedrijf. Je gebruikt je kennis van consultancy en IT om organisaties te helpen veranderen en beter te worden. Je werkt aan het opbouwen van goede relaties met klanten en het ontwikkelen van nieuwe kansen. Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen door coaching en opleidingen, en je hebt de vrijheid om je werk op jouw manier te doen. Wil jij jouw talenten laten zien? Lees verder!
 

Over het bedrijf

Highberg
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Wat ga jij doen als Transformation Lead?

Als Transformation Lead speel je een sleutelrol in het begeleiden van organisaties bij het succesvol inspelen op veranderende uitdagingen van het digitale tijdperk. Met jouw ervaring in transformatieconsultancy leid je complexe transformatieprojecten bij onze klanten en draag je actief bij aan de groei van Highberg als organisatie. Enerzijds doe je dit door effectief accountmanagement, business development, programmamanagement, stakeholdermanagement en consultancy. Anderzijds toon je sterk leiderschap door collega’s te begeleiden en coachen in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.


Jouw werkzaamheden als Transformation Lead bij #Highberg

· Gebruik je consultancyvaardigheden en kennis van IT- en bedrijfsvoering om complexe organisatievraagstukken te doorgronden;

· Help organisaties zich opnieuw uit te vinden en te transformeren tot wendbare, digitale leiders;

· Leid de uitvoering van transformatieprogramma’s van strategie tot implementatie, waaronder het definiëren van visie en strategie, organisatieontwerp, procesverbetering, implementatie en het betrekken van leiderschap in verandermanagement;

· Bouw duurzame relaties op met senior management en andere stakeholders binnen klantorganisaties;

· Begeleid en coach consultants in hun dagelijkse werk en hun persoonlijke ontwikkeling;

· Signaleer en ontwikkel nieuwe commerciële kansen, door het identificeren van nieuwe mogelijkheden, opstellen van voorstellen en geven van overtuigende pitches;

· Adviseer klanten op het snijvlak van business en IT, bijvoorbeeld over afhankelijkheden binnen hun IT-landschap.


Wat vragen wij?
  • 8-15 jaar relevante ervaring in (interne) consulting, bijvoorbeeld als (senior) manager bij een adviesbureau of als business process manager binnen een corporate omgeving;

  • Aantoonbare ervaring met grootschalige IT-transformaties en het managen van organisatieverandering;

  • Ervaring met softwareontwikkelprocessen;

  • Een afgeronde WO-masteropleiding;

  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; kennis van Duits en/of Frans is een pré.


Wie ben jij?
  • Je beschikt over een sterk netwerk van potentiële klanten en accounts;

  • Je bent ambitieus, nieuwsgierig en altijd op zoek naar groei;

  • Je hebt een technische achtergrond en passie voor organisatieverandering;

  • Je volgt IT trends zoals cloud, AI, platforms, SaaS, FinOps en cybersecurity op de voet;

  • Je denkt conceptueel en hebt een resultaatgerichte mindset;

  • Je past je gemakkelijk aan nieuwe omgevingen aan en schakelt gemakkelijk met mensen op verschillende niveaus binnen organisaties;

  • Je hebt een commerciële mindset en ziet kansen waar anderen die missen;

  • Je neemt initiatief en geeft niet snel op, ook wanneer het tegenzit.


Wat bieden wij?
  • Het salaris varieert van €5.500 tot €7.000 per maand, met daarbovenop een bonus van minimaal 25% en aanvullende voordelen, waaronder mobiliteitsopties en pensioenbijdrage;

  • Oprechte aandacht voor persoonlijke ontwikkeling waaronder coaching door collega’s, toegang toe en breed opleidings- en trainingsaanbod en een persoonlijk ontwikkelplan met bijpassende investeringen;

  • Een plek binnen een uitdagende en groeiende organisatie waar het nemen van eigen verantwoordelijkheid wordt gewaardeerd, je de autonomie en vrijheid hebt om je werk flexibel uit te voeren met korte communicatielijnen met collega’s;

  • Een prettige werkomgeving met een prettig en goed bereikbaar kantoor, korte communicatielijnen, focus op prestaties als team en niet op het individu en tal van sociale activiteiten zoals borrels, sportactiviteiten en teamsamenkomsten.


We helpen je graag

Als je vragen hebt, of verder door wilt praten over deze vacature over de mogelijkheden binnen Highberg, of een oriënterende koffie wilt doen met een van onze consultants, neem dan contact op met ons HR-team, te bereiken via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. 



Waar je gaat werken

Je komt terecht in het team van Organizational & Sustainability Transformation, een geweldig team van slimme en gedreven professionals die altijd voor je klaarstaan met een helpende hand! We werken niet alleen hard samen, maar hebben ook veel plezier - met sociale evenementen en activiteiten zoals uitjes, een boekenclub, liefdadigheidsdagen, vrijdagmiddagborrels en sportevenementen.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in