Binnen deze rol ben je het middelpunt voor alles wat met HR te maken heeft, met een focus op strategie en ontwikkeling. Je werkt samen met diverse stakeholders en krijgt de kans om jouw stempel te drukken op de organisatie. Belangrijke taken zijn het leiden van het HR-team, het vormgeven van het strategisch HR-beleid, en het fungeren als sparringpartner voor het management. Een unieke kans om jouw visie op HR uit te dragen en te implementeren. Lees verder voor meer informatie over deze mooie kans.

Over het bedrijf

HBO Young Professionals

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

•

Volledige vacaturetekst

Binnen deze functie draag je de eindverantwoordelijkheid voor het HR-beleid en geef je richting aan projecten op het gebied van organisatieontwikkeling. Je werkt nauw samen met verschillende stakeholders, waaronder het directieteam, HR businesspartners en andere afdelingen. Deze rol biedt veel ruimte voor eigen initiatief en strategische invloed binnen een dynamische werkomgeving.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

Opstellen, beheren en uitvoeren van het strategisch HR-beleid.
Aansturen van het HR-team en begeleiden van interne projecten binnen HR.
Informeren van de organisatie over HR-ontwikkelingen in overleg met HR-adviseurs.
Fungeren als sparringpartner voor directieleden en senior HR-verantwoordelijken.
Afstemmen van HR-budgetten en financiële prognoses met de financiële afdeling.
Voorstellen doen voor gerichte investeringen in personeel en beleid.
Vertegenwoordigen van HR binnen de ondernemingsraad en bewaken van de samenwerking.

Gevraagd

Je beschikt over een werk- en denkniveau op hbo- of wo-niveau.
Je beheerst goede taalvaardigheden van de Nederlandse taal.
Je beschikt over minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-functie met eindverantwoordelijkheid.
Je beschikt over resultaatgerichte, ondernemende en besluitvaardige vaardigheden.
Je bent goed in schakelen op alle niveaus.

Aanbod

Een functie vanaf 32 uur per week met flexibele werktijden.
26 vakantiedagen om op te laden en tot rust te komen.
Een laptop, telefoonbudget en alle benodigde accessoires.
Ruimte voor eigen initiatief en waardering voor nieuwe ideeën.
Een bonusregeling en collectieve verzekeringen als onderdeel van het arbeidsvoorwaardenpakket.

Heb je nog vragen?

Talentspecialist

HBO Young Professionals - Breda

via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

+31 763033700

+31 634646810

Waar je gaat werken

Je komt te werken bij een vooruitstrevende organisatie binnen de software- en technologiesector die actief is in heel Nederland. Deze organisatie maakt deel uit van een grotere internationale groep, wat zorgt voor stabiliteit en brede ontwikkelmogelijkheden. De cultuur is open, ondernemend en gericht op samenwerking, met veel ruimte voor persoonlijke inbreng en innovatie. Binnen het HR-team wordt gewerkt aan strategische thema’s die bijdragen aan het succes van de hele organisatie. De organisatie is gevestigd in de regio Noord-Brabant en combineert een informele sfeer met professionele ambities. Er wordt voortdurend gekeken naar kansen om de organisatie en het HR-beleid naar een hoger niveau te tillen.

Gerelateerde zoekopdrachten

HR Manager Den Bosch Parttime Den Bosch HBO Den Bosch Vast contract Den Bosch Den Bosch Provincie Noord-Brabant HR Manager Salaris HR Manager

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Manager in Den Bosch

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)