Juridisch adviseur bouwregelgeving Rotterdam • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ml T167032. VNG

Over VNG

Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

Over team Leefomgeving

De VNG heeft adviseurs op alle beleidsterreinen die voor gemeenten belangrijk zijn. Als Beleidsadviseur Bouwregelgeving ben je onderdeel van het team Leefomgeving. Dit team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers die kennis hebben van het fysieke domein. Binnen dit team maak je deel uit van het cluster Bouwen en Wonen. De medewerkers van het cluster zijn beleidsadviseurs volkshuisvesting, grondzaken en bouwzaken.

Als juridisch adviseur Bouwregelgeving ga je nauw samenwerken met een collega die zich vooral richt op de technische aspecten van dit vakgebied. Daarnaast werk je samen met een collega die zich bezighoudt met de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (Wkb).

Vanuit de VNG zetten we ons samen met provincies en het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening in om een bijdrage te leveren aan de bouwregelgeving en de uitvoeringskracht van gemeenten.

Omschrijving van de opdracht
Gemeenten hebben een cruciale rol in de vergunningverlening, handhaving en toezicht en hebben daarbij ook de regie over ruimtelijke ontwikkelingen. Daarnaast zijn de gemeenten zelf opdrachtgever voor de (ver)bouw van onder meer maatschappelijk vastgoed. In de functie van juridisch adviseur Bouwregelgeving lever je een bijdrage aan de kwaliteit, toegankelijkheid, veiligheid en duurzaamheid van gebouwen.

Wij verwachten de komende jaren een forse actualisatie van het Besluit bouwwerken leefomgeving en de daaraan gekoppelde ontwikkeling van standaards en normen voor de bouw.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
De werkzaamheden liggen inhoudelijk met de nadruk van het adviseurschap op de bouwregelgeving.
Met bijzondere aandacht voor circulair bouwen en andere innovaties.
Speciale attentie van de VNG gaat uit naar de uitvoerbaarheid van de regelgeving.

Het team gaat de komende tijd meer doen aan vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH) op het fysieke domein in brede zin.

Onder de werkzaamheden vallen onder andere:

• De rol van gemeente en de positie van de VNG hierin op specifieke bouwtechnische onderwerpen zoals fundering, schimmel, optoppen van bestaande bouw, klimatologische veranderingen, schoon en emissieloos bouwen
• Beleid van VNG ontwikkelen en uitdragen
• Bevorderen van de positie van de gemeenten in de kwaliteitsborging, in het bijzonder op het vakgebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving
• Concretiseren hoe gemeenten door samenwerking en standaardisatie efficiënter kunnen werken en tot versnelling van woningbouwprojecten kunnen komen
• Periodiek organiseren van de VNG-contactgroep Bouw/VTH, waarin kennis en ervaringen worden gedeeld met gemeenten
• Onderhouden van contacten met het ministerie, omgevingsdiensten en andere partners

Resultaat van de opdracht
De opdracht resulteert in:

• Praktische verbetervoorstellen voor de bouwregelgeving, opgesteld op basis van inhoudelijke analyse en signalen uit de praktijk
• Ingediende reacties op consultaties van (nieuwe) regelgeving, namens de Nederlandse gemeenten
• Inhoudelijke en procesmatige ondersteuning van bestuurlijke en ambtelijke overleggen, inclusief duidelijke en tijdige voorbereiding en verslaglegging
• Actieve gemeentelijke inbreng in landelijke gremia zoals de Juridisch-technische commissie Bouwregelgeving, de NEN-beleidscommissie Bouw, en het platform Brandveiligheid
• Initiatie en begeleiding van relevante onderzoeken, gericht op knelpunten en verbeterkansen in het domein van bouwregelgeving
• Publicaties en handreikingen voor gemeenten, waarmee zij regelgeving eenduidig en praktisch kunnen toepassen
• Webinars en bijeenkomsten voor gemeentelijke professionals, die zorgen voor kennisdeling en versterking van het netwerk
• Beantwoording van inhoudelijke vragen van individuele gemeenten, wat leidt tot betere toepassing van regelgeving en versterking van gemeentelijke kennis en capaciteit

Kennis en expertise
Uit jouw cv en/of aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat jij aantoonbaar (door opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten et cetera) beschikt over:

• Minimaal afgeronde hbo-opleiding in een juridische richting
• Minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur, consultant, beleidsmedewerker of vergelijkbaar op het vlak van vergunningverlening, toezicht en handhaving of bouwrecht
• Minimaal 3 jaar werkervaring bij of in opdracht van een gemeente

Competenties
De functie vereist de volgende competenties, die worden getoetst in de (eventuele) gespreksronde:

• Analyseren
• Bestuurssensitiviteit
• Creativiteit
• Klantgerichtheid
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Organisatiesensitiviteit
• Overtuigingskracht
• Plannen en organiseren

Wensen

1. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest als adviseur, consultant, beleidsmedewerker of een vergelijkbare functie op het vlak van vergunningverlening, toezicht en handhaving of bouwrecht. Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
2. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest bij of in opdracht van een gemeente.
   Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
3. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest bij of in opdracht van een omgevingsdienst.
   Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
4. Geef aan voor hoeveel gemeenten jij direct werkzaam bent geweest (dus niet via een omgevingsdienst).
5. Jij hebt aantoonbare voorbeelden van het geven van praktisch toepasbare juridische adviezen op basis van de geldende bouwregelgeving, waarbij je gebruikmaakt van inhoudelijke analyses en signalen uit de praktijk.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Minimaal afgeronde hbo-opleiding in een juridische richting
  2. Minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur, consultant, beleidsmedewerker of vergelijkbaar op het vlak van vergunningverlening, toezicht en handhaving of bouwrecht
  3. Minimaal 3 jaar werkervaring bij of in opdracht van een gemeente
  4. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest als adviseur, consultant, beleidsmedewerker of een vergelijkbare functie op het vlak van vergunningverlening, toezicht en handhaving of bouwrecht. Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
  5. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest bij of in opdracht van een gemeente.
     Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
  6. Geef aan hoeveel jaren jij werkzaam bent geweest bij of in opdracht van een omgevingsdienst.
     Aantoonbaar in jouw cv en motivatie.
  7. Geef aan voor hoeveel gemeenten jij direct werkzaam bent geweest (dus niet via een omgevingsdienst).
  8. Jij hebt aantoonbare voorbeelden van het geven van praktisch toepasbare juridische adviezen op basis van de geldende bouwregelgeving, waarbij je gebruikmaakt van inhoudelijke analyses en signalen uit de praktijk.
  9. Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee). 
  10. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
  11. Bij deze sollicitatie is een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.