Maintenance Engineer Kunstwerken Ridderkerk • Synsel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Locatie: Ridderkerk.

Dit bedrijf opereert binnen de publieke sector en richt zich op het beheer van watergerelateerde infrastructuur. In Ridderkerk werkt het team aan het verbeteren van de waterkwaliteit en -kwantiteit. De organisatie biedt een vooruitstrevende werkomgeving waar je een belangrijke bijdrage kunt leveren aan de ontwikkeling van waterbeheerstrategieën. Er is een sterke focus op duurzaamheid en energie-neutraliteit in de uitvoering van projecten. Je krijgt de kans om samen te werken met een multidisciplinair team en bij te dragen aan innovatieve oplossingen voor waterbeheer. Het bedrijf waardeert een goede werk-privébalans en biedt diverse mogelijkheden voor professionele groei.

Wil jij in regio Ridderkerk tot €6.200 verdienen als Maintenance Engineer Kunstwerken? Solliciteer dan direct!

• Je werkt samen met collega's aan het verbeteren van de waterkwaliteit en -kwantiteit.
• Je adviseert de Assetmanager over de juiste aanpak voor onderhoudsmaatregelen.
• Je fungeert als schakel met de uitvoering en geeft advies over de voortgang.
• Je draagt bij aan het professionaliseren van assetmanagement en samenwerking binnen de keten.
• Je identificeert en beheert benodigde assetgegevens en waarborgt de kwaliteit ervan.

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie.
• Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting of watermanagement.
• Kennis van tactische beheerprocessen en methodische kennis van assetmanagement.
• Ervaring in het opstellen van onderhoudsconcepten en toepassing van FMECA/RCA.
• Kennis van kunstwerken en ervaring met onderhoudsmanagementsystemen.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Sensitiviteit op het snijvlak operationeel, tactisch en strategisch.

• Een bruto maandsalaris tussen €4.500 en €6.200, afhankelijk van je kennis en ervaring.
• Een persoonlijk basis budget (PBB) van €6.000 voor je professionele ontwikkeling.
• Een individueel keuze budget (IKB) van 21% van je salaris voor verlof, extra salaris of opleidingen.
• Reiskostenvergoeding en flexibele pensioenregeling.
• Een jaarcontract voor 36 uur per week met uitzicht op een vast contract.