Stap in de wereld van campusrecruitment bij een organisatie en draag direct bij aan het succes door het aantrekken van toekomstige talenten. Als Campus Recruiter bij RSM ben je het gezicht richting studenten, hogescholen en universiteiten. Geen week is hetzelfde, van overleggen met HR en het organiseren van evenementen tot het bijwonen van banenmarkten. Geniet van een uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief de mogelijkheid tot hybride werken en een leaseauto. Meer weten over hoe jij impact kunt maken? Lees verder voor meer informatie.

Over het bedrijf

RSM

Directe werkgever•251 - 1000 medewerkers

• •

Volledige vacaturetekst

In het kort

Hou jij van een echte uitdaging, direct bijdragen aan succes en krijg je energie van leggen van contacten? Stap in de wereld van RSM en start een mooie carrière als Campus Recruiter!

Dit is jouw functie

Als Campus Recruiter ben jij het gezicht van RSM richting studenten, hogescholen, universiteiten en studieverenigingen. Samen met de andere Campus Recruiter ben je verantwoordelijk voor het werven van stagiaires, werkstudenten en starters, en zorgt ervoor dat zij RSM weten te vinden als dé plek om hun carrière te starten. Jij werkt intensief samen met de leidinggevenden van alle afdelingen en weet precies wat er speelt en welke profielen nodig zijn, samen maken jullie elk wervingsproces tot een succes.

Geen week is hetzelfde, en dat maakt jouw rol juist zo leuk! Op maandag start je met een overleg met HR-collega’s, waarin je samen met collega’s de prioriteiten van de week bespreekt en schakel je met onze arbeidscommunicatiespecialist over de social media uitingen. Daarna bel je een aantal sollicitanten terug die hebben gereageerd op onze vacatures. De rest van de week staat in het teken van campusactiviteiten: je bent bijvoorbeeld druk bezig met de organisatie van een sportief studenten evenement waar we op een informele manier studenten leren kennen. Later in de week sta je op een banenmarkt op een Hogeschool, verderop in het land. Kortom: jij bent constant in beweging en zit boordevol ideeën hoe wij nieuwe collega’s kunnen aantrekken!

Dit is jouw team

Als Campus Recruiter werk je nauw samen met de drie andere recruiters om bij te dragen aan het succes van RSM en onze organisatie verder te laten groeien. Daarvoor werk en spar je samen met het team, de business én de HR Business Partners. Het is een landelijk rol, dus je werft voor al onze 7 kantoren. Het recruitment team bestaat momenteel uit een Campus Recruiter, een Corporate Recruiter, een Senior Corporate Recruiter en onze junior recruiters/werkstudenten. Het recruitmentteam is onderdeel van de HR afdeling, die uit ongeveer 13 collega’s bestaat. Dit is een hecht team, waar je jezelf kan zijn en verder kunt ontwikkelen.

Dit is jouw werkplek

Als recruitmentteam hebben wij een landelijke functie binnen RSM. Hierdoor ben je naast onze vestigingen in Hoofddorp regelmatig op een ander RSM kantoor óf studenten evenement in verschillende regio’s in het land. Het HR- team is gevestigd in Hoofddorp, dus hier zal je tenminste een dag per week aanwezig zijn.

RSM Hoofddorp bevindt zich in het moderne en duurzame kantoorpand Pharos. Gemakkelijk te bereiken vanuit omliggende steden, met parkeervoorzieningen en het NS station Hoofddorp pal naast onze voordeur. In Hoofddorp werk je samen met ongeveer 150 collega’s. Je vindt hier de collega’s van HR, Marketing, Compliance, Accountancy, Tax en ons internationale Business Consulting team.

Dit ben jij

Als Campus Recruiter maak jij de connectie met de kandidaat. Je biedt een luisterend oor en hebt oprechte interesse in hen. Je leert de kandidaat goed kennen en kunt beoordelen of deze geschikt is.
Jij herkent jezelf in het volgende profiel:

Jij hebt een afgeronde relevante hbo of wo opleiding;
Je bent organisatorisch sterk en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden;
Jij brengt een verantwoordelijke en enthousiaste instelling (met aanstekelijke energie);
Onafhankelijk en beschikkend over een ‘rechte rug’;
Je bent flexibel en beschikt over een rijbewijs: deze rol heeft een sterk landelijk karakter. Je (be)zoekt onze doelgroepen door het hele land.

Dit bieden wij jou

Bij RSM leer je snel, ontwikkel je je snel en geef je zelf richting aan je carrière. We bieden je een uitdagende, motiverende omgeving waarin je je optimaal kunt ontwikkelen. RSM beschikt over de dynamiek van een snelgroeiend bedrijf, heeft de diversiteit en kwaliteit van eigen professionals hoog in het vaandel en kent een goede werksfeer. Daarnaast bieden we je goede arbeidsvoorwaarden, waaronder:

Evenementen: We organiseren jaarlijks een zomerfeest en wintersport, naast over het jaar verspreide uitjes en events, zowel landelijk als lokaal;
Hybride werken: Je hebt de mogelijkheid om het werken op kantoor af te wisselen met thuiswerken.
Voor deze functie ben je veel onderweg, daarom krijg je leaseauto.
Een uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket: Je ontvangt o.a. een individueel keuzebudget (IKB), iPhone, laptop en vitaliteitsbudget. Het IKB kun je o.a. inzetten voor een leaseauto of extra vakantiedagen.

Geïnteresseerd?

Solliciteren, meer informatie of vrijblijvend kennismaken? Neem voor meer info contact op met Joris Hemmes, onze Senior Corporate Recruiter:
Contactpersoon: Joris Hemmes
Telefoon:
E-mail: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

Als je bij ons solliciteert

Om bij ons te solliciteren vragen wij allerlei informatie, zoals je geboortedatum, opleidingsniveau en werkervaring. Je zet deze gegevens bijvoorbeeld in een sollicitatiebrief of curriculum vitae. Als wij jou niet in dienst nemen, verwijderen wij al deze gegevens uiterlijk vier weken na afloop van de sollicitatieprocedure en bewaren we ze als je wel bij ons in dienst komt. Als we jou niet aannemen, kunnen we je vragen of we je gegevens langer mogen bewaren. Bijvoorbeeld omdat er op een later tijdstip misschien een andere baan voor jou vrij komt. Als je ons toestemming geeft, bewaren we jouw sollicitatiegegevens maximaal een jaar na afloop van de sollicitatieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij tot slot, in het kader van onze kernwaarden onafhankelijk en integer, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG)*. Daarnaast doen wij een Google achtergrondcheck. De kosten van de VOG worden door ons vergoed. Bewaar daarvoor wel de originele bon. Meer informatie over de VOG kun je vinden op .

Gerelateerde zoekopdrachten

Recruiter Hoofddorp Fulltime Hoofddorp HBO Hoofddorp Vast contract Hoofddorp Hoofddorp Provincie Noord-Holland Recruiter Salaris Recruiter

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Recruiter in Hoofddorp

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)