- Home
- Vacatures
- Vacatures Oosthuizen
- Vacaturedetails
Lead Paid Social
Content Moderator in Lissabon - Portugal
Vacature doormailen
Marketing Administratief Assistent Oosthuizen • Treffer Uitzendbureau
- Notitie toevoegen
- Vacature verbergen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
8 - 16 uur
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Tijdelijk contract / Vast contract
-
2.700 - € 3.000 p/m (bruto)
-
Doorgroeimogelijkheden
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Ben jij nauwkeurig, georganiseerd en houd je ervan om alles achter de schermen goed te regelen? Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een parttime Marketing Assistent die vooral de administratieve werkzaamheden binnen de marketingafdeling op zich neemt.Over de functie
Onze opdrachtgever is opzoek naar parttime versterking op de afdeling marketing. Het gaat met name om administratieve ondersteuning en als alles goed gaat zullen daarbij veel meer handelingen komen.
De werktijden zijn flexibel en in overleg. Je kunt bijvoorbeeld beginnen om 08:00 uur of als 09:00 uur beter uitkomt is dit ook mogelijk.
Wat ga je doen?
In deze rol ondersteun je de marketingafdeling door vooral administratieve en organisatorische taken uit te voeren. Je kunt denken aan:
Het verwerken en bijhouden van marketingdocumentatie en -overzichten.
Het ondersteunen bij het opstellen van rapportages en overzichten.
Het beheren van contactgegevens en adressenbestanden.
Het coördineren van afspraken en bijeenkomsten.
Algemene administratieve taken ter ondersteuning van marketingactiviteiten.
Het betreft een bouwbedrijf. Eentje waarbij het familiegevoel aanwezig is. Er zijn korte lijnen en men kent elkaar. Ze doen veel aan sponsoring met evenementen en zijn actief op social media.
Vind jij marketing altijd al interessant en wil je een lichte functie bekleden waarbij je veel kunt leren? Dan ben je hier aan het goede adres!
Over het bedrijf
Alles begint met een fundering. Met innovatie en klantgerichtheid zijn zij al ruim 60 jaar een sterke speler in de markt van bouwfunderingen. Hun projecten zijn uiteenlopend en groots. Daarnaast hebben ze verschillende disciplines en diverse bv's waarbij ze hun klanten ten alle tijden kunnen ontzorgen. Met name grote aanneembedrijven zijn al jaren klant.
Waar ze bekend om staan is een goed on-boarding-proces, ze zoeken namelijk echt mensen die willen blijven! Ons contactpersoon loopt al 30 jaar mee bij het bedrijf.
Wat vragen wij?
- Beschikbaar voor 8 tot 16uur per week
- Affiniteit met marketing
- Sterk in de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Startsalaris tussen €2.700 en €3.000 bruto per maand (o.b.v. fulltime en ervaring)
- Parttime werk, 1 a 2 dagen per week
- Flexibele werktijden om privé en werk goed te balanceren
- Goede inwerkperiode met begeleiding van ervaren collega's
- Informele en prettige werksfeer met korte lijntjes
- Kansen om te groeien en opleidingen te volgen
- Uitzicht op een vast contract
- Wanneer je solliciteert, nemen we binnen 24 uur (op werkdagen) telefonisch contact met je op en plannen we een afspraak in met een van onze consultants om je alles uit te leggen over het bedrijf en de functie;
- Je komt gezellig langs voor een kop koffie en bespreken wij jouw verhaal, werkervaring en wat je precies wilt en verwacht in je nieuwe functie;
- Ben jij dé persoon die we zoeken? Dan ga je op eerste gesprek bij onze opdrachtgever;
- Ging het eerste gesprek goed? Dan plannen we een proefochtend in bij de opdrachtgever en kun je goed proeven naar de sfeer en de werkzaamheden;
- Ook deze laatste stap positief doorlopen? Gefeliciteerd, jij hebt een nieuwe baan!
Het kan natuurlijk zo zijn dat bovenstaande vacature nou net niet past, geen zorgen! Wij hebben meerdere vacatures en we kijken heel graag wat het beste bij jou past!!
Waar je gaat werken
Alles begint met een fundering. Met innovatie en klantgerichtheid zijn zij al ruim 60 jaar een sterke speler in de markt van bouwfunderingen. Hun projecten zijn uiteenlopend en groots. Daarnaast hebben ze verschillende disciplines en diverse bv's waarbij ze hun klanten ten alle tijden kunnen ontzorgen. Met name grote aanneembedrijven zijn al jaren klant.
Waar ze bekend om staan is een goed on-boarding-proces, ze zoeken namelijk echt mensen die willen blijven! Ons contactpersoon loopt al 30 jaar mee bij het bedrijf.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Administratief Medewerker in Oosthuizen
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl