HR Medewerker Rotterdam • S+B Rotterdam

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij een gedreven HR-professional met een praktische instelling en gevoel voor mensen? Vind je het leuk om een breed takenpakket op te pakken binnen een dynamisch bedrijf? Dan is deze vacature iets voor jou!
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste HR medewerker die de HR manager ondersteunt bij de dagelijkse praktijk en de verdere ontwikkeling van ons HR-beleid.

Over de baan
Als HR medewerker ben je samen met de HR Manager verantwoordelijk voor het gehele HR-proces – van in-, door- en uitstroom tot verzuim en personeelsontwikkeling. Jij zorgt ervoor dat de HR-administratie tot in de puntjes klopt en bent aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij vragen.

Wat ga je doen?

• Je ondersteunt bij het ziekteverzuim, je plant de gesprekken bij de bedrijfsarts en zorgt dat de dossiers in het geval van langdurige ziekte op orde zijn;
• Ondersteunen van zieke medewerkers door het coördineren van re-integratietrajecten en het bieden van passende begeleiding;
• Implementeren van preventieve maatregelen om de gezondheid en het welzijn van medewerkers te bevorderen;
• Je beheert de personeelsdossiers: je bewaakt de termijn van bijvoorbeeld contractverlengingen en zorgt voor tijdige opvolging hiervan, je borgt dat documenten ondertekend opgeslagen worden;
• Je begeleidt het werving- en selectieproces van begin tot eind. Zo voer je intakegesprekken met managers, stel je het wervingsprofiel op en adviseer je hen over de werving.
• In nauwe samenwerking met de managers ga je aan de slag met het maken van een plan van aanpak voor de werving.
• Je behandelt binnenkomende sollicitaties, voert sollicitatiegesprekken, en hebt de regie in het gehele proces.
• Je zorgt voor een goede onboarding: van het voorbereiden van het inwerkprogramma tot het begeleiden van nieuwe medewerkers op hun eerste dag.
• Je beantwoordt HR-gerelateerde vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Je levert input voor interne communicatie en bent verantwoordelijk voor het opstellen en verspreiden van de interne nieuwsbrief

Waar én met wie je dit doet?
Je komt te werken bij een high end meubelmakerij in ontwikkeling. Wij zijn een informeel Rotterdams bedrijf en houden ons inmiddels al ruim honderd jaar bezig met het inrichten van industriële laboratoria en practicumlokalen voor het voortgezet onderwijs. De laatste jaren onderscheiden wij ons steeds meer door op maat gemaakte vernieuwende design inrichtingsconcepten. Denk aan balies op luchthavens, badkamers in hotels, etc. Wij adviseren, ontwerpen en produceren in eigen huis en verzorgen ook de installatie van het meubilair en de zuurkasten.
Je komt terecht in een informele en collegiale werkomgeving. De HR-afdeling bestaat nu nog uit één HR Manager – en daar kun jij als nieuwe collega echt het verschil maken!

Gevraagd

Wie ben jij
Je bent een echte allrounder, je weet alles van wet en regelgeving, je bent een kei in administratie en je weet ook zonder problemen nieuwe medewerkers te werven en je collega’s te informeren, adviseren en antwoord te geven op hun vragen.

• Een afgeronde HRM-opleiding op MBO 4 of HBO-niveau.
• Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie is een pre.
• Goede kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Administratief sterk en gestructureerd in je werk.
• Communicatief vaardig, dienstverlenend en doortastend.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Aanbod

Het aanbod
Wij vinden het belangrijk dat jij je goed voelt in je werk en jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom bieden wij:

• een uitstekend salaris conform CAO en afhankelijk van ervaring en leeftijd
• 8% vakantietoeslag
• 25 vakantiedagen + 6 ATV dagen
• Vaste reiskostenvergoeding
• Pensioenregeling
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
• Een informele werksfeer met korte lijnen
• Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid om vanaf 24 uur per week te starten; onze voorkeur gaat uit naar aanwezigheid op maandag, woensdag en vrijdag.

Interesse?
Lijkt het je leuk om mee te bouwen aan onze HR-afdeling? Reageer dan direct. We kijken uit naar jouw sollicitatie! Stuur je reactie via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Of neem telefonisch contact op met Ingrid van Ardenne 0031 6 155 36 861.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!