Medior Product Owner | Digital Media Platform Amsterdam • Haystack People

Digitale innovatie, sport, gezondheid en ouderschap – precies de thema’s waar jij energie van krijgt?

Dan ligt hier voor jou de unieke kans om als Product Owner een platform te laten groeien dat de standaard zet in deze niches.

Onze klant is een digitale uitgeverij met een sterk groeiend portfolio van bekende merken. Sinds 2019 zijn ze gegroeid van 4 naar inmiddels 11 titels. Het businessmodel is gebaseerd op advertenties en abonnementen, en naast de traditionele uitgeefactiviteiten investeren ze volop in technologie en schaalbaarheid.

Ze hebben een eigen white-label platform ontwikkeld (CMS, website en app), waarmee nieuwe merken snel en efficiënt geïntegreerd kunnen worden. Daarmee zijn ze een innovatieve speler in de markt, met grote namen als DPG en Mediahuis als concurrenten.

Wat dit bedrijf uniek maakt? Ze combineren de dynamiek van een scale-up met de professionaliteit van een gevestigde uitgeverij. Je komt terecht in een organisatie waar ondernemerschap, flexibiliteit en pragmatisch werken centraal staan.

Als Product Owner ben jij verantwoordelijk voor het soepel onboarden van nieuwe merken binnen het platform. Je werkt nauw samen met een dedicated developmentteam van 6 developers (3 front-end, 3 back-end) en bent het aanspreekpunt voor stakeholders, directie en de eigenaren van de merken die toegevoegd worden.

Je houdt je bezig met:

• Het vertalen van de businesswensen naar een duidelijke roadmap en user stories.

• Het verbeteren van het onboardingproces van nieuwe merken op het platform

• Stakeholdermanagement op hoog niveau: je schakelt met belangrijke schakels van merken!

• Sprintplanning, prioriteiten stellen en zorgen dat je team focus houdt.

• Het doorontwikkelen van unieke features die bij nieuwe merken horen, zoals API-integraties.

Kortom: een rol met veel verantwoordelijkheid en impact, waarin je de brug bent tussen business en tech.

• 2–3 jaar ervaring als Product Owner of Projectmanager met ambitie richting PO.
• Bekend met Agile/Scrum en ervaring in samenwerking met developmentteams.
• Sterk in stakeholdermanagement en communicatie op directieniveau.
• Technisch begrip: je hoeft niet te programmeren, maar je snapt architectuur en schema’s.
• Autonoom, besluitvaardig en in staat om de roadmap zelfstandig te dragen.
• Ervaring in media, agencies of affiniteit met sport en media is een pre.

• Salaris dat kan oplopen tot €5500 p/m afhankelijk van ervaring
• 100% reiskosten vergoeding
• 24 vakantiedagen
• Laptop naar keuze
• Persoonlijk ontwikkelbudget
• Werken in een gloednieuw kantoor in de buurt van Overamstel
• Deelname aan relevante en interessante evenementen
• Uiteraard een gratis abonnement op je favoriete platforms

Solliciteren? Stuur je CV naar via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Vragen? Bel gerust met Samir Jouseiph via .