Begeleider MVG - De Hoekse Gang- Bergambacht - uren in overleg Bergambacht • Gemiva

• Functie: Begeleider MVG
• Uren: In overleg
• Salaris: FG 40, met een maximum van €3.825,- bruto per maand, bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week (CAO GHZ, juli 2025).
• Locatie: Bergambacht, De Hoekse Gang

Als Begeleider MVG (moeilijk verstaanbaar gedrag) bied je dagelijks ondersteuning aan bewoners met intensieve zorgvragen en moeilijk verstaanbaar gedrag. Jij helpt hen om kleine, maar belangrijke stappen te zetten in hun leven. Je creëert een veilige en duidelijke omgeving waarin bewoners zich begrepen voelen, zelfs als er sprake is van agressie of uitdagend gedrag.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Het bieden van ADL-zorg;
• Het ondersteunen bij dagelijkse activiteiten;
• Ondersteunende handelingen bij epilepsie en ADL;
• Het creëren van een fijne sfeer waarin bewoners zichzelf kunnen zijn.

Wij kijken bovendien locatie-overstijgend, waardoor er mogelijkheden zijn om combinaties met andere locaties, zoals Schuttersvlucht, te maken.

Je hebt een groot hart voor zorg en weet rust en overzicht te behouden in uitdagende situaties. Daarnaast:

• Heb je minimaal een MBO-diploma niveau 3 (zorg of begeleiding);
• Werk je oplossingsgericht en stressbestendig;
• Kun je goed zelfstandig werken, maar functioneer je ook in teamverband;
  
• Heb je ervaring met ADL-zorg en ben je bevoegd en bekwaam of bereid je te scholen in ondersteunende handelingen, zoals zorg bij epilepsie;
• Heb je ervaring met de-escalerend werken of wil je dit leren.
  

Herken je jezelf niet volledig in het profiel, maar ben je toch enthousiast? Ook dan gaan we graag met je in gesprek!

• een warm welkom in een goed team;
• een interessante en uitdagende doelgroep om voor te werken;
  
• afwisseling: geen dag is hetzelfde;
• veel ruimte en verantwoordelijkheid om je werk te doen;
  
• 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
• arbeidsvoorwaarden en salariëring conform CAO Gehandicaptenzorg, FG 40, met een maximum van € 3.825,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week;
• het kopen van extra verlof, een bruto-netto regelingen voor de aankoop van een fiets, tablet, sportabonnement etc.;
• de mogelijkheid om een deel van de vakantietoeslag of de eindejaarsuitkering uit te ruilen voor extra verlofuren;
  
• de mogelijkheid om een (bruto) deel van de eindejaarsuitkering uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
• een goed pensioen via pensioenfonds PFZW.