Bezwaar Behandelaar Zwolle • Yacht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bedrijfsomschrijving
Je werkt in een gemeleerd team van ervaren en junior bezwaarbehandelaren. De afdeling integrale beoordeling bestaat uit 7 teams/pods. Op maandag en woensdag wordt er gezamenlijk gewerkt op kantoor (dit zijn verplichte kantoordagen die in de toekomst kunnen wijzigen). Er is voldoende ruimte voor overleg en collega's zijn benaderbaar. Er wordt gewerkt volgens het vierogen principe waardoor feedback geven en ontvangen belangrijk is voor het team.Functieomschrijving

Opdrachtomschrijving:

Als bezwaarbehandelaar ben jij het aanspreekpunt voor lopende bezwaarprocedures met betrekking tot de integrale beoordeling. Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor het proces. Jouw werkzaamheden bestaan uit het schriftelijk reageren op de bezwaren, het leiden van de hoorzittingen met belanghebbende/gemachtigden of het bijwonen van de hoorzittingen bij de BAC en het nemen van beslissingen op bezwaar in overeenstemming met de toepasselijke wet- en regelgeving. Hierbij hou je de menselijke maat in het oog.

Je onderhoudt tijdens iedere fase van het bezwaarproces contact met de bezwaarmaker en informeert de bezwaarmaker over de stappen die gezet worden door UHT tijdens het proces. Verder bied je een luisterend oor en ben je tijdens het contact met de gedupeerde niet bang om gehoor te geven aan de emoties die spelen, maar je bent wel realistisch in het verloop van de bezwaarprocedure en het informeren/ managen van de verwachtingen van de gedupeerde. De bezwaarjurist staat stevig in zijn schoenen en is zelfverzekerd tijdens de hoorzittingen, waar kritische vragen gesteld kunnen worden. Daarnaast is het vermogen om overtuigende juridische stukken te schrijven van essentieel belang voor deze functie.

Functie-eisen

Eisen:

• Je beschikt over hbo-werk- en -denkniveau, aantoonbaar via een afgeronde bachelor hbo Rechten.

• Je hebt al minimaal 1 jaar ervaring in een juridische rol binnen het bestuursrecht.

• Je hebt al minstens 1 jaar ervaring met het toepassen van de Algemene wet bestuursrecht (AWB).

Wensen:

• Je hebt ervaring met juridische procedures waarbij er op basis van verzamelde informatie een besluit genomen moet worden.
• Je hebt ervaring met het toepassen van gesprekstechnieken waarbij het rekening houden met weerstand en emoties een onderdeel zijn.
• Je hebt ervaring/kennis opgedaan binnen het bestuursrecht als vertegenwoordiger van de (rijks)overheid.
• Je hebt ervaring met het werken met verschillende computersystemen.
• Je hebt ervaring heeft met het schrijven van (juridische)stukken, bijvoorbeeld het schrijven van een beschouwing of beschikking.

Arbeidsvoorwaarden

• Het is een tijdelijke opdracht voor 6 maanden;
• Startdatum:1-11-2025 
• Einddatum: 30-04-2026
• Verlening: Ja, max. 6 maanden
• Standplaats: Zwolle

En verder:

• Ontvang je een salaris conform CAO opdrachtgever (Schaal 10 CAO Rijk). De exacte inschaling is afhankelijk van je ervaring en zal in overleg worden vastgesteld.
• 5 weken vakantie o.b.v. een fulltime dienstverband 
• 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris 
• een reiskostenvergoeding voor het reizen met het OV en auto
• een thuiswerkvergoeding
• € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten
• onze pensioenregeling, mits je 21 jaar of ouder bent
• een 13de maand conform CAO opdrachtgever (optioneel)
• diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500 per aangedragen collega
• iedere zes weken persoonlijke gesprekken over jou, je opdracht en je ontwikkeling
• ruime opleidingsmogelijkheden voor jouw professionele groei
• groot netwerk aan juristen, met regelmatig professionele en informele bijeenkomsten

Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Solliciteer direct!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Laura ten Hagen op M 0659104722 of E via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.

• Is de stap van ZZP naar in dienst van Yacht voor jou te groot en wil je maximale grip op jouw verdiensten, dan brengen wij je graag in contact met onze samenwerkingspartner.

 

Waar je gaat werken

Je werkt in een gemeleerd team van ervaren en junior bezwaarbehandelaren. De afdeling integrale beoordeling bestaat uit 7 teams/pods. Op maandag en woensdag wordt er gezamenlijk gewerkt op kantoor (dit zijn verplichte kantoordagen die in de toekomst kunnen wijzigen). Er is voldoende ruimte voor overleg en collega's zijn benaderbaar. Er wordt gewerkt volgens het vierogen principe waardoor feedback geven en ontvangen belangrijk is voor het team.