Recruiter Driessen Onderwijs Helmond • Driessen

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Driessen

Uitzendbureau•251 - 1000 medewerkers

Onze uitzendmedewerkers geven hun werkgeluk een 8,9

Onze uitzendmedewerkers geven ons werkgeverschap een 8,6

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Word recruiter bij Driessen Onderwijs in Helmond. Match talent met kansen in het onderwijs. Bouw relaties, vind talent en creëer nieuwe kansen. Durf jij deze uitdaging aan? Start nu in Helmond!

Als recruiter bij Driessen Onderwijs, intern ook wel consulent mens & werk genoemd werk je voor onze klanten in het Onderwijs. Je bent in deze rol niet alleen verantwoordelijk voor het vinden van de juiste kandidaat, ook draag je zorg voor jouw eigen klantenbestand. Hierdoor ben je regelmatig bij de klant op locatie te vinden. Doordat je jouw eigen klanten zo goed mogelijk kent, weet jij als geen ander hoe je de juiste match maakt tussen kandidaat en klant. Tevens ben je verantwoordelijk voor het beheren en uitbouwen van onze dienstverlening bij klanten. Kortom: je bent een echte relatiebeheerder en hebt daarnaast een goed gevoel voor commercie.

Een greep uit jouw taken:

• Je zorgt voor goed contact met je klanten en je flexibele medewerkers (die via ons bij de klant werken).
• Je hebt regelmatig overleg met je klanten over de voortgang en het functioneren van de flexibele medewerkers, waarin je adviseert en indien nodig acties onderneemt.
• Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van geschikte medewerkers bij de klant en je denkt proactief mee.
• Je werkt voor zowel primair tot universitair onderwijs, hierdoor ben jij breed inzetbaar en is geen dag hetzelfde!

Dit doe je niet alleen. Je werkt samen met je collega's van onze interne HRM-afdeling als het gaat om casuïstiek, verzuim en optimalisatie van de dienstverlening richting de klant.

Jij weet als geen ander hoe je relaties met klanten opbouwt, onderhoudt en uitbreidt. Je bent een stevige gesprekspartner, hebt een winnaarsmentaliteit en bent proactief. Door jouw lef en klantgerichtheid, weet jij nieuwe commerciële kansen en mogelijkheden te creëren.

Daarnaast:

• Heb je hbo- werk en denkniveau.
• Heb je werkervaring in recruitment.
• Krijg je energie van het maken van de perfecte match voor zowel de klant als kandidaat. Heb je nog geen specifieke recruitment ervaring maar herken je jezelf wel in dit profiel? Ook dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet.
• Ben je in het bezit van een rijbewijs B. Dit is belangrijk omdat je regelmatig klanten bezoekt.

Driessen is een uitzendbureau voor de overheid, het onderwijs en andere betekenisvolle sectoren. Een familiebedrijf met 7 locaties door het land. Jij gaat werken op de inspirerende Brainport Human Campus in Helmond, het hoofdkantoor van Driessen. De organisatie werkt met ruim 300 bevlogen collega's die samen zorgdragen voor het werkgeluk van 15.000 flexibele medewerkers. De ruim 1.000 klanten zijn divers. Van grote Rijksoverheden tot kleine gemeentes en van specialistische zorgorganisaties tot brede onderwijskoepels. Driessen behoort tot de grootste uitzendbureaus van Nederland.

• Een uitdagende en afwisselende baan voor 36 - 40 uur per week.
• Een salaris tussen de €2.670 en €3.400 bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (inschaling op basis van relevante kennis en ervaring).
• Een individueel keuzebudget van in totaal 19,7% van jouw brutosalaris. Hiermee kun je zelf (gecombineerde) keuzes maken die beter passen bij jouw persoonlijke situatie. Denk bijvoorbeeld aan een uitbetaling in geld of een ruime aanvulling op de 20 wettelijke vakantiedagen die je ontvangt.
• Een op maat gemaakt leerpad waarmee je jouw vakkennis verder kunt ontwikkelen en verbreden, zodat jij kunt uitblinken in je functie.
• Elke werkdag op kantoor een lekkere (en gratis) lunch en vers fruit.
• Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: een maandelijkse telefoonvergoeding van €42,50 (netto), pensioenregeling waarvan 2/3e door Driessen wordt betaald, sporten met korting via Bedrijfsfitness Nederland, collectiviteitskorting op zorgverzekering.
• De mogelijkheid tot hybride werken, zoals een combinatie van thuis en op kantoor werken (inclusief vaste thuiswerkvergoeding). Wij werken bij Driessen minimaal 3 dagen in de week op kantoor.
• Werken binnen een succesvol familiebedrijf met een laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen. Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en betrokken team, waar hard werken, werkgeluk en het gezamenlijk vieren van successen centraal staan.

Een assessment is onderdeel van de procedure.

Reageer op deze vacature. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Nikki of Kelsy via 0629637941 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..