+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

Release Train Engineer Utrecht PlusIT

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (vast)
 

Vacature in het kort

Utrecht
Duik in de wereld van Agile Release Trains als Release Train Manager en speel een cruciale rol in het faciliteren en coördineren van teams om waarde te leveren binnen een grotere context. Je zorgt ervoor dat het delivery-proces soepel verloopt, obstakels worden opgelost en teams effectief kunnen samenwerken. Geniet van unieke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals de mogelijkheid tot 2 vaste kantoordagen en flexibiliteit in offsite werken. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Lees verder om te zien of deze vacature bij jou past.
 

Over het bedrijf

PlusIT
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Plaats: Utrecht
Uren per week: 40
Startdatum: 01-11-2025
Einddatum: 31-10-2026
Optie op verlenging: Ja, 2 x 12 maanden

Opdrachtomschrijving:

De Release Train Manager is verantwoordelijk voor het faciliteren en coördineren van een Agile Release Train (ART): een team van Agile teams die

samenwerken om waarde te leveren in een grotere context. De RTM zorgt ervoor dat het delivery-proces soepel verloopt, obstakels worden opgelost

en teams effectief kunnen samenwerken binnen het SAFe-framework of een vergelijkbare scaled agile aanpak.

Kerntaken en verantwoordelijkheden:

  1. Faciliteren van PI Planning (Program Increment Planning):
  • Organiseren en begeleiden van PI Planning events.
  • Voorbereiden van inputs en zorgen voor alignment met business en technische stakeholders.
  1. Ondersteunen van ART-executie:
  • Begeleiden van teams tijdens de uitvoering van de PI.
  • Onderhouden van de roadmap, PI-objectieven en afhankelijkheden.
  • Faciliteren van ART Syncs (Scrum of Scrums en Product Management Sync).
  1. Verwijderen van belemmeringen:
  • Signaleren en oplossen van impediments die teamoverschrijdend zijn.
  • Samenwerken met andere RTE’s, Scrum Masters en stakeholders om problemen tijdig te adresseren.
  1. Rapporteren en meten:
  • Monitoren van voortgang op PI-objectieven en ART-prestaties.
  • Analyseren en rapporteren van Agile metrics (velocity, predictability, flow efficiency, etc.).
  1. Coach en leider:
  • Coachen van teams, Scrum Masters en Product Owners in Agile werkwijzen.
  • Bevorderen van een cultuur van continue verbetering.
  • Organiseren van inspect & adapt (I&A) workshops

Binnen het sub-domein Inlichtingen van de afdeling COC2 en I&V willen we starten in het kader van Agile werken met Release Train Management. De nieuwe Release Train engineer/manager zal versantwoordelijk worden voor het Release Train Management over de verschillende waardestromen heen binnen het sub-domein inlichtingen.

Taken:

  • Het Help-team verbetert en neemt verantwoordelijkheid voor hun acties om agile waarden, principes en werkwijzen in te zetten
  • Ondersteuning van producteigenaar in het beheer van de backlog
  • Toepassen van teambuildingtechnieken om de prestaties te verbeteren.
  • Bevorder continu leren en professionele ontwikkeling van teamleden
  • Zorg voor voortdurende verbetering van de softwarekwaliteit
  • Ondersteuningsteam zelf gedefinieerde processen en regels
  • Vergemakkelijk regelmatig teamvergaderingen, inclusief dagelijkse stand-up, Iteratieplanning, teamdemo en retrospectieve iteratie

Offsite werken: 2 vaste kantoordagen (op dit moment maandag en donderdag). Rest in overleg bespreekbaar.

Eisen, waar 100% aan moet worden voldaan:

  • U beschikt over de volgende behaalde opleidingscertificaten: SAFe Release Train Engineer (RTE),Safe Scrum Master (SSM), SAFe Agilist (SA) & Prince 2 foundation
  • Minimaal HBO- diploma op het gebied van IT, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
  • Minimaal 1 jaar ervaring met Jira
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een Agile omgeving
  • Minimaal 1 jaar ervaring als Release Train Engineer/Manager
  • Minimaal 3 jaar ervaring met coördinatie van meerdere Agile teams binnen een ART

Wensen:

  • Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
  • Organisatietalent en het vermogen om overzicht te bewaren
  • Probleemoplossend en besluitvaardig
  • Een coachende en faciliterende houding
  • Minimaal 1 jaar ervaring met de tooling Azure DevOps & Confluence
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in